Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue dein eigenes Kundenportfolio und entwickle Cloud-Lösungen weiter.
- Unternehmen: QualityHosting, führender Microsoft-Cloud-Spezialist in Deutschland.
- Vorteile: 55.000 € Fixgehalt, unbegrenzte Provision, Homeoffice und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Team-Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens und gestalte die Cloud-Zukunft mit.
- Qualifikationen: 2-3 Jahre Vertriebserfahrung im IT- oder Cloud-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 55000 € pro Jahr.
Quality Hosting wurde 1998 gegründet und zählt heute zu den führenden Microsoft-Cloud-Spezialisten in Deutschland.
Als Microsoft Cloud Solution Provider (CSP) und Marktführer für Hosted Exchange unterstützt das Unternehmen seine Kundinnen und Kunden dabei, ihre IT mit Microsoft 365, Azure, Copilot & KI, Sicherheitslösungen und Cloud-Servern weiterzuentwickeln.
Seit 2025 wird Quality Hosting von PSG Equity unterstützt und investiert gezielt in den Ausbau von KI-Lösungen, das Cloud-Portfolio und weiteres Wachstum in Europa.
Das ist ein spannender Zeitpunkt, um Teil eines erfolgreichen und dynamisch wachsenden Unternehmens zu werden.
Mit Hauptsitz in Gelnhausen und einem weiteren Standort in Frankfurt am Main verbindet Quality Hosting die Stabilität eines etablierten Unternehmens mit der Agilität eines modernen Technologieanbieters.
Deine Rolle
Wir suchen eine ambitionierte Vertriebspersönlichkeit mit rund zwei bis drei Jahren Erfahrung im B2B-Technologievertrieb, die ihre Karriere im Bereich Cloud-Lösungen weiter ausbauen möchte.
In dieser Position betreust du dein eigenes Kundenportfolio, identifizierst neue Geschäftsmöglichkeiten und begleitest Kundinnen und Kunden auf ihrem Weg in die Cloud.
Die Rolle ist ideal für Personen, die gerne Beziehungen aufbauen, Geschäftsmöglichkeiten identifizieren, Kundenpotenziale entwickeln und Abschlüsse erzielen – und sich gleichzeitig fachlich im Bereich Microsoft Cloud weiterentwickeln möchten.
- Deine Aufgaben
- Betreuung und Weiterentwicklung deines eigenen Kundenportfolios mit mittelständischen Unternehmen, IT-Partnern und Resellern.
- Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen sowie Identifikation von Upselling- und Cross-Selling-Potenzialen.
- Beratung von IT-Entscheiderinnen und IT-Entscheidern zu Microsoft 365, Azure, Sicherheitslösungen und passenden CSP-Lizenzmodellen.
- Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess – von der Bedarfsermittlung über die Angebotserstellung und Verhandlung bis zum Vertragsabschluss.
- Enge Zusammenarbeit mit den Presales- und Engineering-Teams bei komplexeren technischen Anforderungen.
- Pflege der Sales-Pipeline, Erstellung von Forecasts sowie Dokumentation von Kundenaktivitäten im CRM-System.
- Kontinuierliche Weiterentwicklung deines Fachwissens im Bereich Microsoft-Cloud-Technologien.
- Dein Profil
- 2–3 Jahre Erfahrung im Vertrieb von IT- oder Cloud-Lösungen.
- Ein IT-bezogenes Studium oder vergleichbare kaufmännische Erfahrung.
- Gute Kenntnisse in Microsoft 365 und Cloud-Technologien; Erfahrung mit Azure oder Microsoft Security ist von Vorteil.
- Verständnis für abonnementbasierte Geschäftsmodelle wie Saa S, CSP, MRR oder ARR.
- Starke Kommunikations- und Beziehungsfähigkeiten.
- Eine proaktive, eigenverantwortliche und vertriebsorientierte Arbeitsweise.
- Zielorientierung und Motivation durch leistungsbezogene Vergütung.
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.
- Das erwartet dich
- 55.000 € Fixgehalt plus unbegrenzte, leistungsbezogene Provision.
- Unbefristete Festanstellung bei einem der führenden Microsoft-Cloud-Anbieter Deutschlands.
- Hybrides Arbeiten mit zwei Tagen Homeoffice und drei Tagen im Büro.
- 2.000 € jährliches Weiterbildungsbudget für Zertifizierungen, Konferenzen, Fachliteratur oder Coaching sowie kostenlose Sprachkurse.
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss.
- Mitarbeitendenrabatte bei Adidas, Apple, Expedia und home24 sowie ein jährliches Quality Hosting-Merchandise-Budget von 400 €.
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine kollegiale Teamkultur mit regelmäßigen Events und Sommerfesten.
- Wahl zwischen dem Hauptsitz in Gelnhausen mit kostenfreien Parkplätzen oder dem modernen Frankfurter Büro mit Job Ticket-Unterstützung.
Warum Quality Hosting?
Hier hast du die Chance, bei einem etablierten Microsoft-Cloud-Anbieter in einer spannenden Wachstumsphase einzusteigen.
Du arbeitest mit modernen Cloud-Technologien, baust deine fachliche Expertise kontinuierlich aus, profitierst von attraktiven Verdienstmöglichkeiten und gestaltest die nächste Wachstumsphase von Quality Hosting aktiv mit.
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Account Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Talcom
QualityHosting ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einer hybriden Arbeitsweise, flachen Hierarchien und einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung durch ein jährliches Lernbudget fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums. Die direkte Zusammenarbeit mit der Unternehmensführung ermöglicht es Ihnen, aktiv an der Gestaltung der Zukunft von QualityHosting mitzuwirken und bedeutende Partnerschaften im Cloud-Bereich aufzubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Account Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Talcom treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Talcom empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Talcom dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Talcom bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Account Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Talcom bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Talcom erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Talcom vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
