Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Neukundengewinnung und Ausbau von Bestandskunden in deinem Vertriebsgebiet.
- Unternehmen: TAKKT – ein innovatives, internationales Unternehmen mit starken Marken.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienservice und moderne CRM-Systeme unterstützen deine Vertriebsaktivitäten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit und entwickle innovative Lösungen für unsere Kunden.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb oder hohe Motivation, zu den Besten zu gehören.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47700 - 58300 € pro Jahr.
Wir gestalten die Zukunft der Arbeit – gestalte mit! Wir sind TAKKT – ein internationales, börsennotiertes Unternehmen mit starken Marken wie kaiserkraft, ratioform, BIGDUG, FRANKEL, Gerdmans und Runelandhs. Als führender Anbieter im B2B-Omnichannel-Commerce entwickeln wir innovative und nachhaltige Lösungen, die den Arbeitsalltag einfacher und besser machen. Wir suchen motivierte Menschen, die mit uns Arbeitswelten von morgen entwickeln.
Gesucht: eine Vertriebspersönlichkeit mit echter Hunter-Mentalität. Jemand, der mit Leidenschaft neue Kunden gewinnt und bei Bestandskunden aktiv neue Potenziale identifiziert und proaktiv angeht. Ob ambitioniertes Vertriebstalent mit Biss oder erfahrene Vertriebspersönlichkeit – entscheidend ist der klare Anspruch, zu den Besten zu gehören.
Woran Du bei uns durchstartest:
- Aktive Neukundengewinnung in deinem Vertriebsgebiet – Du gehst gezielt auf potenzielle Kunden zu, baust dir dein Netzwerk eigenständig auf und entwickelst individuelle Lösungskonzepte durch gezielte Bedarfsanalysen.
- Proaktives Cross- und Upselling bei deinen Bestandskunden – Du erkennst eigenständig neue Potenziale über das komplette Produktsortiment hinweg und sprichst gezielt weitere Warengruppen an, statt Bestandsaufträge nur zu verwalten.
- Verantwortung für Umsatz und Rohertrag und den nachhaltigen Ausbau deines Vertriebsgebiets.
- Analyse von Markt- und Wettbewerbspotenzialen sowie Ableitung geeigneter Vertriebsmaßnahmen zur Erschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten.
- Steuerung deiner Vertriebsaktivitäten und Sales-Pipeline mithilfe moderner CRM-Systeme.
Weil Du uns wichtig bist:
- Work-Life-Integration: Deine Arbeitszeit kannst Du individuell und flexibel gestalten.
- Urlaub: Unsere Mitarbeitenden erhalten 30 Tage Urlaub im Jahr sowie eine großzügige Sonderurlaubsregelung.
- Arbeitsort: Du arbeitest wohnortbasiert und erhältst ein Firmenfahrzeug der gehobenen Mittelklasse zur privaten und geschäftlichen Nutzung.
- flexBen@TAKKT: Unsere flexiblen Benefits geben Dir die Möglichkeit, aus verschiedenen Optionen wie z.B. Jobrad, Sportangeboten, Gesundheitsleistungen (600 € Jahresbudget), bezahltes Deutschland-Ticket, vergünstigtes einkaufen u.v.m. zu wählen.
- Karriere und Entwicklung: Durch unsere Zugehörigkeit zum Haniel-Konzern hast du Zugang zu einem unternehmensübergreifenden Netzwerk und individuellen Fortbildungen (Schulungen, Seminare, Vorträge etc.).
- Familienservice: Ob Kinderbetreuung (70 € Bezuschussung / Monat), Hauswirtschaft, Seniorenbetreuung oder Umzug, der PME-Familienservice ist in jeder Situation für unsere Mitarbeitenden da.
Womit Du überzeugst:
- Erfahrung & Erfolgsbilanz: Du bringst Erfahrung im B2B-Außendienst mit nachweisbaren Top-Erfolgen in der Neukundengewinnung mit oder du bist ein ambitioniertes Vertriebstalent mit dem klaren Anspruch, von Anfang an zu den Besten zu gehören.
- Hunter-Mentalität: Du gehst aktiv auf neue Kunden zu, statt auf Anfragen zu warten, erkennst Marktpotenziale sowie Cross-Selling-Chancen bei Bestandskunden und überzeugst durch Zielorientierung, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen.
- Vertriebskompetenz: Du arbeitest KPI-orientiert, führst erfolgreiche Verhandlungen und steuerst deine Vertriebsaktivitäten strukturiert und eigenverantwortlich.
- Digitale Kompetenz: Du arbeitest sicher mit CRM-Systemen (idealerweise Salesforce) und nutzt digitale Tools, um deinen Vertriebsalltag effizient zu gestalten.
- Netzwerk & Kommunikation: Du baust aktiv Netzwerke auf, erkennst die relevanten Ansprechpartner beim Kunden und pflegst langfristige Geschäftsbeziehungen.
- Mobilität & Weiterentwicklung: Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft, dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil der TAKKT-Gruppe. Gemeinsam schaffen wir Arbeitswelten, die begeistern – für unsere Kund:innen, für uns und für DICH - shape new worlds of work!
Area Sales Manager Packaging (m/w/d) Arbeitgeber: TAKKT AG
TAKKT ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld in zentraler Lage bietet, sondern auch eine Vielzahl von flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Benefits. Mit 30 Tagen Urlaub, einem großzügigen Familienservice und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen des Haniel-Konzerns fördert TAKKT aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und schafft eine positive Work-Life-Integration.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Area Sales Manager Packaging (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie TAKKT AG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an TAKKT AG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von TAKKT AG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei TAKKT AG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Area Sales Manager Packaging (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei TAKKT AG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei TAKKT AG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TAKKT AG vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
