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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte und optimiere Prozesse in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Führendes Systemhaus für moderne Kommunikationslösungen mit innovativen Technologien.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen und attraktive Gehaltspakete.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und offene Kommunikation in einem kollegialen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kommunikation und entwickle dich persönlich und fachlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Projektleitung und Interesse an IT-Themen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Unser Auftraggeber ist eines der führenden Systemhäuser für moderne Kommunikationslösungen und Infrastrukturen und arbeitet mit ausgewählten Herstellern zusammen. Das kontinuierlich wachsende Unternehmen bietet Lösungen und Services zu Themen der Kommunikation wie UCC, Cloud Telefonie, Contact Center oder Carrier und deckt zusätzlich die Bereiche IT-Netzwerke, IT-Security, IoT, Digitalisierung und Managed Services ab.
Ihre Aufgaben
- Sie führen das Projektteam und übernehmen die Verantwortung dafür, komplexe Enterpriseprojekte effizient und ergebnisorientiert zu steuern.
- Sie haben die Zeit, das Budget und die Qualität im Blick, überwachen Dienstleister und eingesetzte Ressourcen und optimieren Prozesse und Projektplanungen.
- Vor Projektbeginn arbeiten Sie mit dem Vertrieb zusammen und unterstützen bei Kundenpräsentationen und Workshops.
- Außerdem optimieren Sie intern Prozesse und Projektplanungen und berücksichtigen dabei auch die Wirtschaftlichkeit.
Was Sie erwartet
- namhafte Kunden, innovative Projekte, Herstellerneutralität und modernste Technologien
- viel Eigenverantwortung bei der Leitung komplexer und spannender Projekte
- ein zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem großen und etablierten Systemhaus
- kollegiale, sympathische Teams, flache Hierarchien und offene Kommunikation
- Weiterbildung und Förderung Ihrer professionellen und persönlichen Entwicklung
- zielorientierte Einarbeitung durch Profis passend zu Ihrem individuellen Profil
- flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein attraktives Gehaltspaket
- Firmenwagen zur privaten Nutzung, Bikeleasing, Corporate Benefits
- eine moderne Kommunikations- und IT-Ausstattung für Ihr Homeoffice
- Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie betriebliche Altersvorsorge
So geht es weiter
Um Sie und Ihre Erwartungen kennenzulernen und um Ihnen einen tieferen Einblick in das Unternehmen und die Aufgaben zu geben, möchte ich gerne ein kurzes, unverbindliches Telefonat mit Ihnen führen. Danach können Sie informiert entscheiden, ob Sie weitere Gespräche führen möchten.
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
Sie müssen nicht alles wissen, aber alles lernen wollen! Wir freuen uns auf alle, die bereits Erfahrung in diesen Themen mitbringen und sich persönlich und fachlich weiterentwickeln möchten. Das Ziel ist ein zufriedener Kunde, den Weg dorthin gestalten Sie!
Konnte ich Ihr Interesse wecken? Dann freue ich mich über eine Kontaktaufnahme per Mail oder telefonisch. Gerne dürfen Sie mir auch direkt Termine für ein kurzes, unverbindliches Telefonat vorschlagen.
IT/TK Projektleitung (all genders) in Ihrem Homeoffice - bundesweit Arbeitgeber: TalentEM
Kontaktperson:
TalentEM HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT/TK Projektleitung (all genders) in Ihrem Homeoffice - bundesweit
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu spannenden Projekten ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an möglichen Projekten oder offenen Positionen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die IT/TK Projektleitung bist.
✨Zeige deine Lernbereitschaft!
Mach deutlich, dass du bereit bist, Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Das ist besonders wichtig in einem dynamischen Umfeld wie der IT-Branche, wo sich Technologien ständig ändern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT/TK Projektleitung (all genders) in Ihrem Homeoffice - bundesweit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung und zeige, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass alles richtig läuft und wir dich schnell kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TalentEM vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Wenn du verstehst, was dem Unternehmen wichtig ist, kannst du deine Antworten besser anpassen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und im Umgang mit komplexen IT-Themen demonstrieren. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Technische Kenntnisse auffrischen
Da es um IT/TK geht, solltest du sicherstellen, dass du die neuesten Trends und Technologien kennst. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder anwenden könntest.