Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Umsatz- und Rohertragsziele sowie Coaching von Area Sales Managern.
- Unternehmen: TAKKT, ein führendes internationales Unternehmen im B2B-Omnichannel-Commerce.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, bis zu 4 Wochen Workation, 30 Urlaubstage und vielfältige Benefits.
- Weitere Informationen: Modernes Büro, gute Anbindung und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit mit innovativen Lösungen und einem starken Team.
- Qualifikationen: Kaufmännischer Abschluss, Vertriebserfahrung und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Wir sind TAKKT – ein internationales, börsennotiertes Unternehmen mit starken Marken wie ratioform, BIGDUG, FRANKEL, Gerdmans, kaiserkraft und Runelandhs. Als führender Anbieter im B2B-Omnichannel-Commerce entwickeln wir innovative und nachhaltige Lösungen, die den Arbeitsalltag einfacher und besser machen. Kaiserkraft, eine starke Marke der TAKKT-Gruppe sucht zur Verstärkung des Teams motivierte Mitarbeiter/-innen als Regional Sales Manager Packaging (m/w/d) um gemeinsam die Zukunft der Arbeit zu gestalten!
Woran Du mitgestaltest:
- Verantwortung für Umsatz- und Rohertragsziele in der Region sowie Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen auf Basis von KPI-Analysen
- Fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung mit Schwerpunkt auf Coaching und Weiterentwicklung der Area Sales Manager zur nachhaltigen Steigerung der Vertriebsperformance und konsequenten Umsetzung von Best Practices im Team
- Förderung der Zusammenarbeit zwischen Key Account Manager & Area Sales Manager zur gezielten Entwicklung der Konzernstandorte und Steigerung der Nutzung von Selfservice-Angeboten durch Kunden
- Sicherstellung der Einhaltung von Vertriebsprozessen, CRM-Nutzung und aller relevanten Vertriebsaufgaben im Team
- Durchführung regelmäßiger Teammeetings (z. B. Stand-ups, Retrospektiven) sowie Coaching der Area Sales Manager durch Mitfahrten zur Weiterentwicklung der Verkaufskompetenzen (2-3 Mitfahrten/Woche)
- Laufende Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Ursachenanalyse und Einleitung von Maßnahmen bei Planabweichungen
- Mitwirkung an regional- und abteilungsübergreifenden Projekten sowie an der Weiterentwicklung des Omni-Channel-Vertriebskonzepts in enger Abstimmung mit dem Regional Director Sales Germany
- Budgetverantwortung für den zugewiesenen Bereich und proaktive Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen
- Deutschlandweite Reisebereitschaft von 60 % erforderlich
Weil Du uns wichtig bist:
- Flexibilität & Freizeit: Individuelle Arbeitszeiten, bis zu 4 Wochen Workation, 30 Urlaubstage plus freie Tage an Heiligabend und Silvester
- Attraktiver Arbeitsplatz: Modernes Büro in zentraler Lage, sehr gute Anbindung und Kantine vor Ort
- Vielfältige Benefits: Freie Wahl aus Angeboten wie Jobrad, Sport, Gesundheit, Mobilität, Altersvorsorge u.v.m.
- Karriere & Entwicklung: Zugang zu einem starken Netzwerk, individuellen Fortbildungen und eigenem Weiterbildungsbudget
- Unterstützung & Verantwortung: Familienservice für jede Lebenslage sowie aktive Förderung von Nachhaltigkeit und sozialem Engagement
Was Dich auszeichnet:
- Ausbildung: Kaufmännischer Studienabschluss oder eine gleichwertige Berufsausbildung mit relevanter Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position (mindestens 2 Jahre)
- Vertriebserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Kundengewinnung und Betreuung im Außendienst, idealerweise im Lösungsvertrieb
- Führungskompetenz: Erfahrung in der Personalführung in einem agilen Umfeld mit einem oder mehreren Vertriebsteams im Außendienst
- Branchenkenntnisse: Kenntnisse in den Bereichen Betriebseinrichtungen, Verpackungslösungen, Logistikprozesse und/oder Lagerausstattung
- Analytische Fähigkeiten: Sicherer Umgang mit Vertriebskennzahlen und deren Interpretation zur Ableitung von Maßnahmen
- Eigenverantwortung: Strukturiertes, eigenverantwortliches Arbeiten mit hoher Zielorientierung und Umsetzungsstärke
- IT-Kompetenz: Sicherer Umgang mit Office-Tools und Erfahrung mit CRM-Systemen
- Führerschein: Klasse B
Klingt spannend?
Area Sales Manager (m/w/d) - Verpackungen Arbeitgeber: TAKKT AG
TAKKT ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes und flexibles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch ein starkes Netzwerk und ein eigenes Weiterbildungsbudget fördert. Mit attraktiven Benefits wie bis zu 4 Wochen Workation, 30 Urlaubstagen und einem Familienservice zeigt TAKKT, dass das Wohl seiner Mitarbeiter an erster Stelle steht. Die zentrale Lage des Büros und die sehr gute Anbindung machen den Arbeitsplatz zusätzlich attraktiv für alle, die in einem dynamischen und nachhaltigen Unternehmen arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Area Sales Manager (m/w/d) - Verpackungen erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder Tipps für das Vorstellungsgespräch – viele sind bereit zu helfen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von TAKKT genau studierst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Anforderungen der Stelle als Area Sales Manager verknüpfen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an einem Tag der offenen Tür oder einem Networking-Event teilzunehmen, mach es! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Branche zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Area Sales Manager (m/w/d) - Verpackungen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu TAKKT und der Position als Area Sales Manager passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
KPI-Analysen im Fokus:Da wir viel Wert auf KPI-Analysen legen, solltest du in deiner Bewerbung konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit mit Kennzahlen gearbeitet hast. Das zeigt uns, dass du die Vertriebsziele im Blick hast!
Teamgeist betonen:Wir suchen jemanden, der nicht nur selbstständig arbeiten kann, sondern auch das Team stärkt. Hebe in deiner Bewerbung hervor, wie du in der Vergangenheit Teams geführt oder unterstützt hast. Zeig uns deinen Teamgeist!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TAKKT AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von TAKKT vertraut. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und wie du sie in die Rolle des Area Sales Managers einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich Umsatz- und Rohertragsziele erreicht hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu teilen und zu erläutern, welche Maßnahmen du ergriffen hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position auch Führungsverantwortung beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen im Coaching und in der Entwicklung von Vertriebsteams zu sprechen. Überlege dir, wie du Best Practices im Team umsetzen würdest.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die dir helfen, die Unternehmenskultur besser zu verstehen. Frage nach den Teammeetings oder der Zusammenarbeit zwischen Key Account Managern und Area Sales Managern, um zu zeigen, dass du an einer aktiven Mitgestaltung interessiert bist.
