Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die zentrale Ansprechperson für KEP-Dienstleistungen und optimiere unsere Paketlogistik.
- Arbeitgeber: Wachsendes, europaweit tätiges Unternehmen mit dynamischem Team.
- Mitarbeitervorteile: 20% Personalrabatt, flexible Arbeitszeiten und kostenlose Getränke.
- Andere Informationen: Regelmäßige Feedbacks und Trainings für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und entwickle dich in einer wertschätzenden Unternehmenskultur weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung im Bereich Logistik oder Versand.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Logistik, Spedition oder vergleichbar
- Erste Berufserfahrung im Bereich KEP, Logistik oder Versand wünschenswert
- Organisations- und Kommunikationsstärke
- Hohes Maß an Selbstständigkeit, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Teamgeist und Flexibilität
Das erwartet Dich:
- Zentrale Ansprechperson für alle Themen rund um Kurier-, Express- und Paketdienstleistungen (KEP) bei Takko
- Identifizierung von Maßnahmen zur Steigerung der Lieferperformance
- Koordination und Überwachung des gesamten Paketversands – von der Warenannahme bis zur Zustellung
- Bearbeitung und Nachverfolgung von Paketverlusten, Reklamationen und Sonderfällen
- Optimierung und Weiterentwicklung unserer internen Prozesse rund um Paketlogistik
- Zusammenarbeit und Kommunikation mit externen Dienstleistern und internen Schnittstellen
- Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reportings zum Paketaufkommen und zur Performance der Dienstleister
- Unterstützung bei Projekten zur Verbesserung der Paketlogistik und Einführung neuer Services
- Sicherstellung der effizienten Umlagerung zwischen Filialen per KEP
- Aufbau professionell/partnerschaftliches Verhältnis zu Dienstleistern
- Restrukturierung der Prozesslandschaft
- Selbstständige Rechnungskontrolle und Kontierung
- Identifizierung und Umsetzung bedarfsgerechter Lösungen (z.B. Click&Collect, Retourenprozess, Sameday/quick delivery)
Darauf kannst Du Dich freuen:
- Einen attraktiven Arbeitsplatz in einem expandierenden, europaweit tätigen Unternehmen
- Ein Aufgabenfeld, das interessante, eigenständige und vielfältige Tätigkeiten in einem dynamischen Team umfasst
- 20% Personalrabatt in all unseren Filialen und weitere attraktive Mitarbeiterrabatte wie die Bezuschussung zum Fitnessstudio
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens sowie einen „kurzen Freitag“
- Attraktives Vergütungspaket, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Regelmäßige Feedbacks, Trainings und viele Chancen, sich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln
- Selbstverständlich Wasser, Tee und Kaffee kostenfrei für alle Kolleginnen und Kollegen
- Eine tolle Unternehmenskultur mit offenen Türen und wertschätzendem Umgang miteinander
- Die Möglichkeit ein Jobbike zu leasen für einen sportlichen Start in den Tag
Haben wir Dich neugierig auf Takko Fashion gemacht? Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und der Gehaltsvorstellung.
Kontakt:
Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Svenja Böttcher
Takko Fashion
Alfred-Krupp-Straße 21
48291 Telgte, Deutschland
Geschäftsführer: Martino Pessina, Thomas Füllhaas, Sebastian Weber | Amtsgericht Münster HRB 13245 | Ust.-Id Nr. DE
Takko Holding: KEP Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: Takko Holding
Kontaktperson:
Takko Holding HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Takko Holding: KEP Specialist (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Logistik- und KEP-Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zur Logistik und KEP-Dienstleistungen durchgehst. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, Lösungen zu finden.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige Teamgeist! In der Logistik ist Zusammenarbeit entscheidend. Betone in Gesprächen, wie wichtig dir der Austausch mit Kollegen und externen Dienstleistern ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Takko Holding: KEP Specialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als KEP Specialist interessierst und was dich an Takko Fashion begeistert.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Logistik oder Versand hervor. Wenn du bereits mit KEP-Dienstleistungen gearbeitet hast, lass uns wissen, wie du zur Verbesserung der Lieferperformance beigetragen hast!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du eine strukturierte Arbeitsweise hast.
Bewirb dich online: Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass sie direkt bei den richtigen Personen landen. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Takko Holding vorbereitest
✨Mach dich mit der KEP-Welt vertraut
Informiere dich über die neuesten Trends und Herausforderungen im Bereich Kurier-, Express- und Paketdienstleistungen. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und bereit bist, Lösungen für die Herausforderungen bei Takko zu finden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Organisations- und Kommunikationsstärke unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du zur Optimierung der internen Prozesse beitragen kannst.
✨Zeige Teamgeist und Flexibilität
Betone im Gespräch, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist und wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst. Das wird besonders geschätzt, da du als zentrale Ansprechperson agieren wirst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.