Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Ingenieuren zur Entwicklung innovativer KI-Tools für das Kartenprogramm-Management.
- Unternehmen: Lithic, eine moderne Plattform für Kartenausgabe und -verarbeitung.
- Vorteile: Umfassende Gesundheitsleistungen, unbegrenzter Urlaub und 12 Wochen bezahlte Elternzeit.
- Weitere Informationen: Arbeiten von überall aus der Welt für 4 Wochen pro Jahr.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fintech-Branche mit KI und automatisierten Lösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung von Software-Engineering-Teams und komplexen Produkten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Engineering Manager (AI): Leading a team of full-stack engineers to develop agentic AI-powered tools for card program management with an accent on automating dispute resolution, fraud monitoring, and compliance.
Focus on building technical vision for agentic systems, driving execution, and scaling high-performance engineering teams within the fintech domain.
Location
Must be based in the US ; NYC-based employees work from the So Ho office 3 days a week.
Company
Lithic is a modern card issuing and processing platform providing developer-friendly APIs to build and scale financial programs.
What you will do
- Lead and manage a team of full-stack engineers, overseeing performance, career growth, and team health.
- Own the technical roadmap for agentic program management, replacing manual workflows with AI agents.
- Partner with product and design teams to identify automation opportunities and ship high-impact tools.
- Drive engineering velocity and maintain a high bar for code quality and operational excellence.
- Build and reinforce engineering best practices and processes.
- Recruit and retain top engineering talent to support organizational growth.
Requirements
- Experience managing software engineering teams and delivering complex products in fast-moving environments.
- Technical background in shipping full-stack products with the ability to discuss architecture and tradeoffs.
- Demonstrated interest in building agentic systems and applying LLMs to regulated financial workflows.
- Excellent communication skills for cross-functional collaboration with product and business stakeholders.
- Ability to balance development speed with long‑term quality and operational reliability.
- Nice to have
- Familiarity with modern web stacks including Type Script, Node/Express, and frontend frameworks like Vue or React.
- Culture & Benefits
- Comprehensive health, vision, and dental insurance with HSA matching.
- 401(k) retirement plan with company match.
- Unlimited PTO and 12-weeks fully paid parental leave.
- 4-Week Fully Paid Sabbatical at 5-year anniversary.
- Work from anywhere in the world for 4 weeks each year.
- Commuter benefits and catered lunches for NYC-based staff.
- #J-18808-Ljbffr
Engineering Manager, Program Services Arbeitgeber: Talanto
Bitmovin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Österreich eine flexible Hybrid-Arbeitsumgebung bietet, die es ermöglicht, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und Automatisierung in einem dynamischen SaaS/Tech-Umfeld fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Entwicklung, in der Mitarbeiter ihre Fähigkeiten erweitern und bedeutende Beiträge leisten können. Die Möglichkeit, komplexe finanzielle Modelle zu erstellen und direkt mit Führungskräften zusammenzuarbeiten, macht diese Position besonders attraktiv für Fachkräfte, die nach einer sinnvollen und erfüllenden Karriere suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Engineering Manager, Program Services erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Talanto bewerben
Viele Unternehmen, wie Talanto, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Engineering Manager, Program Services mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Talanto und die ausgeschriebene Position Engineering Manager, Program Services zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Talanto vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Talanto an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
