UX Designer Senior

Talan est un groupe international de conseil en transformation et en innovation par la technologie, créé en 2002. Nos 7 200 consultantes et consultants partagent à travers le monde l’audace d’innover, le goût de l’excellence, et l’envie de relever les défis les plus complexes. Nos valeurs: engagement, respect, partage, esprit d’équipe et optimisme. Talan est une entreprise responsable, reconnue par ses collaborateurs et attachée à la diversité. Des aménagements peuvent être proposés si vous êtes en situation de handicap.

Un UX designer doit avant tout cultiver et développer sa curiosité. Observer, écouter et comprendre les comportements, les besoins et les attentes des utilisateurs. Se nourrir de chaque interaction, de chaque expérience vécue au quotidien.

En tant qu’UX Designer Senior chez Wide, vous interviendrez sur des projets variés pour des clients de secteurs différents (banque, horlogerie, service public, retail…) ainsi que sur des avant-ventes. Vous serez force de proposition sur la stratégie UX, la conception des parcours et interfaces, et le suivi de la mise en production. Vous jouerez un rôle clé dans la traduction des besoins utilisateurs et des objectifs business de nos clients en expériences intuitives, efficaces et innovantes.

• Identifier et analyser les besoins des clients et des utilisateurs via interviews, tests, enquêtes et analyses de données.
• Organiser et animer des ateliers de co-création avec les parties prenantes et les utilisateurs.
• Créer des personas, cartes d’expérience et architectures de l’information adaptées.
• Réaliser des benchmarks et analyses heuristiques pour identifier des opportunités d’amélioration.

• Définir des parcours utilisateurs intuitifs, accessibles et engageants en lien avec les objectifs business.
• Présenter les recommandations aux clients, argumenter les choix UX et challenger les briefs.
• Accompagner les clients et équipes internes dans la priorisation des fonctionnalités et l’élaboration de la roadmap produit.
• Cultiver une compréhension approfondie de la marque afin de proposer des concepts différenciants et innovants.

• Produire des wireframes, prototypes interactifs et guidelines UX pour guider les équipes créatives et techniques.
• Décliner des maquettes UI en cohérence avec les chartes visuelles définies par les UI Designers.
• Développer et maintenir des Design Systems pour assurer la cohérence, l’efficacité et la réutilisabilité des composants.
• Intégrer les contraintes techniques et data pour proposer des solutions réalistes et performantes.

• Collaborer étroitement avec les UI Designers, développeurs, planners stratégiques, marketeurs et autres équipes.
• Contribuer à l’évolution des méthodes UX et au partage des bonnes pratiques au sein de l’agence.
• Assurer une veille continue sur les tendances UX/UI, technologiques et sectorielles pour nourrir les projets.

• Minimum 5 ans d’expérience en UX Design, idéalement en agence digitale.
• Expérience solide en recherche utilisateur, tests UX et analyse de données.
• Maîtrise experte de Figma.
• Sens aigu de l’ergonomie, de l’accessibilité et des standards UX.
• Capacité à travailler de manière autonome et à proposer des améliorations continues.
• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à prioriser efficacement.
• Excellent relationnel, communication claire et aisance en présentation client.
• Curiosité, créativité et sens du détail dans la conception digitale.

• Forte sensibilité à l’UI Design et à l’éco-conception digitale.
• Intérêt marqué pour la data et l’IA, avec l’envie d’explorer leurs impacts sur l’expérience utilisateur.
• Bonne compréhension des contraintes techniques afin de proposer des solutions réalistes et équilibrées.

L’opportunité de travailler sur une diversité de projets (e-commerce, application mobile, applications métiers, data visualisation, etc.) avec des clients locaux et internationaux aux enjeux stimulants. Des opportunités de formation et de participation à des conférences. Une équipe dynamique, collaborative et passionnée… avec qui partager aussi des apéros, des sorties et des événements internes (tournois, team buildings, afterworks).