Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden in der Baufinanzierung und entwickle individuelle Finanzierungskonzepte.
- Arbeitgeber: Wachstumsstarker, unabhängiger Finanzdienstleister mit kollegialer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage und moderne IT-Ausstattung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Baufinanzierung und entwickle dich persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Finanzbereich und Wille zur Weiterentwicklung.
- Andere Informationen: Offene Kommunikation und Teamaktivitäten fördern ein starkes Miteinander.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über unser Partner Unternehmen: Beratung mit System. Erfolg mit Freiheit. Du suchst ein Umfeld, in dem gute Leistungen wahrgenommen, fair vergütet und offen kommuniziert werden? In dem Zusammenarbeit auf Augenhöhe gelebt wird und persönliche wie fachliche Entwicklung gefördert wird? Dann könnte diese Position interessant für dich sein. Ein wachstumsstarker, unabhängiger Finanzdienstleister im Bereich Baufinanzierung bietet dir die Möglichkeit, in einem professionellen und kollegialen Umfeld tätig zu werden.
Aufgaben
- Beratung von qualifizierten Anfragen im Bereich Baufinanzierung
- Entwicklung individueller Finanzierungskonzepte
- Nutzung moderner digitaler Beratungstools
- Eigenverantwortliche Steuerung deiner Abschlüsse
- Aktiver Austausch im Team und gemeinsame Zielerreichung
Profil
- Erfahrung im Banken-, Finanz- oder Versicherungsbereich mitbringst, idealerweise im Bereich Baufinanzierung
- über eine entsprechende gesetzliche Erlaubnis (z. B. §34i GewO) verfügst
- strukturiert, eigenständig und zielorientiert arbeitest
- offen kommunizierst und Feedback schätzt
- den nächsten fachlichen und finanziellen Schritt gehen möchtest
Wir bieten
- Kombination aus Fixgehalt und leistungsabhängiger Provision
- Transparente und entwicklungsfähige Vergütungsstruktur
- Flexibles Arbeiten
- Einarbeitung vor Ort, danach flexible Homeoffice-Regelung
- 30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage rund um die Feiertage
- Wahl zwischen Parkplatz oder Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr
- Moderne IT-Ausstattung und ergonomische Arbeitsplätze
- Homeoffice-Equipment wird gestellt
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
Entwicklung
- Individuelles Coaching und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Perspektiven zur fachlichen und/oder disziplinarischen Weiterentwicklung
Teamkultur
- Offene Kommunikation und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Gemeinsame Aktivitäten und Teamevents
Perspektive
Das Unternehmen wächst kontinuierlich und legt großen Wert auf langfristige Zusammenarbeit sowie nachhaltige Entwicklung von Mitarbeitenden und Teams.
Kontakt
Kristina Janßen
Email: kristina@talent-partner.eu
Telefon: 0155 65689567
Baufinanzierungsberater (m/w/d) Arbeitgeber: Talent Partner GmbH
Kontaktperson:
Talent Partner GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Baufinanzierungsberater (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle als Baufinanzierungsberater. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Banken- oder Finanzbereich am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für die Position bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du auch nach dem Bewerbungsprozess nachhakst und Fragen stellst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Rolle als Baufinanzierungsberater ist es wichtig, offen und klar zu kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, um potenzielle Kunden zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Baufinanzierungsberater (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deinen Charakter in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen im Finanzbereich. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es strukturiert!: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Gliedere deine Unterlagen übersichtlich und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell zu finden sind. So kannst du uns von deinen Fähigkeiten überzeugen!
Betone deine Motivation!: Erkläre uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Baufinanzierung und was kannst du in unser Team einbringen? Deine Begeisterung wird uns sicher überzeugen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Talent Partner GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Partnerunternehmen zu erfahren. Schau dir deren Werte, Kultur und Dienstleistungen an, insbesondere im Bereich Baufinanzierung. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Banken- oder Finanzbereich verdeutlichen. Zeige, wie du erfolgreich individuelle Finanzierungskonzepte entwickelt hast oder wie du mit Kunden kommuniziert hast, um ihre Bedürfnisse zu verstehen.
✨Nutze digitale Tools
Da das Unternehmen moderne digitale Beratungstools nutzt, solltest du dich mit diesen vertraut machen. Wenn du bereits Erfahrung mit ähnlichen Tools hast, erwähne das im Gespräch. Das zeigt, dass du bereit bist, dich in neue Technologien einzuarbeiten.
✨Sei offen für Feedback
Das Unternehmen legt Wert auf offene Kommunikation und Feedback. Sei bereit, über deine Stärken und Schwächen zu sprechen und zeige, dass du lernbereit bist. Das wird positiv wahrgenommen und zeigt, dass du an persönlicher und fachlicher Entwicklung interessiert bist.