Rolle und Verantwortlichkeiten Eigenverantwortliche Erstellung von Budget-, Forecast- und Mittelfristplanung Weiterentwicklung des Management-Reportings inklusive KPI-Systematik Erstellung von Abweichungsanalysen und Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsleitung Investitionsrechnungen, Business Cases und Wirtschaftlichkeitsanalysen Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen aus Controlling-Sicht Weiterentwicklung von BI- und ERP-Systemen sowie der Reporting-Tools Fachliche Unterstützung und Coaching jüngerer Teammitglieder Qualifikationen und Fähigkeiten Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung mit Weiterbildung im Controlling (z. B. eidg. Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen, dipl. Experte/-in in Rechnungslegung und Controlling, CAS Controlling) Mehrjährige, ausgewiesene Berufserfahrung im operativen Controlling Sehr gute Kenntnisse moderner BI-Tools (z. B. Power BI, Tableau, Qlik) Routinierter Umgang mit gängigen ERP-Systemen (z. B. SAP, Abacus, Microsoft Dynamics) Analytisches Denken gepaart mit unternehmerischem Verständnis Stilsicheres Deutsch sowie Kommunikationsstärke gegenüber Geschäftsleitung und Fachbereichen #J-18808-Ljbffr
Senior Controller / Senior Controllerin Arbeitgeber: talentgate AG
Die pTalentgate AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation in der Finanz- und Steuerberatung fördern wir eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Digitalisierung, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten zu erweitern und sich in ihrer Karriere weiterzuentwickeln. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer attraktiven Vergütung, die den Lebensstandard in der Schweiz unterstützt.
