Head of Finance (80%)

Head of Finance (80%)

Vollzeit 50000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Talent Sutra

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die finanziellen und operativen Buchhaltungsfunktionen und manage Budgets.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen mit einem dynamischen Finanzteam.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und spannende Projekte.
  • Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Zukunft und treibe Prozessverbesserungen voran.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Finanzen und Buchhaltung sowie starke analytische Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.

Verantwortlichkeiten

  • Leitung und Überwachung der finanziellen und operativen Buchhaltungsfunktionen
  • Management von Budgetierung, Prognosen, Berichterstattung und Kontrollaktivitäten
  • Primärer Ansprechpartner für finanzielle Angelegenheiten mit dem Vorstand, Management, Prüfern und Behörden
  • Förderung von Prozessverbesserungen und Verbesserung der finanziellen Transparenz und Effizienz
  • Unterstützung und Leitung von bereichsübergreifenden Projekten und organisatorischen Initiativen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Verwaltungsteam und Koordination mit externen Treuhändern und Prüfpartnern nach Bedarf

Profil

  • Solide Erfahrung in Finanzen, Buchhaltung und Controlling
  • Relevante berufliche Qualifikation in Finanzen/Buchhaltung (Schweizer Fachausweis oder gleichwertig) oder Bereitschaft zur Verfolgung weiterer beruflicher Zertifizierungen
  • Starke analytische Fähigkeiten mit einer praktischen und lösungsorientierten Denkweise
  • Unabhängiger, strukturierter und hoch zuverlässiger Arbeitsstil
  • Leidenschaft für die Optimierung von Prozessen und die Förderung kontinuierlicher Verbesserungen
  • Erfahrung mit ERP-Systemen; Kenntnisse in Abacus sind ein großer Vorteil
  • Projektmanagementerfahrung wird als Plus angesehen
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, mit Stakeholdern auf allen Ebenen zu interagieren

Head of Finance (80%) Arbeitgeber: Talent Sutra

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer dynamischen und unterstützenden Umgebung zu arbeiten, die auf kontinuierliche Verbesserung und finanzielle Transparenz ausgerichtet ist. Unsere Unternehmenskultur fördert die Zusammenarbeit und den Austausch mit verschiedenen Abteilungen, während wir gleichzeitig individuelle Wachstumschancen und berufliche Weiterbildungen unterstützen. Mit einem starken Fokus auf Prozessoptimierung und einem engagierten Team sind wir bestrebt, Ihnen eine sinnvolle und erfüllende Karriere im Finanzbereich zu bieten.

Talent Sutra

Kontaktdaten:

Talent Sutra Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Finance (80%) erhalten könnten

Netzwerk über Finanz-Meetups

Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!

Zertifikate nutzen

Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.

Präsenz auf Unternehmens-Events

Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie Talent Sutra ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!

Direkte Bewerbung durch unsere Plattform

Wenn dich die Stelle als Head of Finance (80%) bei Talent Sutra interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Finance (80%) mit Bravour zu bestehen

Finanz- und Rechnungswesen
Budgetierung
Forecasting
Berichterstattung
Controlling
Analytische Fähigkeiten
Prozessoptimierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei Talent Sutra sofort sehen, was du drauf hast!

Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!

Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für Head of Finance (80%) bei Talent Sutra interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!

Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Talent Sutra vorbereitet

Zeige deine analytischen Fähigkeiten!

Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!

Familiarisiere dich mit den gängigen Tools

Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.

Sprich über deine Teamarbeit

Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.

Sei bereit für Fallstudien!

In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.