Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und implementiere Informationssicherheitsprozesse in verschiedenen Geschäftsbereichen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen für IT-Dienstleistungen mit Fokus auf digitale Transformation.
- Vorteile: Dynamisches Team, flexible Arbeitszeiten, Remote Work und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hervorragende Karrierechancen in einem motivierten Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Cybersicherheitsstrategie und schütze wichtige digitale Vermögenswerte.
- Qualifikationen: Erfahrung in Cybersicherheitsstandards und proaktive Persönlichkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen, das IT-Dienstleistungen und -Lösungen in verschiedenen Sektoren anbietet. Das Unternehmen zeichnet sich durch sein Engagement für digitale Transformation und exzellente Sicherheit aus. Zur Verstärkung des Expertenteams wird ein Security Consultant mit Schwerpunkt auf organisatorischen Prozessen und Cybersicherheits-Frameworks gesucht. Dies ist eine spannende Gelegenheit, die Cybersicherheitsstrategie maßgeblich zu beeinflussen und wichtige digitale Vermögenswerte zu schützen.
Rollenbeschreibung
Als Security Consultant übernehmen Sie die Verantwortung für die Beratung und Implementierung von Informationssicherheitsprozessen in verschiedenen Geschäftsbereichen. Sie spielen eine zentrale Rolle bei der Entwicklung, Dokumentation und Standardisierung von Cybersicherheitspraktiken, die mit der digitalen Strategie des Kunden übereinstimmen.
Hauptaufgaben
- Beratung & Unterstützung: Beratung der Geschäftseinheiten bei der Umsetzung von Information Security Management Systems (ISMS) und Cybersicherheitsstandards.
- Prozessoptimierung: Leitung der Optimierung von Sicherheitsprozessen und organisatorischen Strukturen unter Einhaltung interner und externer Cybersicherheitsanforderungen.
- Dokumentation & Best Practices: Erfahrungen und Best Practices dokumentieren und in standardisierte Richtlinien und Protokolle überführen, die in der gesamten Organisation implementiert werden.
- Rahmenentwicklung: Entwicklung und Verbesserung von Sicherheits-Frameworks mit Fokus auf Governance, Risikomanagement und Compliance.
- Fachwissen: Umfangreiche Erfahrung mit ISO 27001, BSI IT-Grundschutz oder ähnlichen Cybersicherheitsstandards.
- Erfolge: Nachweisbare Erfolge bei der Implementierung von ISMS und Cybersicherheits-Frameworks in großen Organisationen.
- IT-Hintergrund: Solide Ausbildung im Bereich IT-Sicherheit mit kontinuierlicher beruflicher Weiterbildung in der Cybersicherheit.
- Zertifizierungen: Branchenspezifische Zertifizierungen wie CISM, CISA, CISSP oder Qualifikationen im Zusammenhang mit ISO 27001 sind von Vorteil.
- Persönlichkeit: Proaktive, selbstsichere Persönlichkeit mit der Fähigkeit, sich schnell in neue Herausforderungen einzuarbeiten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Was die Position bietet
- Dynamisches Team: Arbeit in einem motivierten und kollaborativen Team in einer abwechslungsreichen und herausfordernden Rolle.
- Berufliche Weiterentwicklung: Hervorragende Möglichkeiten für kontinuierliches Lernen und Zertifizierungen, sowohl durch interne als auch externe Schulungsprogramme.
- Flexibilität: Moderner Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit für Remote Work.
- Sinnvolle Arbeit: Teil einer Mission sein, um die Sicherheit zu erhöhen und die langfristige Stabilität der digitalen Infrastruktur der Organisation zu gewährleisten.
Beschäftigungsberechtigung
Bitte beachten Sie, dass wir nur Bewerber berücksichtigen können, die Schweizer Staatsbürger sind, eine gültige Schweizer Arbeitserlaubnis besitzen oder über die EU-Staatsbürgerschaft verfügen, aufgrund von Beschäftigungsbeschränkungen.
Für weitere Informationen oder zur Bewerbung wenden Sie sich bitte an:
Security Consultant Arbeitgeber: TalentCloud Group
Als führendes Unternehmen im Bereich der Luftfahrtservices bietet unser Standort in Chur, Schweiz, eine dynamische Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Wir fördern das Wachstum unserer Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und bieten wettbewerbsfähige Vergütung sowie attraktive Zusatzleistungen. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, eine entscheidende Rolle in der Gestaltung unserer Unternehmenskultur zu spielen und Ihre HR-Strategien in einem spannenden Sektor umzusetzen.
