Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Sales-Team bei der B2B-Medienvermarktung und übernehme operative Verantwortung.
- Arbeitgeber: Table Media GmbH, ein unabhängiges digitales Medienunternehmen in Berlin.
- Mitarbeitervorteile: 28 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten, unbefristete Festanstellung und Entwicklungsperspektiven.
- Andere Informationen: Offene Atmosphäre mit internationalen Kollegen und starken Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Karriere im Vertrieb.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb oder Medienbereich, Kommunikationsstärke und CRM-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Als Presales Manager (Intern: Publishing Coordinator) unterstützen Sie unser Sales-Team bei der operativen Umsetzung unserer B2B-Medienvermarktung.
- Eng in die administrative Betreuung des Vertriebsprozesses eingebunden - von der Lead-Recherche und -Qualifizierung über die Pflege von Kontakten im CRM bis hin zur Vorbereitung und Dokumentation von Angeboten und Kampagnen.
- Mit Ihrem Interesse an Medien, Politik und wirtschaftlichen Zusammenhängen bringen Sie die Themen und Zielgruppen zusammen, die unsere Plattform bewegen.
- Übernahme operativer Verantwortung im Sales Support und Grundsteinlegung für den Erfolg unserer Vertriebs-Aktivitäten – mit der Perspektive auf eine Karriere im Vertriebsbereich.
Administrative und operative Unterstützung im Vertriebsprozess:
- Lead-Recherche (Inbound & Outbound)
- Qualifizierung von Leads bis zur Übergabe an Sales
- Aufbereitung von Kunden- und Kampagneninformationen
- Pflege von Übersichten sowie Dokumentation von Buchungen
- Erstellung und Vorbereitung von Angeboten, Präsentationen und internen Unterlagen
- Unterstützung bei Reporting, Lead-Analysen sowie Performance-Auswertungen laufender Werbekampagnen
- CRM-Management: Pflege, Segmentierung und Dokumentation von Leads, Aktivitäten und Übergaben
- Durchführung kurzer Discovery-Calls zur Bedarfsermittlung und strukturierte Übergabe qualifizierter Termine an unsere Vertriebsmitarbeitenden
- Enge Abstimmung mit dem Marketing-Team zur Qualifizierung und Weiterleitung von Inbound- und Marketing-Leads
Qualifikation
- Nachweisliche Erfolge in ähnlichen Positionen, idealerweise im (B2B-)Vertrieb oder in der Medienbranche
- Begeisterung für Medien, Kommunikation, Politik und Wirtschaft
- Hohe Sorgfalt, strukturierte Arbeitsweise und Verbindlichkeit im Umgang mit internen und externen Stakeholdern
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke - emphatisch und überzeugend in der Ansprache
- Datengetrieben, strukturiert und selbstorganisiert in der Arbeitsweise
- Hohe Eigenmotivation, Lernbereitschaft und Teamorientierung
- Sicher im Umgang mit CRM-Systemen (z. B. Salesforce, HubSpot)
- Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Wunsch, sich im Vertrieb weiterzuentwickeln
Benefits
- 28 Tage Urlaub
- Hybride Arbeitsform: Möglichkeit auf Home-Office Tage
- Eine unbefristete Festanstellung mit einem herausfordernden und vielseitigen Aufgabengebiet
- Entwicklungsperspektiven zu Sales Manager
- Ungekürzte Ausgaben unserer Professional Briefings
- Moderne technische Ausstattung
- Ein Büro in Berlin Mitte, mit dem Flair des Berliner Kult-Café Einstein
- Wachstumskultur mit starken persönlichen und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten
- Eine offene und freundliche Atmosphäre mit Partnern und Kollegen aus der ganzen Welt
Über uns
Als unabhängiges digitales Medienunternehmen mit über 150 Mitarbeitenden stehen wir, die Table Media GmbH, für qualitativ hochwertigen Journalismus („deep journalism“) und verbinden den Qualitätsanspruch von Leitmedien mit der Tiefenschärfe von Fachinformationen. Unsere Professional Briefings analysieren politische, ökonomische und gesellschaftliche Fragen und informieren über aktuelle Entwicklungen und Trends. Sie werden von Competence Leaders aus der Politik, Wirtschaft und Wissenschaft gelesen und bieten somit Entscheidungsträgern in verschiedenen Branchen einen Informationsvorsprung und Wettbewerbsvorteil.
Presales Manager B2B (m/w/d) Arbeitgeber: Table.Briefings
Kontaktperson:
Table.Briefings HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Presales Manager B2B (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust dir ein Netzwerk auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten strukturierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Bewerbung schneller zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Medien und B2B-Vertrieb in jedem Gespräch. Teile deine Ideen, wie du die Themen und Zielgruppen zusammenbringen würdest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Presales Manager B2B (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Presales Manager brennst.
Mach es strukturiert!: Eine klare und strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich sind und alle wichtigen Informationen enthalten. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Begeisterung zeigen!: Erzähle uns von deiner Leidenschaft für Medien, Politik und Wirtschaft. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich Interesse an den Themen hast, die unsere Plattform bewegen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Table.Briefings vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Table Media GmbH verschaffen. Schau dir ihre Produkte, Werte und die Art der Berichterstattung an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge im B2B-Vertrieb oder in der Medienbranche zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge überzeugend darzustellen.
✨Verstehe den Vertriebsprozess
Mach dich mit den verschiedenen Phasen des Vertriebsprozesses vertraut, insbesondere mit Lead-Recherche und CRM-Management. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Schritte verstehst und wie du sie unterstützen kannst.
✨Sei bereit für Discovery-Calls
Da du auch Discovery-Calls durchführen wirst, übe, wie du Bedarfe ermitteln und qualifizierte Termine übergeben kannst. Überlege dir, welche Fragen du stellen würdest, um die Bedürfnisse potenzieller Kunden zu verstehen.