Praxisanleitung (m/w/d) stationär - 30 Stunden Freistellung
Praxisanleitung (m/w/d) stationär - 30 Stunden Freistellung

Praxisanleitung (m/w/d) stationär - 30 Stunden Freistellung

Hamburg Befristet 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und unterstütze Auszubildende in der Pflegeausbildung mit Herz und Engagement.
  • Arbeitgeber: Tabea Diakonie, ein wertschätzender Arbeitgeber für die Pflege von Senioren.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsmanagement.
  • Andere Informationen: Hauseigene Kita und flexible Arbeitsgestaltung für eine gute Work-Life-Balance.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Pflege von morgen und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und Weiterbildung zur Praxisanleitung erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Wertschätzung. Respekt. Vertrauen. Auf Basis dieser drei Säulen betreibt die Tabea Diakonie an drei Standorten bundesweit mehrere Einrichtungen, um Seniorinnen und Senioren einen unbeschwerten Lebensabend zu ermöglichen. Gemeinsam mit mehr als 580 Mitarbeitenden verfolgen wir dazu ein ganzheitliches Campuskonzept, vom ServiceWohnen bis zur Pflege, ambulant und stationär, mit vielen ergänzenden Angeboten. Als Arbeitgeber legen wir viel Wert darauf, dass es unseren Mitarbeitenden gut geht. Uns kommt es darauf an, dass Sie sich wohl fühlen und mit dem Herzen dabei sind, nicht nur mit dem Kopf. Nur so können wir Sorge dafür tragen, dass es den uns anvertrauten Menschen gut gehen kann.

Zur Verstärkung unseres stationären Teams in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Praxisanleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (befristet), mit 30 Stunden vollständiger Freistellung für die Ausbildung, ganz ohne Pflegeeinsatz.

Ihre Aufgaben

  • Fachliche Anleitung, Begleitung und Unterstützung von Auszubildenden in der generalistischen Pflegeausbildung
  • Wahrnehmung und Vertretung der Interessen der Auszubildenden im Ausbildungsprozess
  • Selbstständige Planung, Organisation und Durchführung von Praxisanleitungen
  • Enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung, den Lehrkräften sowie externen Kooperationspartnern
  • Teilnahme an Besprechungen mit der Pflegedienstleitung oder den Lehrkräften
  • Mitwirkung bei innerbetrieblichen Fortbildungen, der Erstellung und Weiterentwicklung von Pflegestandards sowie in Arbeitsgruppen
  • Konzeption und Pflege von Lernzielkatalogen und Tätigkeitsnachweisen in Abstimmung mit der Pflegeschule
  • Unterstützung bei Personalentscheidungen mit Bezug auf Auszubildende

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) (z. B. Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in)
  • Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleitung (m/w/d)
  • Kenntnisse relevanter rechtlicher Grundlagen der Pflegeausbildung
  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie gängigen Softwarelösungen für Pflegedokumentation und Dienstplanung
  • Pädagogisches Geschick, Organisationsvermögen und Freude an der Wissensvermittlung
  • Begeisterung für die Arbeit mit Auszubildenden sowie mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Motivation, die Pflege von morgen aktiv mitzugestalten

Ihr neuer Arbeitsplatz bedeutet

  • Eine attraktive tarifliche Vergütung nach KTD, Zusatzaltersvorsorge und Sonderzahlung
  • Vergünstigtes Deutschlandticket
  • Angebote zur Fort- und Weiterbildung
  • Attraktive Vergünstigungen über die WGKD (z. B. Mitarbeiterrabatte, Sonderkonditionen bei Partnerunternehmen)
  • Die Möglichkeit der aktiven Mitgestaltung des Arbeitsumfeldes
  • Eine hauseigene Kindertagesstätte auf unserem Campus
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Zur Förderung der Gesundheit unserer Mitarbeitenden bieten wir unter anderem die Nutzung verschiedener Online-Gesundheits-Apps an
  • Externe psychosoziale Beratung für unsere Mitarbeitenden und deren Familienmitglieder

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Tabea Diakonie - Pflege Hamburg gGmbH
Am Isfeld 19
22589 Hamburg

Wenn Sie Interesse an einer anderen Tätigkeit haben, dann bewerben Sie sich gerne initiativ!

Praxisanleitung (m/w/d) stationär - 30 Stunden Freistellung Arbeitgeber: Tabea Diakonie

Die Tabea Diakonie ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf Wertschätzung, Respekt und Vertrauen legt. Mit einem ganzheitlichen Campuskonzept in Hamburg bieten wir nicht nur eine attraktive tarifliche Vergütung und zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit einer hauseigenen Kindertagesstätte und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Pflege von morgen mitzuwirken und sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

Tabea Diakonie HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Praxisanleitung (m/w/d) stationär - 30 Stunden Freistellung

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops und sprich direkt mit den Verantwortlichen. So kannst du nicht nur dein Interesse zeigen, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf die Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige, dass du wirklich an der Praxisanleitung interessiert bist und bereit bist, dich einzubringen.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die Tabea Diakonie und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Praxisanleitung einbringen kannst. So kannst du im Vorstellungsgespräch punkten und zeigst, dass du gut ins Team passt.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell gesehen zu werden. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und deinen frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praxisanleitung (m/w/d) stationär - 30 Stunden Freistellung

Fachliche Anleitung
Begleitung von Auszubildenden
Planung und Organisation von Praxisanleitungen
Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen der Pflegeausbildung
Sicherer Umgang mit MS Office
Softwarelösungen für Pflegedokumentation
Pädagogisches Geschick
Organisationsvermögen
Wissensvermittlung
Begeisterung für die Arbeit mit Auszubildenden
Motivation zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
Mitgestaltung der Pflege von morgen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Praxisanleitung bist.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Auszubildende unterstützt hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten und deinem Engagement.

Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst. Überprüfe Rechtschreibung und Grammatik!

Bewirb dich über unsere Website!: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist nur einen Klick von deinem neuen Job entfernt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tabea Diakonie vorbereitest

Informiere dich über die Tabea Diakonie

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Tabea Diakonie und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie ihre Einrichtungen betreiben und welche Philosophie hinter ihrer Arbeit steckt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Auszubildende unterstützt oder angeleitet hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und machen dich für die Interviewer greifbarer.

Zeige deine Begeisterung für die Ausbildung

Die Rolle der Praxisanleitung erfordert Leidenschaft für die Ausbildung. Sei bereit, darüber zu sprechen, warum dir die Arbeit mit Auszubildenden und älteren Menschen am Herzen liegt. Deine Begeisterung wird positiv wahrgenommen und kann den Unterschied machen.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Erkundige dich nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die die Tabea Diakonie bietet. Das zeigt, dass du an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung interessiert bist und langfristig Teil des Teams werden möchtest.

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Tabea Diakonie
Standort: Hamburg
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