Immobilienkaufmann in der Bewirtschaftung m/w/d- Bewerben über Stepstone

Immobilienkaufmann in der Bewirtschaftung m/w/d- Bewerben über Stepstone

Düsseldorf Befristet 1063 - 1289 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
TAG Immobilien AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei der Ansprechpartner für Mieter und koordiniere spannende Instandhaltungsprojekte.
  • Unternehmen: TAG Immobilien AG – ein Great Place to Work mit einem tollen Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und tolle Mitarbeitervorteile.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team mit vielen Teamevents und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wohnens und schaffe echte Zuhause für Menschen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich und gute EDV-Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1063 - 1289 € pro Monat.

Das sind wir: Mit Leidenschaft und Expertise kümmern wir uns um die Verwaltung und Bewirtschaftung unserer rund 85.000 Wohnimmobilien in ganz Deutschland. Im Mittelpunkt stehen dabei unsere Mieterinnen und Mieter – von der Vermietung über die Betreuung bis hin zur technischen Instandhaltung. Unser Ziel ist es, Lebensräume zu schaffen, in denen das Miteinander wächst und das Leben ein Zuhause findet.

Die vielfältigen Aufgaben im Immobilienmanagement erfordern Teamarbeit und Spezialwissen: Immobilienkaufleute, Vermieter, Kundenmanager, Sozialmanager, Techniker, Projektleiter, WEG-Verwalter, Betriebskostenabrechner, Baukaufleute und viele weitere Talente tragen in ihren einzelnen Funktionen gemeinsam dazu bei, dass unsere Immobilien nicht nur Gebäude, sondern echte Zuhause sind. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Wohnens.

Aufgaben:

  • Ansprechpartner für Mieter, Dienstleister sowie Geschäftspartner
  • Verwaltung und Bewirtschaftung von Wohnungsbeständen einschließlich der Koordination von Instandhaltungsmaßnahmen
  • Durchführung von Objektbegehungen sowie Wohnungsabnahmen und -übergaben mit entsprechender Dokumentation
  • Steuerung von Hausmeisterdiensten sowie Bearbeitung von Modernisierungs- und Versicherungsvorgängen
  • Projektarbeit im Immobilienmanagement, mit besonderem Fokus auf ein nachhaltiges Quartiersmanagement

Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung: zum Immobilienkaufmann oder in einem vergleichbaren Beruf
  • Hard Skills: gute EDV-Kenntnisse & ein Führerschein der Klasse B
  • Soft Skills: strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Kundenorientierung

Wir bieten:

  • Work-Life-Balance: Durch unsere 39 Stundenwoche, flexible Arbeits-/Teilzeitmodelle und Regelung zum mobilen Arbeiten haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit ihre Arbeitszeit ihrer persönlichen Situation anzupassen.
  • Miteinander: Gemeinsam mehr erleben – das fördern wir als Great Place to Work zertifizierter Arbeitgeber mit Firmenfesten, gemeinsamen Sportveranstaltungen und Teamevents. Uns ist ein kollegiales Miteinander und Wertschätzung wichtig – auch abseits der Arbeit.
  • Urlaub: Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen haben unsere Mitarbeitenden Anspruch auf Sonderurlaub zu besonderen Anlässen wie z. B. Weihnachten, Hochzeit und Umzug.
  • Mitarbeitervorteile: Unsere Mitarbeitenden erhalten neben vergünstigten Mitarbeiter-Aktien auch bei zahlreichen Partnerunternehmen attraktive Rabatte.
  • Mobilität: Wir unterstützen umweltschonende Mobilität durch Fahrrad-Leasing und ein vergünstigtes Deutschlandticket.
  • Soziales Management: Wir glauben daran, auch außerhalb des Arbeitsplatzes Gutes zu tun. Mit einem Tag Sonderurlaub fördern und belohnen wir ehrenamtliches Engagement.
  • Gesundheit: Das körperliche und psychische Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen – das fördern wir z. B. durch unser Firmenfitness (EGYM Wellpass), eine Lebenslagenberatung (Fürstenberg Institut) und Gesundheitstage.
  • Weiterbildung: Wir fördern die berufliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden durch individuelle Schulungsangebote, die ihren Bedürfnissen entsprechen.

Immobilienkaufmann in der Bewirtschaftung m/w/d- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: TAG Immobilien AG

Die TAG Immobilien AG ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeitsmöglichkeiten bietet, sondern auch ein starkes Gemeinschaftsgefühl fördert. Mit 30 Urlaubstagen, Sonderurlaub für besondere Anlässe und attraktiven Mitarbeitervorteilen wie vergünstigten Mitarbeiter-Aktien und Rabatten bei Partnerunternehmen, unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten in Düsseldorf. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem kollegialen Umfeld zu arbeiten, das Wertschätzung und Teamarbeit großschreibt, während Sie aktiv zur Schaffung von lebenswerten Wohnräumen beitragen.

TAG Immobilien AG

Kontaktdaten:

TAG Immobilien AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Immobilienkaufmann in der Bewirtschaftung m/w/d- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Immobilienbranche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur passt.

Tipp Nummer 3

Präsentiere deine Soft Skills! In der Immobilienbewirtschaftung sind Teamarbeit und Kundenorientierung entscheidend. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die diese Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle. Außerdem hast du so die besten Chancen, direkt von uns wahrgenommen zu werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Immobilienkaufmann in der Bewirtschaftung m/w/d- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

EDV-Kenntnisse
Führerschein der Klasse B
Kundenorientierung
Teamarbeit
Immobilienbewirtschaftung
Projektmanagement
Dokumentation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles passt.

Zeige deine Motivation!:Erkläre uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Immobilienbewirtschaftung begeistert. Deine Leidenschaft für den Job sollte in deiner Bewerbung deutlich werden!

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über Stepstone.de. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TAG Immobilien AG vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die TAG Immobilien AG verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Immobilienmanagement und im Kundenkontakt unter Beweis stellen. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Fragen zur Teamarbeit

Da Teamarbeit in der Immobilienbewirtschaftung wichtig ist, sei bereit, Fragen zu deiner Rolle im Team zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt.

Zeige deine Kundenorientierung

Da die Mieter im Mittelpunkt stehen, ist es wichtig, deine Kundenorientierung zu betonen. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du auf die Bedürfnisse von Mietern eingegangen bist und wie du deren Zufriedenheit sichergestellt hast.