Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle leistungsstarke technische Lösungen in einer SAP S/4HANA Umgebung.
- Unternehmen: Talan, ein internationales Beratungsunternehmen mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation mit modernster Technologie und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in ABAP/ABAP OO und SAP S/4HANA Entwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Talan est un groupe international de conseil et d’expertises technologiques, qui accompagne et accélère la transformation digitale de ses clients par les leviers de la technologie, de la data et de l’innovation. Depuis plus de 20 ans, Talan conseille et accompagne les entreprises et les institutions publiques dans la définition et la mise en œuvre de leurs projets de transformation et d'innovation en Suisse et à l'international. Présent sur 5 continents dans 21 pays, le Groupe, certifié Great Place To Work, compte plus de 7000 collaborateurs.
Objectif de la mission : Concevoir et développer des solutions techniques performantes dans un environnement SAP S/4HANA. Optimiser les programmes et requêtes pour assurer efficacité, maintenabilité et conformité aux bonnes pratiques SAP. Contribuer activement aux projets de transformation digitale et aux phases de conception technique.
Responsabilités principales :
- Développement et maintenance de programmes ABAP et ABAP OO.
- Réalisation d’enhancements, BAdI et user-exits pour adapter les fonctionnalités aux besoins métiers.
- Conception de CDS Views et exposition de services OData pour enrichir les applications.
- Optimisation des performances des programmes et des requêtes sur S/4HANA.
- Participation à la conception technique et à l’industrialisation du développement.
- Collaboration avec les équipes fonctionnelles et techniques pour garantir la qualité et la fiabilité des livrables.
Compétences requises :
- Maîtrise d’ABAP / ABAP OO et développement sur SAP S/4HANA.
- Expérience en CDS Views, OData et performance tuning ABAP.
- Connaissance des frameworks SAP et bonnes pratiques de développement.
- Développement avancé ABAP et technologies modernes (AMDP, Fiori/UI5, SAP BTP).
- Expérience en migration de données et intégration SAP via APIs.
- Connaissance fonctionnelle des modules SAP FI, CO, MM, SD, HR.
- Capacité à industrialiser les processus et appliquer DevOps pour SAP.
- Maitrise du français courant et de l'anglais B2 minimum.
Développeur ABAP S/4HANA Arbeitgeber: Talan Group
Talan Group à Genève est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'innovation en cybersécurité est au cœur de nos préoccupations. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés grâce à des opportunités de formation continue et un soutien pour la croissance de carrière. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'une culture d'entreprise inclusive et d'avantages uniques liés à notre emplacement à Genève, une ville réputée pour sa qualité de vie exceptionnelle.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Développeur ABAP S/4HANA erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um dich mit den richtigen Kontakten zu vernetzen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren und deine Fähigkeiten zu präsentieren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Technologie und Innovation! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du zur digitalen Transformation beigetragen hast. Lass uns deine Erfolge gemeinsam hervorheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Lass uns zusammenarbeiten, um deine Bewerbung zum Erfolg zu führen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Développeur ABAP S/4HANA mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Sprache aus der Stellenanzeige und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Position ernst nimmst und genau weißt, was wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass wir alles erhalten und schnellstmöglich darauf reagieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Talan Group vorbereitet
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in SAP S/4HANA vertraut. Informiere dich über ABAP, ABAP OO und die besten Praktiken im Bereich der Entwicklung. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein tiefes Verständnis für die Technologien hast, die Talan verwendet.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du deine technischen Fähigkeiten eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren. Das zeigt, dass du praktisch denkst und anwendest.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit funktionalen und technischen Teams wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Erkläre, wie du zur Qualität und Zuverlässigkeit der Ergebnisse beigetragen hast und wie du mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen, die das Team bewältigt, oder wie Talan Innovationen in seine Arbeitsweise integriert. So zeigst du, dass du aktiv an der Diskussion teilnehmen möchtest.
