Nous recherchons un Responsable contrôle de gestion secteur industriel pour rejoindre notre client à Genève, en Suisse.
En tant que Responsable contrôle de gestion secteur industriel, vous serez chargé de piloter la performance financière du secteur industriel de l'entreprise. Vos missions principales seront les suivantes :
- Élaborer et suivre les budgets, les prévisions financières et les indicateurs de performance du secteur industriel.
- Analyser les écarts, identifier les leviers d'optimisation et proposer des actions correctives.
- Participer à la définition de la stratégie financière du secteur industriel et accompagner sa mise en œuvre.
- Assurer le reporting financier, produire des analyses ad hoc et présenter les résultats aux instances décisionnelles.
- Collaborer avec les opérationnels pour optimiser la rentabilité, réduire les coûts et améliorer la performance globale du secteur industriel.
Ce poste offre l'opportunité de contribuer activement à la gestion financière d'un secteur stratégique, de participer à des projets d'envergure et d'évoluer au sein d'une entreprise dynamique et innovante. Rejoignez leur équipe pour relever ce défi passionnant et mettre en avant votre expertise en contrôle de gestion et en pilotage financier.
Profil recherché
- Formation supérieure en finance, contrôle de gestion ou équivalent.
- Expérience confirmée en contrôle de gestion, de préférence dans le secteur industriel.
- Maîtrise des outils de gestion et des systèmes d'information financière.
- Capacité à analyser les données financières, à identifier des axes d'amélioration et à proposer des solutions.
- Rigueur, autonomie, esprit d'analyse et capacité à travailler en équipe.
- Excellentes compétences en communication, en présentation et en reporting financier.
#J-18808-Ljbffr
Responsable contrôle de gestion secteur industriel in Genf Arbeitgeber: Taleez
Die DV Group GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Vertriebsinnendienst und Office Management eine unbefristete Festanstellung sowie ein attraktives Vergütungspaket bietet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem professionellen und internationalen Umfeld fördert das Unternehmen eine offene und inklusive Arbeitskultur, die den direkten Kontakt zu Kunden und die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen schätzt.
