Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Software im SAP-Umfeld und arbeite direkt mit Kunden.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem strukturierten Ausbildungsprogramm.
- Vorteile: Traineeprogramm, Homeoffice, modernes Office und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektive mit klaren Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Informatik und Leidenschaft für Softwareentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3200 - 4000 € pro Monat.
Du willst Software entwickeln, aber nicht im stillen Kämmerlein? Du möchtest technisch tief eintauchen und gleichzeitig mit Kund:innen arbeiten? Du suchst ein Unternehmen, das dich systematisch ausbildet – und nicht „ins kalte Wasser wirft“? Dann lies weiter...
Deine Aufgaben:
- Teilnahme am strukturierten Ausbildungsprogramm
- Entwicklung im SAP-Umfeld (Customizing & Programmierung)
- Mitarbeit in Kundenprojekten (z.B. Schnittstellen, Cloud-Themen uvm.)
- Testing, fachliche Abstimmung sowie Präsentation und Schulung der Lösungen direkt beim Kunden
- Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Consultants & regelmäßige Code Reviews
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik: HTL, FH oder Uni mit IT-Schwerpunkt
- Ausgeprägte Leidenschaft für Softwareentwicklung und Bereitschaft, sich in ABAP einzuarbeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen
- „Zug zum Tor“ – du willst gestalten, nicht nur umsetzen
Geboten wird:
- Strukturiertes Traineeprogramm mit Zertifikat
- Ausbildung & Training on the Job über 1–2 Jahre
- Bis zu 2 Tage Homeoffice/Woche (nach Ausbildungsphase)
- Modernes Office mit sehr guter Teamkultur
- Weiterbildungsmöglichkeiten & langfristige Perspektive
Geboten wird ein Gehalt ab EUR 3.200 brutto/Monat (auf Vollzeitbasis) mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend Deiner Erfahrung und Qualifikation.
Junior Developer ABAP (w/m/d) Arbeitgeber: talentbird GmbH
Unser Unternehmen bietet dir als Junior Developer ABAP (w/m/d) eine hervorragende Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu lernen und zu wachsen. Mit einem strukturierten Ausbildungsprogramm, modernen Büros und einer starken Teamkultur fördern wir deine Entwicklung und bieten dir die Chance, aktiv an spannenden Kundenprojekten mitzuarbeiten. Zudem ermöglichen wir bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche und legen großen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung und langfristige Perspektiven.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Developer ABAP (w/m/d) erhalten könnten
✨Die richtigen Veranstaltungen nutzen
Schau dir IT-Messen und Karriere-Events in deiner Nähe an! Besonders für die Ausbildung im Bereich IT-Beratung gibt es oft spezielle Events, bei denen du direkt mit Unternehmen in Kontakt treten und dich vor Ort präsentieren kannst.
✨Online-Communities aktiv nutzen
Werde Teil von Online-Foren oder Communities, die sich mit IT-Beratung beschäftigen. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und eventuell sogar erste kleinere Projekte finden, die dir praktische Erfahrung und Sichtbarkeit verschaffen.
✨Ausbildung über Praktika erkunden
Nutze Angebote für Praktika, um in den Arbeitsalltag der IT-Beratung reinzuschnuppern. Sowas macht dich nicht nur interessanter für talentbird GmbH, sondern gibt dir auch einen realistischen Einblick in die Branche und hilft dir, die richtige Ausbildung zu wählen.
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei talentbird GmbH auf die Ausbildungsstelle zu bewerben. Dort findest du viele Ressourcen, die dir helfen, deine Bewerbung optimal zu gestalten und erfolgreich zu sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Developer ABAP (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine technischen Fähigkeiten:In der IT-Beratung sind technische Fähigkeiten Gold wert! Mach deutlich, welche Programmiersprachen oder Softwarekenntnisse du hast. Wenn du schon an Projekten gearbeitet hast, egal ob in der Schule oder privat, dann erwähne das unbedingt!
Zeige dein Interesse an Beratung:IT-Beratung bedeutet, dass du mit Kunden kommunizieren und ihnen helfen musst. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du dein Interesse an der Betreuung von Kunden und der Lösungsfindung betonen. Erkläre, warum gerade diese Ausbildung für dich spannend ist!
Portfolio oder Beispiele sind hilfreich:Falls du an irgendwelchen Projekten oder Praktika teilgenommen hast, füge Beispiele oder ein kleines Portfolio hinzu. Wenn du einen Blog über technische Themen hast oder an Hackathons teilgenommen hast, ist das ein Plus! Zeig uns deine Leidenschaft für die IT!
Auf die richtigen Dokumente achten:Stelle sicher, dass deine Unterlagen vollständig sind. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Bewerbungsanschreiben und, falls vorhanden, dein Zeugnis oder relevante Zertifikate. Schicke alles über unsere Webseite, damit wir deine Bewerbung schnell prüfen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei talentbird GmbH vorbereitet
✨Tech-Wissen zeigen
In der IT-Beratung ist es wichtig, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch zeigen kannst, dass du die neuesten Technologien und Tools kennst. Sei bereit, in technikbezogenen Fragen dich zu beweisen und erkläre, wie du mit diesen Tools in Projekten gearbeitet hast, auch wenn es sich um Schulprojekte handelt.
✨Praktische Beispiele nutzen
Mach dir einige praktische Beispiele parat, die zeigen, wie du Problemlösungen angegangen bist. In der IT-Beratung wird oft gefragt, wie man mit schwierigen Kunden umgeht oder komplexe Probleme löst. Zeige deine Fähigkeit zur Analyse und Behebung von Herausforderungen, idealerweise aus einem praktischen Kontext, den du während deiner Ausbildung oder Praktika erlebt hast.
✨Deine Lernbereitschaft betonen
Da es sich um eine Ausbildung handelt, wird oft mehr Wert auf deine Motivation und Lernfähigkeit gelegt als auf spezifische Berufserfahrung. Zeig, dass du bereit bist, viel zu lernen und dass du eigenständig Lösungen suchst. Teile mit, wie du dich in der Vergangenheit in neue Technologien oder Themen eingearbeitet hast.
✨Teamarbeit ansprechen
In der IT-Beratung spielt die Zusammenarbeit im Team eine große Rolle. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in Gruppenprojekten zu erläutern, sowohl in der Schule als auch in Freizeitaktivitäten. Zeig, dass du deine Fähigkeiten in einem Team einbringst und bereit bist, von anderen zu lernen.
