Ihre Aufgaben
- Einführung, Implementierung und Betrieb eines Energiemanagementsystems (z.B. nach DIN EN ISO 50001) oder vergleichbar und kontinuierliche Verbesserung des Systems nach der Einführungsphase
- Aufbau, Leitung und Weiterentwicklung eines unternehmensweiten Energieteams
- Systematische Erfassung, Auswertung und Dokumentation von Energieverbräuchen (u.a. Strom, Wärme, Kälte, Wasser)
- Aufbau und Pflege eines Energiekennzahlensystems (EnPI)
- Analyse von Einsparpotenzialen unter Berücksichtigung der besonderen Anforderungen eines Krankenhausbetriebs
- Initiierung, Planung und Begleitung von Energieeffizienzmaßnahmen
- Zusammenarbeit mit Technik, Medizintechnik, Verwaltung und externen Dienstleistern
- Unterstützung bei der Beschaffung und Bewertung energierelevanter Anlagen
- Erstellung von Berichten, Verwendungsnachweisen und Monitoringunterlagen für Fördermittelgeber
- Berichterstattung an Krankenhausleitung in regelmäßigen Abständen
- Sensibilisierung und Schulung von Mitarbeitenden zu energieeffizientem Verhalten
- Unterstützung der Krankenhausleitung bei strategischen Entscheidungen im Bereich Energie und Klimaschutz
Ihr Profil
- wünschenswert abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung
- wünschenswert mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- ausgeprägtes technisches Verständnis und Problemlösungskompetenz
- Organisationstalent sowie strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke
- sicherer Umgang mit MS Office
Darauf können Sie sich freuen
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team
- familiäres Arbeitsklima
- 100%-Umsetzung der neuen Tarifabschlüsse im öffentlichen Dienst; inklusive Sonderzahlungen
- Vergütung entsprechend dem Anforderungsprofil nach TVöD Bund; fortlaufender Stufenanstieg nach Berufserfahrung
- Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub
- elektronische Erfassung der Arbeitszeit
- Möglichkeit von Homeoffice
- 5-Tage-Woche
- Förderung der Fort- und Weiterbildung
- zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung (+4,5% Ihres Gehalts zusätzlich)
- umfangreiche Mitarbeiterangebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Mitarbeiter-App
- E-Bike-Leasing
- kostenfreie Parkplätze für Mitarbeitende
- Fortbildung
- BGM Kurse
- E-Bike Leasing
- Mitarbeiter App
- Sonderzahlungen & Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub
- Familiäres Miteinadere
- elektronische Zeiterfassungkostenfreie Parkplätze
Kontakt
Mike Schmedemann
Am Marksbach 28
44269 Dortmund
0231 4619 127
#J-18808-Ljbffr
Energiemanager (m/w/d) in Dortmund Arbeitgeber: Talantir
findIQ ist ein schnell wachsendes Tech-Startup aus der Region Ostwestfalen-Lippe, das sich der digitalen Transformation im industriellen Maschinen- und Anlagendienst verschrieben hat. Als Arbeitgeber bieten wir eine unternehmerische und kollaborative Kultur in einem kleinen, vielfältigen Team, wo Ideen geschätzt werden und die Ausführung zählt. Mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten, individueller Entwicklung und einem attraktiven Gehalt sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern die besten Voraussetzungen zu bieten, um persönlich und beruflich zu wachsen.
