Bauleiter - Versorgungstechnik 55.000€ - 75.000€(m/w/d)
Bauleiter - Versorgungstechnik 55.000€ - 75.000€(m/w/d)

Bauleiter - Versorgungstechnik 55.000€ - 75.000€(m/w/d)

Hamburg Vollzeit 55000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Baustellen im Bereich Heizung, Lüftung und Sanitär.
  • Arbeitgeber: Familiäres Unternehmen mit persönlicher Atmosphäre und über 250 Fachkräften.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Gemeinsame Firmen- und Sportevents für ein starkes Teamgefühl.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und entwickle deine Karriere in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker/-in und Erfahrung in der Bauleitung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.

Unser Partnerunternehmen bietet ein umfassendes Spektrum an Dienstleistungen rund um die Haustechnik – und das mit Herz. Hier steht jeder Mitarbeiter im Mittelpunkt und wird individuell gefördert. Mit über 250 Fachkräften und erfahrenen Handwerksmeistern sorgt unser Unternehmen für zuverlässige und qualitativ hochwertige Lösungen in Heizungs-, Lüftungs-, Klima-, Sanitär- und Elektrotechnik. Seit 2004 betreut das Team von der Filiale in Hamburg aus den gesamten norddeutschen Raum. Ob Installation, Wartung oder Kundendienst: Das Unternehmen steht für professionelle Betreuung und höchste Qualität – für gewerbliche und öffentliche Objekte sowie den Wohnungsbau. Förderung der Mitarbeiter hat hier Priorität, ob Meister oder zum Techniker, Ihre Karriere wird hier unterstützt!

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker/-in (m/w/d), ergänzt durch eine Weiterbildung zum/zur Meister/-in (m/w/d), Techniker/-in (m/w/d) oder einem Ingenieurstudium in einem verwandten Bereich bzw. bereits Erfahrung als Anlagenmechaniker in der Bauleitung.
  • Praktische Erfahrung in der Montage und Inbetriebnahme der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) für Heizung, Lüftung und Sanitär.
  • Idealerweise Erfahrung in der Leitung von Baustellen und der eigenverantwortlichen Steuerung von Projekten.
  • Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
  • Hohe Genauigkeit, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative.
  • Sicheres Auftreten, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist.
  • Freundlicher und respektvoller Umgang mit unseren Kunden.
  • Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit, um auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.
  • Führungskompetenzen, um das Team optimal zu unterstützen.

Ihre Aufgaben

  • Verantwortungsvolle Leitung von Baustellen im Bereich Heizung, Lüftung und Sanitär.
  • Umsetzung und Überprüfung der technischen Vorgaben für einen reibungslosen Ablauf.
  • Unterstützung und Anleitung des Vorarbeiters sowie des gesamten Teams.
  • Harmonische Koordination mit Subunternehmen und externen Fachkräften.
  • Sorgfältige Materialerfassung und -bestellung, damit alles rechtzeitig zur Verfügung steht.
  • Konstruktive Gespräche mit Architekten und Bauherren zur optimalen Umsetzung.
  • Sicherstellung der Einhaltung der Zeitvorgaben für ein effizientes Projektmanagement.
  • Erstellung von Ablaufplänen, Aufmaßen und Rechnungen zur transparenten Nachverfolgung.
  • Vorbereitung der Dokumentations- und Revisionsunterlagen für eine lückenlose Projektübersicht.
  • Organisation des Baustellenschriftverkehrs und der Nachtragsabwicklung für eine klare Kommunikation.

Ihre Benefits

  • Familiäres Unternehmen mit persönlicher Atmosphäre.
  • Gemeinsame Firmen- und Sportevents.
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
  • Individuelle Ausstattung mit Werkzeug und Arbeitskleidung.
  • Weiterbildungsmöglichkeiten zum Meister oder Techniker falls nicht vorhanden.
  • Firmenfahrzeug.

Kontakt

Simon Lorey ist jederzeit für Sie da. s.lorey@ta-management.de T: +49 40 2286 6983 6 Referenz: TA-1635-B

Bauleiter - Versorgungstechnik 55.000€ - 75.000€(m/w/d) Arbeitgeber: TA Management GmbH

Unser Partnerunternehmen in Hamburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine familiäre Atmosphäre und individuelle Förderung bietet. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatten, unterstützt das Unternehmen aktiv die berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Hier haben Sie die Chance, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das sich durch hohe Qualität und Zuverlässigkeit in der Haustechnik auszeichnet.
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Kontaktperson:

TA Management GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Bauleiter - Versorgungstechnik 55.000€ - 75.000€(m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine E-Mail kann Wunder wirken und zeigt dein Interesse an der Firma.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Wenn wir im Vorstellungsgespräch zeigen, dass wir uns wirklich für die Firma und ihre Werte interessieren, hebt uns das von anderen Bewerbern ab.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir haben viele spannende Stellenangebote, die nur darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Nutze unsere Plattform, um dich direkt zu bewerben und vielleicht schon bald Teil unseres Teams zu werden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter - Versorgungstechnik 55.000€ - 75.000€(m/w/d)

Anlagenmechaniker/-in
Technische Gebäudeausrüstung (TGA)
Leitung von Baustellen
Projektmanagement
Selbständige Arbeitsweise
Genauigkeit
Zuverlässigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Teamgeist
Durchsetzungsvermögen
Belastbarkeit
Führungskompetenzen
Materialerfassung und -bestellung
Dokumentations- und Revisionsunterlagen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Bauleiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Bauleitung und der Technischen Gebäudeausrüstung. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team unterstützen kannst.

Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TA Management GmbH vorbereitest

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über die Dienstleistungen und Werte des Unternehmens. Verstehe, wie sie im Bereich Haustechnik arbeiten und welche Projekte sie betreuen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Bauleiter unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da der Job viel Teamarbeit und Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und selbstbewusst kommunizierst. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und verständlich präsentierst.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da das Unternehmen Wert auf die Förderung seiner Mitarbeiter legt, zeige dein Interesse an Weiterbildungen. Frage nach den Möglichkeiten, die dir geboten werden, um deine Karriere weiterzuentwickeln, sei es zum Meister oder Techniker.

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