Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung von Kindertagespflegepersonen und Eltern in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Gemeinnütziger Verein mit Fokus auf Jugendhilfe und Kindertagespflege.
- Vorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, regelmäßige Fortbildungen und ein engagiertes Team.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinderbetreuung und arbeite in einem innovativen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit oder verwandten Bereichen und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Der Tageskinderverein Leonberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50%-70%) einen Sozialpädagogen (m/w/d). Der Tageskinderverein Leonberg ist ein gemeinnütziger Verein, der im Auftrag des Landratsamts Böblingen / Amt für Jugend, die Jugendhilfeaufgabe Kindertagespflege nach §23 SGBVIII durchführt. Die örtliche Zuständigkeit des Vereins umfasst die Kommunen im Altkreis Leonberg (Leonberg, Renningen, Weil der Stadt, Rutesheim, Weissach).
Die Schwerpunkte Ihrer Arbeit sind:
- Beratung, Begleitung und Vermittlung von Kindertagespflegepersonen und abgebenden Eltern inklusive der dazu gehörenden Verwaltungstätigkeit
- Zusammenarbeit mit Jugendamt und Kommunen
- Unterstützung in der Öffentlichkeitsarbeit
Wir erwarten:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik/Bildung und Erziehung in der Kindheit o.ä. (Bachelor/Diplom)
- Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit Fähigkeit zur Arbeit im Team
- Kenntnisse/Erfahrungen in Beratung/Gesprächsführung insbesondere im Themenfeld Kleinkindpädagogik
- Anwendungssicherheit der gängigen PC-Programme (Word, Outlook, Excel)
- Fahrerlaubnis Klasse B
Wir bieten:
- Leistungsgerechte Bezahlung in Anlehnung an TVÖD SuE
- Ein interessantes und vielseitiges Arbeitsfeld, das durch eine ständige innovative Weiterentwicklung geprägt ist
- Einbindung in ein gut eingespieltes Team
- Regelmäßige Fortbildungen
Haben Sie Lust, bei uns im Team mitzuarbeiten? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an: e.gramm@tagesmuetter-leonberg.de Für Rückfragen steht Ihnen gerne Frau Gramm oder Frau Gerds unter 07152-9064970 zur Verfügung.
Fachberatung in der Kindertagetagespflege als Elternzeitvertretung Arbeitgeber: Tageskinder e.V. Leonberg
Der Tageskinderverein Leonberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende Tätigkeit in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld bietet. Mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach TVÖD SuE und regelmäßigen Fortbildungsmöglichkeiten fördert der Verein die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem abwechslungsreichen Arbeitsfeld, das durch innovative Ansätze in der Kindertagespflege geprägt ist.
Kontaktdaten:
Tageskinder e.V. Leonberg Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachberatung in der Kindertagetagespflege als Elternzeitvertretung erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, die sich mit Kindertagespflege beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf potenzielle Arbeitgeber zu. Schicke eine kurze, freundliche Nachricht an den Tageskinderverein Leonberg und zeige dein Interesse an einer Mitarbeit. Manchmal sind Stellen noch nicht offiziell ausgeschrieben, aber es gibt Bedarf!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gut über den Verein und seine Arbeit. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in die spezifischen Anforderungen der Stelle passen. So kannst du im Gespräch punkten und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Unterlagen. Außerdem hast du so die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachberatung in der Kindertagetagespflege als Elternzeitvertretung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Familien deutlich machen. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Sozialen Arbeit oder der Kleinkindpädagogik hervor. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Fähigkeiten mitbringst, die dir in der Beratung und Begleitung helfen.
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar und übersichtlich sind. Verwende eine einfache Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut organisiertes Dokument macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tageskinder e.V. Leonberg vorbereitet
✨Informiere dich über den Tageskinderverein
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Tageskinderverein Leonberg verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über deren Projekte und Werte. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Schwerpunkte eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Da die Stelle viel mit Beratung und Gesprächsführung zu tun hat, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vorzubereiten. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich mit Eltern oder Kindertagespflegepersonen kommuniziert hast und welche Methoden du dabei angewendet hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Der Tageskinderverein legt Wert auf eine gute Zusammenarbeit im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Erzähl von Projekten, bei denen du im Team gearbeitet hast, und wie du zur Lösung von Konflikten beigetragen hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da der Verein regelmäßige Fortbildungen anbietet, ist es eine gute Idee, im Interview nach diesen Möglichkeiten zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung und passt gut zu der innovativen Ausrichtung des Vereins.
