Aufgaben
- Disziplinarische, wirtschaftliche und fachliche Führung der Abteilung verschiedener Fachrichtungen am Standort München
- Strategische Weiterentwicklung und operative Geschäftsentwicklung des Dienstleistungsportfolios der Abteilung (Data Center, Technical Due Diligence, Maschinensicherheit und Risikomanagement) entsprechend den Anforderungen von Kunden und Markt
- Akquisition nationaler und internationaler Projekte und Kundenbetreuung zusammen mit dem Vertrieb der Industrie Service GmbH und mit der Division I&IAusbau der Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie Begleitung und fallbezogene Mitarbeit in Projekten
- Förderung der Teamkultur, Motivation der Mitarbeitenden und Ausbau der Weiterentwicklung der personellen Ressourcen
- Verantwortung für das Erreichen der ambitionierten Ziele der Kostenstelle, Wirtschaftlichkeit der Dienstleistungen und Projekte
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium einer ingenieurtechnischen oder naturwissenschaft-lichen Fachrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung in mindestens einem der Fachbereiche der Abteilung und hohes Interesse an innovativen Dienstleistungen
- Selbständige, strukturierte, team- sowie kundenorientierte Arbeitsweise sowie breites Fachwissen
- Überdurchschnittliches Engagement, hohe Verantwortungsbereitschaft sowie hohe Eigeninitiative und Problemlösungskompetenz
- Praxiserprobte Erfahrungen in Vertragsverhandlungen, Angebotskalkulation und Auftragsabwicklung
- Kenntnisse wirtschaftlicher Zusammenhänge sowie Interesse an der Optimierung kaufmännischer Prozesse
- Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Internationale und nationale Reisebereitschaft im erforderlichen Umfang
- Vorhandenes Netzwerk in der Industrie Service GmbH und der Division I&I ist von Vorteil
Was wir bieten
- Flexible Arbeitszeiten: Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeitszeit an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen.
- Sonderzahlungen: Neben einem marktgerechten Gehalt bieten wir attraktive Sonderzahlungen wie z.B. eine Konzernerfolgsprämie oder andere leistungsorientierte Gehaltsbestandteile.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u.a. den E-Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen.
- Weitere Benefits: Erfahren Sie mehr über unsere zahlreichen weiteren Benefits unter https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/was-wir-bieten
Bei TÜV SÜD arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven.
Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des TÜV SÜD Ethikkodex und den Unternehmenswerten verhalten.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von TÜV SÜD beitragen wird.
Klicken Sie hier, um mehr über Diversity bei TÜV SÜD zu erfahren.
Zielgruppe: Anlagensicherheit, Energie- & Umwelttechnik
Land / Region: Deutschland
Standort: München
Arbeitsmodell: Hybrid
Beschäftigungsart: Vollzeit / Unbefristet
Gesellschaft: TÜV SÜD IS GmbH
Organisationseinheit: IS-ESZ-MUC
Anf.-Kennung: 4126
#J-18808-Ljbffr
Abteilungsleiter Risikomanagement und Technische Due Diligence (w/m/d) in München Arbeitgeber: Talantir
findIQ ist ein schnell wachsendes Tech-Startup aus der Region Ostwestfalen-Lippe, das sich der digitalen Transformation im industriellen Maschinen- und Anlagendienst verschrieben hat. Als Arbeitgeber bieten wir eine unternehmerische und kollaborative Kultur in einem kleinen, vielfältigen Team, wo Ideen geschätzt werden und die Ausführung zählt. Mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten, individueller Entwicklung und einem attraktiven Gehalt sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern die besten Voraussetzungen zu bieten, um persönlich und beruflich zu wachsen.
