Senior Business Analyst – Pricing & Modelling in Geneva

Senior Business Analyst – Pricing & Modelling in Geneva

Geneva Vollzeit Vor Ort
Talan

Talan est un groupe international de conseil et d’expertises technologiques qui accélère la transformation de ses clients par les leviers de l'innovation, la technologie et la data. Depuis plus de 20 ans, Talan conseille et accompagne les entreprises et les institutions publiques dans la mise en œuvre de leurs projets de transformation et d'innovation en France et à l'international. Présent sur cinq continents, dans 18 pays, le Groupe, certifié Great Place To Work, qui comptera plus de 7200 collaborateurs fin 2024, ambitionne de réaliser un chiffre d'affaires de 850 millions d'euros cette même année et de dépasser la barre du milliard d'euros à horizon 2025. Doté d'un Centre de recherche et d'innovation, Talan met l'innovation au cœur de son développement et intervient dans les domaines des mutations technologiques telles que l'Intelligence Artificielle, la Data Intelligence, la Blockchain, pour servir la croissance des grands groupes et des ETI dans une démarche engagée et responsable. En plaçant au cœur de sa stratégie « L’innovation Positive » le Groupe Talan est convaincu que c’est en étant au service de l’humain que la technologie démultiplie son potentiel pour la société. Contexte du poste Dans le cadre de la modernisation de son système d'information dédié au trading d'énergie, notre client recherche un Senior Business Analyst spécialisé en Pricing Modelling. L'entreprise développe ses activités de trading d'électricité et investit dans différents actifs énergétiques, notamment les énergies renouvelables, les batteries et les infrastructures de production électrique. Un projet stratégique de migration vers une nouvelle plateforme ETRM (Energy Trading Risk Management) est en cours afin de remplacer le système historique par une solution moderne et évolutive. Vous interviendrez à l'interface entre les équipes métiers, IT et les éditeurs, afin de traduire les besoins fonctionnels en solutions adaptées. Responsabilités Analyse métier et conception fonctionnelle Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers sous forme de spécifications fonctionnelles, fonctionnalités et User Stories. Collaborer avec les équipes métiers pour comprendre leurs processus, objectifs et priorités. Participer au paramétrage de la plateforme ETRM : configurations, workflows, templates et pricing. Travailler avec les équipes techniques et les éditeurs pour concevoir et implémenter les solutions. Proposer des améliorations des processus métiers et garantir la cohérence des solutions avec la stratégie IT. Tests et qualité Définir et exécuter les stratégies et plans de tests fonctionnels et de non-régression. Accompagner les utilisateurs lors des phases de recette (UAT). Coordonner le suivi des anomalies et leur résolution. Participer aux mises en production et aux activités de migration. Gestion de projet et support Participer au projet de migration vers la nouvelle plateforme ETRM. Contribuer à la gestion du changement : communication, formation et accompagnement des utilisateurs. Assurer le suivi du backlog des évolutions. Fournir un support fonctionnel et participer à la résolution des incidents. Devenir le référent sur les sujets Pricing Modelling. Minimum 5 ans d'expérience dans le secteur de l'énergie ou du Commodity Trading. Expérience sur des plateformes ETRM (Orchestrade, Calypso, Murex, Endur…). Bonne connaissance des marchés européens de l'électricité et des processus de trading. Expertise en Pricing Modelling : MtM, DCF, Forward Curves, valorisation et gestion des risques. Compréhension des flux Front-to-Risk, des instruments physiques et financiers et des calculs de PL. Maîtrise de l'analyse fonctionnelle, des spécifications et des tests UAT. Connaissance des méthodologies Agile et DevOps. Formation supérieure en informatique ou ingénierie. Français et anglais courants.

Senior Business Analyst – Pricing & Modelling in Geneva Arbeitgeber: Talan

Talan ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit bietet, an spannenden digitalen Transformationsprojekten zu arbeiten, sondern auch ein inspirierendes und innovatives Arbeitsumfeld schafft. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und positiver Innovation basiert, fördert Talan das Wachstum seiner Mitarbeiter in einem internationalen Kontext. Die Auszeichnung als Great Place To Work unterstreicht das Engagement des Unternehmens für das Wohlbefinden und die Zufriedenheit seiner Mitarbeiter.

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Kontaktdaten:

Talan Recruiting-Team