Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein motiviertes Team und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Store.
- Unternehmen: Ein innovativer asiatischer Lebensmittelmarkt mit Fokus auf kulturelle Verständigung.
- Vorteile: Gutes Arbeitsklima, flexible Arbeitszeiten und Aufstiegschancen in einem dynamischen Umfeld.
- Weitere Informationen: Umfassende Einarbeitung und Planungssicherheit durch frühzeitige Dienstpläne.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das einzigartige Produkte und interkulturelle Erfahrungen bietet.
- Qualifikationen: Erfahrung im Handel und idealerweise als Schichtleiter:in.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Wir sehen uns als Botschafter der asiatischen Kultur und ergänzen Lebensmittelmarkt um Take-Away-Gastronomie und Pop-up-Verkostungsbereiche. Wenn Du Teil eines Unternehmens sein möchtest, das nicht nur einzigartige Produkte anbietet, sondern auch als Ort der kulturellen Verständigung fungiert und dabei den Fokus auf die Entwicklung und Unterstützung von Menschen legt, dann bist Du bei uns genau richtig.
Führungsverantwortung für das Store-Team
- Einhaltung unserer betrieblichen Standards (u. a. Kundenfreundlichkeit, Frische, Sauberkeit)
- Ansprechpartner:in für die Marktmitarbeiter:innen
- Auffüllen von Ware im Markt und Kontrollieren des Mindesthaltbarkeitsdatums
- Kompetente Beratung und freundliche Ansprache von Kunden
- Korrekte Abwicklung der einzelnen Kassiervorgänge, Abrechnung der Scannerkassen
- Durchführung von Qualitäts- und Frischekontrollen
Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder relevante Berufserfahrung im Handel. Idealerweise Berufserfahrung als Schichtleiter:in oder Führungserfahrung im Verkauf/Einzelhandel. Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft sowie eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise. Servicekompetenz, Kundenfreundlichkeit, Flexibilität und interkulturelle Kompetenz. Kenntnisse einer ostasiatischen Sprache sind von Vorteil (Japanisch, Koreanisch, Chinesisch, etc.).
Ein offenes und freundliches Arbeitsklima, in dem Du als Person geschätzt wirst. Gute Aufstiegschancen in einem dynamischen Unternehmen. Umfassende Einarbeitung. Variables Arbeitszeitmodell mit minutengenauer Arbeitszeiterfassung. Planungssicherheit: Dein Dienstplan steht bereits vier Wochen im Voraus fest.
Schichtführer Gastronomie (m/w/d) in Vollzeit ab sofort Arbeitgeber: Tains - mein-asiamarkt GmbH
Unser Unternehmen bietet nicht nur eine einzigartige Plattform für die asiatische Kultur, sondern fördert auch ein offenes und freundliches Arbeitsklima, in dem Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Als Schichtführer in unserem Tains – mein-asiamarkt-Store in Düsseldorf profitierst Du von flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer umfassenden Einarbeitung und hervorragenden Aufstiegschancen in einem dynamischen Umfeld, das Wert auf kulturelle Verständigung legt.
Kontaktdaten:
Tains - mein-asiamarkt GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schichtführer Gastronomie (m/w/d) in Vollzeit ab sofort erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schichtführer interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unseren Store in Düsseldorf, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Networking ist alles! Nutze soziale Medien oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei uns arbeitet. Ein persönlicher Kontakt kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere asiatische Kultur und die Produkte, die wir anbieten. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an unserer Mission hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Gastronomie und interkulturelle Kommunikation zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtführer Gastronomie (m/w/d) in Vollzeit ab sofort mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders wenn du schon als Schichtleiter:in oder im Einzelhandel gearbeitet hast. Zeig uns, wie du das Team führen und unsere Standards einhalten kannst!
Kundenfreundlichkeit ist der Schlüssel:Da wir großen Wert auf Kundenservice legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du mit Kunden umgehst und welche Erfahrungen du in diesem Bereich hast. Zeig uns, dass du ein echter Teamplayer bist!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tains - mein-asiamarkt GmbH vorbereitet
✨Kulturelles Verständnis zeigen
Da das Unternehmen als Botschafter der asiatischen Kultur fungiert, ist es wichtig, dass Du während des Interviews Dein Interesse und Verständnis für diese Kulturen zeigst. Informiere Dich über die asiatische Gastronomie und deren Besonderheiten, um im Gespräch punkten zu können.
✨Führungsqualitäten betonen
Als Schichtführer wirst Du Verantwortung für das Team übernehmen. Bereite Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die Deine Führungsstärke und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Zeige, wie Du Konflikte gelöst oder Dein Team motiviert hast.
✨Kundenorientierung demonstrieren
In der Gastronomie ist Kundenfreundlichkeit entscheidend. Überlege Dir konkrete Situationen, in denen Du hervorragenden Kundenservice geleistet hast. Teile diese Erfahrungen im Interview, um zu zeigen, dass Du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und darauf eingehst.
✨Flexibilität und Einsatzbereitschaft hervorheben
Das Unternehmen sucht nach jemandem, der flexibel und einsatzbereit ist. Sei bereit, über Deine Bereitschaft zu sprechen, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren und Deine Arbeitsweise anzupassen. Das zeigt, dass Du gut ins Team passt.
