Junior-Grafikdesigner (m/w/d)

Junior-Grafikdesigner (m/w/d)

Hamburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte kreative Kampagnen und visuelle Inhalte für spannende Projekte.
  • Unternehmen: Dynamische Agentur in Hamburg mit einem unterstützenden Team.
  • Vorteile: Gesundheitsbudget, MacBook, Altersvorsorge und regelmäßige Team-Events.
  • Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und Raum für persönliche Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Entwickle deine kreativen Fähigkeiten und arbeite an bekannten Marken.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Grafikdesign und ein gutes Auge für Details.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

talenthafen ist eine in Hamburg beheimatete Employer Branding und Performance Recruiting Agentur. Wir unterstützen mittelständische und große Unternehmen dabei, der bestmögliche Arbeitgeber zu werden und dies auch sichtbar zu machen. Was uns ausmacht? Wir denken mit, trauen uns, neue Wege zu gehen und arbeiten in interdisziplinären Teams. Data, Performance und Creative Skills bringen wir zusammen, um Unternehmen in einem dynamischen Umfeld wachsen zu lassen.

Deine Chancen bei uns: Unsere Mitarbeiter werden ermutigt, ihre Talente einzubringen und zu fördern. Wir schaffen Anreize, Neues zu lernen und die eigenen Fähigkeiten zu erweitern. Unser Ziel: Immer die Brücke, nie die Schranke sein – als Arbeitgeber, Dienstleister oder Teammitglied. Unser Motto: Keine Angst vor Erfolg! Gib alles, um dein volles Potenzial auszuschöpfen.

Aufgaben

  • Gestaltung und Umsetzung von Kampagnen- und Markenentwicklungen
  • Umsetzung auf verschiedensten Digitalprojekten
  • Qualitätskontrolle
  • Erstellung von visuellen Inhalten für Social-Media-Kanäle, Websites, etc.
  • Erstellung von Marketingkampagnen im Bereich Print, Messe und Digital
  • Ein abwechslungsreicher Mix aus gestalterischem Handwerk und Kreativität

Qualifikation

  • Diese Stelle ist ideal für dich, wenn du Erfahrung in Gestaltung und Umsetzung von Kampagnen und Markenauftritten mitbringst
  • sicher in digitalen Projekten (Social Media, Websites etc.) arbeitest
  • ein gutes Auge für Qualität, Design und Details hast
  • visuelle Inhalte für Print, Messe und Digital gerne umsetzt
  • sauber und strukturiert arbeitest
  • kreatives Handwerk liebst und Abwechslung im Arbeitsalltag schätzt

Benefits

  • Ein starkes, unterstützendes Team, das gemeinsam ambitionierte Ziele verfolgt
  • Ein Umfeld, in dem Lernen, Feedback und Weiterentwicklung wirklich gelebt werden
  • Sehr spannende und bekannte Kunden wie Lorenz Bahlsen, ZF, UKE, McDonald’s, BoConcept u. v. m.
  • Ein modernes, neues Office in Hamburg-Bahrenfeld – kreativ & professionell zugleich
  • Strukturierte Einarbeitung & ehrliches Mentoring
  • Offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege
  • Das bekommst du on top: 500 € Gesundheitsbudget oder Zuschuss zum Wellpass, Zuschuss zum Deutschlandticket, MacBook – auch zur privaten Nutzung, 50€ für deine Altersvorsorge, regelmäßige Grill- & Teamabende (alle 2 Monate), Raum, um dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln

Klingt nach dem nächsten Schritt für dich? Bring talenthafen aufs nächste Level – wir freuen uns auf deine Bewerbung oder deine direkte Nachricht.

Junior-Grafikdesigner (m/w/d) Arbeitgeber: talenthafen GmbH

talenthafen ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine überdurchschnittliche Vergütung bietet, sondern auch echte Entwicklungsperspektiven in einem innovativen Umfeld. Mit einem modernen Büro in Hamburg-Bahrenfeld und einem Team von über 60 ambitionierten Persönlichkeiten fördern wir eine Kultur des Fortschritts und der Verantwortung, in der jeder die Möglichkeit hat, an spannenden Projekten zu arbeiten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Hier kombinieren wir strategische Beratung mit modernster Technologie und setzen neue Standards im Recruiting-Markt.

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Kontaktdaten:

talenthafen GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Junior-Grafikdesigner (m/w/d) erhalten könntest

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Junior-Grafikdesigner interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team von talenthafen aufzunehmen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen sie arbeiten.

Tip Nummer 2

Nutze dein Portfolio! Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten präsentierst, die deine Fähigkeiten in der Gestaltung und Umsetzung von Kampagnen zeigen. Ein starkes Portfolio kann oft mehr sagen als ein Lebenslauf.

Tip Nummer 3

Networking ist alles! Verbinde dich mit anderen Kreativen und Fachleuten in der Branche. Besuche Events oder Workshops, um neue Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Tipps zu bekommen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.

Tip Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior-Grafikdesigner (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Gestaltung von Kampagnen
Markenentwicklung
Digitale Projekte
Qualitätskontrolle
Erstellung visueller Inhalte
Social Media
Webdesign

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und zeig dein Portfolio!:Als Junior-Grafikdesigner ist dein Portfolio das A und O. Zeig uns deine besten Arbeiten und wie du kreative Ideen umsetzt. Denk daran, dass wir auf der Suche nach frischen, innovativen Ansätzen sind!

Pass deine Bewerbung an!:Mach dir die Mühe und passe dein Anschreiben und deinen Lebenslauf an die Stelle an. Erzähl uns, warum du genau zu talenthafen passt und was dich an der Position reizt. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Achte auf Details!:Wir lieben gutes Design und Qualität. Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei und gut strukturiert ist. Ein sauberes Layout und klare Informationen machen einen guten Eindruck und zeigen dein Auge für Details.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass alles richtig ankommt. Wir freuen uns auf deine Nachricht!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei talenthafen GmbH vorbereitet

Mach dich mit der Agentur vertraut

Bevor du zum Interview gehst, informiere dich über talenthafen und deren Projekte. Schau dir an, welche Kampagnen sie umgesetzt haben und welche Kunden sie betreuen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite dein Portfolio vor

Stelle sicher, dass dein Portfolio gut strukturiert und aktuell ist. Wähle Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Gestaltung und Umsetzung von Kampagnen zeigen. Sei bereit, über deinen kreativen Prozess zu sprechen und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige deine Kreativität

Sei bereit, kreative Ideen für mögliche Projekte bei talenthafen zu präsentieren. Überlege dir, wie du bestehende Kampagnen verbessern oder neue Ansätze entwickeln würdest. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, neue Wege zu gehen.

Frage nach Feedback und Entwicklungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um nach den Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung zu fragen. Zeige, dass du lernbereit bist und Wert auf Feedback legst. Das passt perfekt zu talenthafens Motto, das Lernen und die Weiterentwicklung zu fördern.