Teamlead Talent Communication (m/w/d) Hamburg gesucht!

talenthafen steht für Exzellenz im modernen Recruiting. Wir sind eine strategische Beratung und ein Systemhaus für Arbeitgeberpositionierung und Personalgewinnung – mit technologischer Tiefe, klaren Systemen und operativer Umsetzungskraft. Im DACH-Raum zählen wir zu den führenden Unternehmen in unserem Segment. Mittelständische und große Organisationen wie Audi, FRoSTA und die Sparkasse vertrauen auf unsere Expertise, wenn es darum geht, sich nachhaltig als relevanter und zukunftsfähiger Arbeitgeber zu positionieren. Unser Anspruch ist es nicht, dem Markt zu folgen – sondern ihn aktiv mitzugestalten. talenthafen ist Vorreiter in der Innovation des Recruitings. Wir leben Fortschritt. Wir entwickeln eigene Systeme, implementieren Automatisierungen und integrieren künstliche Intelligenzen konsequent in unsere internen Prozesse und Kundenstrukturen. Dadurch schaffen wir skalierbare, messbare und nachhaltige Lösungen – und setzen neue Standards in der Branche.

Hinter diesem Anspruch steht ein starkes Fundament: Ein Team von über 50 ambitionierten Persönlichkeiten, die unternehmerisch denken, Verantwortung übernehmen und sich kontinuierlich weiterentwickeln wollen. Auf mehr als 900 m² Bürofläche in Hamburg-Bahrenfeld entsteht täglich die nächste Stufe moderner Personalgewinnung - sowohl menschlich, als auch technisch. Was uns besonders macht, ist nicht nur unsere Marktposition und Software, sondern die Qualität unseres Teams. Wir arbeiten leistungsorientiert, professionell und mit klaren Standards. Hohe Ansprüche treffen bei uns auf hohe Wertschätzung: überdurchschnittliche Vergütung, echte Entwicklungsperspektiven und ein Umfeld, in dem Exzellenz gefördert wird. Bei talenthafen arbeitest du nicht einfach in einem wachsenden Unternehmen. Du wirst Teil einer Wachstumsstory mit klarer Vision und gestaltest aktiv die Zukunft der Recruiting-Branche im DACH-Raum.

Aufgaben

• Telefonischer Erstkontakt: Du führst Erstgespräche mit Bewerbern und klärst wichtige Informationen für den weiteren Prozess.
• Vorauswahl der Bewerber: Du sichtest und bewertest Bewerbungsunterlagen und identifizierst die geeignetsten Kandidaten.
• Terminmanagement: Du organisierst und koordinierst Vorstellungsgespräche und Feedbackrunden.
• Datenpflege: Du hältst die Bewerberdatenbank aktuell und sorgst für die Integrität der Daten.

Qualifikation

• Du telefonierst gerne und fühlst dich in Gesprächen mit Menschen rundum wohl.
• Du denkst vertrieblich und erkennst Potenziale auf den ersten Blick.
• Du kommunizierst klar, strukturiert und überzeugend – am Telefon wie schriftlich.
• Ordnung und Struktur sind für dich keine Pflicht, sondern Selbstverständlichkeit – du sorgst für einen reibungslosen Ablauf in deinen Aufgaben.
• Du bist offen, positiv und gehst neue Herausforderungen mit Neugier und Motivation an.
• Du beherrschst die deutsche Sprache in Wort und Schrift auf exzellentem Niveau.
• Du lebst in Hamburg oder Umgebung.
• Und: Du hast vor allem nachmittags und abends Zeit, um unser Team tatkräftig am Telefon zu unterstützen.