Head of Media Partnerships (m/w/d)

Aufgaben

• Verantwortung für das Wachstum unseres Werbegeschäfts – produktübergreifend, strategisch und mit direktem Impact.
• Entwicklung des Media Partnerships Teams, Ausbau der Angebote und Produkte, Etablierung nachhaltiger Kundenbeziehungen.
• Gesamtverantwortung für die Erreichung von Umsatzzielen im Werbegeschäft.
• Engagierte Führung und gezielter Ausbau eines performanten Vertriebsteams mit Fokus auf Prozessoptimierung, Personalentwicklung und Coaching.
• Entwicklung und Implementierung skalierbarer, zukunftsweisender B2B-Vertriebsstrategien.
• Definition von Vertriebszielen und Verantwortung für das Monitoring über KPI-basierte Steuerungsinstrumente.
• Optimierung und Integration von CRM-Systemen zur Sicherstellung effizienter Vertriebsprozesse.
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen zur kundenorientierten Weiterentwicklung von Formaten.
• Berichtswesen an die Geschäftsführung.
• Eigenständige Vermarktung unserer Werbeflächen an Agenturen, Unternehmen und Institutionen.
• Entwicklung kreativer, kundenorientierter Werbe-Pakete.
• Identifikation und Erschließung neuer Markt- und Umsatzpotenziale.
• Koordination interner Schnittstellen sowie externer Partner und Agenturen.
• Sicherung einer reibungslosen Umsetzung der gebuchten Kampagnen.
• Kontinuierliche Optimierung der Kundenansprache und Angebotsprozesse.
• Analyse von Markttrends und Wettbewerbern.
• Beitrag zur Positionierung von Table.Briefings als innovativer Vermarktungspartner.

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation – entscheidend ist Ihre Erfahrung, nicht der Abschluss.
• 5–10 Jahre Erfahrung in leitender Vertriebsfunktion.
• Mehrjährige Erfahrung im Anzeigenverkauf oder in der Vermarktung digitaler Medien.
• Nachweisbare Erfolge in Teamführung, Umsatzsteigerung, Skalierung sowie im Aufbau von Prozessen und Strukturen.
• Sehr gute Kenntnisse in CRM-Systemen.
• Unternehmerische Haltung und ein kaufmännisches Verständnis, starke analytische Fähigkeiten und eine strategische Denkweise.
• Interesse an Politik, Wirtschaft, Gesellschaft.
• Hohe Eigeninitiative, Ergebnisorientierung, Hands-on-Mentalität.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Benefits

• Ein modernes Büro in Berlin Mitte.
• Ein attraktives Gehaltspaket (Fixum mit variablen Komponenten).
• 28 Tage Urlaub, sowie eine flexible Home Office Regelung.
• Eine unbefristete Festanstellung mit einem spannenden und vielseitigen Aufgabengebiet.
• Ungekürzte Ausgaben unserer Professional Briefings.
• Eine Unternehmenskultur die auf Wertschätzung und Feedback basiert.
• Eine offene und freundliche Atmosphäre mit Partnern und Kollegen aus der ganzen Welt.