Gaming Creator Manager - TikTok LIVE - Munich in München

Gaming Creator Manager - TikTok LIVE - Munich in München

München Vollzeit 54000 - 66000 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle kreative Strategien für TikTok LIVE und unterstütze lokale Creator beim Wachstum.
  • Unternehmen: TikTok, führend im Bereich Kurzvideo-Plattformen mit einem kreativen und dynamischen Team.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Wachstumschancen und einem Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Creator-Community und erlebe die aufregende Welt des Livestreamings.
  • Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Talentmanagement und 2 Jahre in der Gaming-Branche.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.

Responsibilities

The LIVE Operations team is obsessed with everything to do with Tik Tok LIVE.

Our focus is to continually champion and optimize Tik Tok LIVE through working with creators to ensure a creative, fun and safe space for all of our users.

The LIVE Operations team is looking for an enthusiastic LIVE Influencer Operations Manager to build strategic, successful, long-term relationships with local creators

About the Role

This role plays a key part in shaping the creator ecosystem for Tik Tok LIVE in the DACH region.

You will be responsible for discovering and recruiting talented live streamers, supporting their professional growth, and helping them achieve sustainable income through engaging and high-quality content.

If you’re passionate about the creator economy, enjoy building relationships, and thrive in a dynamic environment — we’d love to meet you!

Responsibilities

  • Conduct research and analysis of the Tik Tok LIVE ecosystem to enhance existing SOPs for creator recruitment, onboarding, and growth.

Define clear timelines, goals, and KPIs (e. g., number of creators recruited, expected revenue growth, market share expansion).

  • Recruit and onboard creators to Tik Tok LIVE, providing both 1:1 and group training sessions to help them improve content quality, live performance, and monetisation results within the entertainment vertical.
  • Offer strategic guidance to creators on developing sustainable livestream careers, helping them transition from casual streaming to professional growth paths.
  • Analyse creator performance data to identify growth opportunities, generate insights, and iterate operational strategies accordingly.
  • Collaborate with other EU regional teams and campaign stakeholders to design and execute targeted creator campaigns, driving consistent livestreaming activity and engagement.
  • Develop creative initiatives and events to increase creators’ streaming frequency, motivate engagement, and enhance audience participation.

Qualifications

  • Minimum Qualifications
  • At least 4 years of experience in Talent, Influencer, or Creator Management, preferably within a content or live streaming platform, with a focus on creator acquisition and growth.
  • At least 2 years of experience in the gaming industry.
  • Strong ambition and results orientation, with solid analytical skills. Proven ability to work effectively in a fast-paced, target-driven environment.
  • Excellent verbal and written communication skills.
  • Fluent in German (mandatory) and proficient in English.
  • Preferred Qualifications
  • Demonstrated project and process management abilities; able to interpret data effectively to support decision-making.
  • Solid understanding of the livestream ecosystem, creator economy, and audience engagement strategies.
  • Professional, patient, and empathetic communicator who can build trust and long-term relationships with creators.
  • About Tik Tok

Tik Tok is the leading destination for short-form mobile video.

At Tik Tok, our mission is to inspire creativity and bring joy.

Tik Tok's global headquarters are in Los Angeles and Singapore, and we also have offices in New York City, London, Dublin, Paris, Berlin, Dubai, Jakarta, Seoul, and Tokyo.

Why Join Us

Inspiring creativity is at the core of Tik Tok's mission.

Our innovative product is built to help people authentically express themselves, discover and connect – and our global, diverse teams make that possible.

Together, we create value for our communities, inspire creativity and bring joy - a mission we work towards every day.

We strive to do great things with great people.

We lead with curiosity, humility, and a desire to make impact in a rapidly growing tech company.

Every challenge is an opportunity to learn and innovate as one team.

We're resilient and embrace challenges as they come.

By constantly iterating and fostering an "Always Day 1" mindset, we achieve meaningful breakthroughs for ourselves, our company, and our users.

When we create and grow together, the possibilities are limitless.

Join us.

Diversity & Inclusion

Tik Tok is committed to creating an inclusive space where employees are valued for their skills, experiences, and unique perspectives.

Our platform connects people from across the globe and so does our workplace.

At Tik Tok, our mission is to inspire creativity and bring joy.

To achieve that goal, we are committed to celebrating our diverse voices and to creating an environment that reflects the many communities we reach.

We are passionate about this and hope you are too.

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Gaming Creator Manager - TikTok LIVE - Munich in München Arbeitgeber: Talantir

findIQ ist ein schnell wachsendes Tech-Startup aus der Region Ostwestfalen-Lippe, das sich der digitalen Transformation im industriellen Maschinen- und Anlagendienst verschrieben hat. Als Arbeitgeber bieten wir eine unternehmerische und kollaborative Kultur in einem kleinen, vielfältigen Team, wo Ideen geschätzt werden und die Ausführung zählt. Mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten, individueller Entwicklung und einem attraktiven Gehalt sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern die besten Voraussetzungen zu bieten, um persönlich und beruflich zu wachsen.

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Kontaktdaten:

Talantir Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Gaming Creator Manager - TikTok LIVE - Munich in München erhalten könntest

✨Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Talantir.

✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Talantir ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

✨Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Talantir könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Talantir beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gaming Creator Manager - TikTok LIVE - Munich in München mit Bravour zu bestehen

Talent Management
Influencer Management
Creator Acquisition
Gaming Industry Knowledge
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Talantir:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Talantir einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Talantir vorbereitet

✨Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Talantir einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

✨Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Talantir relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Talantir einfügt.