Chef de projets amélioration continue
Chef de projets amélioration continue

Chef de projets amélioration continue

Delémont Befristet 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
T

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite um Portfolio von Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung in der Uhrenindustrie.
  • Arbeitgeber: Hochwertige Uhrenmanufaktur mit modernem Arbeitsumfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, soziale Leistungen und ein dynamisches Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und entwickle eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ingenieurabschluss und 2 Jahre Erfahrung in der Industrie.
  • Andere Informationen: Moderne Arbeitsbedingungen und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Nous recherchons, pour une durée maximale de 24 mois, un(e) Chef de projets amélioration continue (H/F).

Tâches :

  • Vous prendrez en charge un portefeuille de projets, de la définition du cahier des charges à la réalisation.
  • Compréhension des besoins et des enjeux.
  • Cadrage du projet (planning, livrables, KPI,...).
  • Pilotage du projet et de l'équipe projet.
  • Reporting au comité de pilotage projet et à la direction.
  • Accompagnement du changement.
  • Participation active au développement de la culture d'amélioration continue.
  • Accompagnement à des outils du Lean.

En tant que Chef de Projets, vous vous distinguez par votre leadership transversal, votre esprit d'analyse ainsi que par votre compréhension des enjeux industriels. Vous apportez des solutions innovantes permettant d'optimiser les processus.

Vos appétences pour la gestion de projets, le Lean Manufacturing ainsi que pour l'industrie sauront faire la différence. Vous êtes au bénéfice d'un diplôme d'ingénieur avec de bonnes compétences en milieu industriel acquises lors d'une première expérience professionnelle de 2 ans durant laquelle vous avez fait preuve de dynamisme.

Disponibilité : De suite ou à convenir.

Recherchez-vous un nouveau défi professionnel dans un cadre de travail moderne et bénéficiant d'excellentes conditions sociales ? Si vous correspondez au profil décrit ci-dessus, envoyez-nous rapidement votre dossier complet.

Chef de projets amélioration continue Arbeitgeber: TAC-TIC Emploi S.à.r.l.

Unser Kunde, eine renommierte Manufacture horlogère in La Chaux-de-Fonds, bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und Lean-Methoden fördert das Unternehmen eine Kultur des Wandels und der Zusammenarbeit, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und aktiv zur Optimierung von Prozessen beizutragen. Genießen Sie zudem attraktive Sozialleistungen und ein modernes Arbeitsumfeld, das Ihre berufliche Entwicklung unterstützt.
T

Kontaktperson:

TAC-TIC Emploi S.à.r.l. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Chef de projets amélioration continue

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder mögliche offene Stellen – oft erfährt man so mehr als durch eine klassische Bewerbung.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Projektmanagement und Lean Manufacturing am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, indem du auch nach dem Bewerbungsprozess nachhakst. Das zeigt Engagement!

Tipp Nummer 4

Bleib flexibel und offen für neue Herausforderungen. Manchmal kann ein Jobangebot nicht genau deinem Traumjob entsprechen, aber es könnte dir wertvolle Erfahrungen bringen. Denke daran, dass jede Erfahrung dich näher zu deinem Ziel bringt!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chef de projets amélioration continue

Gestion de projets
Leadership transversal
Analyse des besoins
Cadrage de projet
Pilotage de projet
Reporting
Accompagnement du changement
Développement d'une culture continue
Outils Lean
Dynamisme
Proposition de solutions innovantes
Compréhension des enjeux industriels
Compétences en milieu industriel
Diplôme d'ingénieur

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen, nicht nur deinen Lebenslauf.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich verstanden hast und motiviert bist.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TAC-TIC Emploi S.à.r.l. vorbereitest

Verstehe die Projektanforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Projekts vertraut, für das du dich bewirbst. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die verschiedenen Phasen des Projektmanagements passen, insbesondere im Hinblick auf Lean Manufacturing und kontinuierliche Verbesserung.

Bereite konkrete Beispiele vor

Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und deine Erfolge bei der Implementierung von Verbesserungsprozessen zeigen. Das hilft, deine Eignung für die Rolle zu untermauern.

Zeige dein Leadership-Potenzial

Da die Rolle einen starken Fokus auf Führung und Teamarbeit hat, solltest du während des Interviews Beispiele anführen, die dein transversales Leadership und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams demonstrieren. Zeige, dass du in der Lage bist, andere zu motivieren und Veränderungen zu begleiten.

Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Entwicklung innerhalb des Unternehmens interessiert bist und dass du die Kultur der kontinuierlichen Verbesserung aktiv fördern möchtest.

Chef de projets amélioration continue
TAC-TIC Emploi S.à.r.l.
Standort: Delémont
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>