Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere digitale Produkte, die echte Probleme lösen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im digitalen Bereich mit viel Gestaltungsspielraum.
- Vorteile: Attraktive Zusatzleistungen, hybrides Arbeiten und ein Gehalt ab € 80.000.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte eine internationale SaaS-Plattform und bringe Produkte aktiv auf den Markt.
- Qualifikationen: Erfahrung im Product Management und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Digitale Produkte verändern Branchen - wenn sie echte Probleme lösen. Genau das erwartet dich bei unserem Kunden.
- Aufgaben
- Entwicklung und Weiterentwicklung der Produktstrategie und Roadmap
- Mitgestaltung der Monetarisierung digitaler Produkte (Business Model / Pricing / Value Creation)
- Begleitung von Go-to-Market-Strategien für Saa S-Lösungen
- Strukturierung und Priorisierung von Anforderungen mit Fokus auf Business Value
- Übersetzen der Produktvision in klare, umsetzbare Entwicklungsaufgaben
- Enge Zusammenarbeit mit Software Development, UX und Business Stakeholdern
- Aktiver Austausch mit internen und externen Stakeholdern sowie erste Kundenperspektiven
- Kontinuierliche Weiterentwicklung des Produkts auf Basis von Markt- und Nutzerdaten
- Sparring Partner für technische und strategische Produktentscheidungen
- Profil
- Mehrjährige Erfahrung im Product Management im Saa S- oder B2B-Software-Umfeld
- Erfahrung mit dem Aufbau oder der Skalierung digitaler Produkte
- Starkes Verständnis für digitale Geschäftsmodelle und Monetarisierung von Software
- Erfahrung in der Entwicklung von Product Roadmaps und Produktstrategien
- Fähigkeit, komplexe Anforderungen in klare Produkt- und Entwicklungsschritte zu übersetzen
- Erfahrung im Umgang mit technischen Teams und agilen Methoden
- Sehr gute Kommunikations- und Stakeholder-Management-Skills
- Unternehmerisches Denken und Freude daran, Produkte aktiv in den Markt zu bringen
- Sehr gute Deutsch- und/oder Englischkenntnisse
- Wir bieten
- Aufbau einer neuen international skalierbaren Saa S-Plattform
- Hoher Gestaltungsspielraum in einem wachsenden Digitalbereich
- Möglichkeit, ein Produkt von der frühen Phase bis zur Marktreife zu begleiten
- Hybrides Arbeiten
- Hauptstandort in Niederösterreich, Arbeitsmöglichkeit aus Wien, Oberösterreich
- Attraktive Benefits wie Zusatzversicherungen, Kantine, Pensionsvorsorge und zahlreiche weitere Mitarbeiterangebote
- Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt ab € 80.000 vorgesehen. Je nach Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Produktmanager:in B2B Plattform (m/w/d) erhalten könnten
✨Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities
Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.
✨Nutze Networking-Events für die Branche
Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.
✨Zeig deine kreativen Lösungen
Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Produktmanager:in B2B Plattform (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.
Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.
Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei talentbird GmbH arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.
Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei talentbird GmbH vorbereitet
✨Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung
Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.
✨Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor
Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.
✨Simuliere Produktentwicklungsgespräche
Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.
✨Sei bereit, Lösungen zu präsentieren
Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.
