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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Elektroantriebe und arbeite eng mit Kunden zusammen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Elektrotechnik mit einem wertschätzenden Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektrotechnik und entwickle deine Projektmanagementfähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder verwandten Bereichen, erste Erfahrungen im Projektmanagement von Vorteil.
- Andere Informationen: Unbefristete Anstellung in einer krisensicheren Branche mit flachen Hierarchien.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 52000 € pro Jahr.
Über uns
Für unseren Kunden aus der Region Halle (Saale) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Projektleiter (m/w/d) Elektroantriebe in Vollzeit im Rahmen der Direktvermittlung.
Aufgaben
- Projektabstimmung im Bereich Elektrotechnik (Leistungselektronik und elektrische Antriebstechnik)
- Konzeption, Planung und Umsetzung von Entwicklungsprojekten
- Definition von Projektzielen und -umfang in Abstimmung mit internen und externen Projektbeteiligten
- Steuerung und Leitung der Projekte über den gesamten Projektzyklus inkl. Kommunikation mit Kunden und Lieferanten
- Erstellung von Angeboten und Kostenschätzungen sowie Verantwortung für Budget- und Finanzplanung
- Durchführung von Meilenstein- und Statusmeetings sowie Abstimmung des Ressourceneinsatzes mit den Fachabteilungen
- Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen in Produkten und Prozessen
Profil
- Studium im Bereich Elektrotechnik, Informationstechnik, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä.
- Erste Erfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sowie Durchsetzungsfähigkeit und diplomatisches Geschick
- Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen im In- und Ausland (ca. alle 1-2 Monate kürzere Aufenthalte im In- und Ausland)
- Führerschein Klasse B
- Sehr gutes Deutsch und gute Englischkenntnisse
Wir bieten
- Direkte Festanstellung (keine Zeitarbeit)
- Gehalt von 45 - 52.000 EUR p.a.
- Flexible Arbeitszeiten
- Arbeitgeberzuschuss zum Mittagessen
- Kostenfreier Parkplatz
- Altersvorsorge
- Jobradleasing
- Ein unbefristeter Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche
- Ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld sowie flache Hierarchien
- Förderung der beruflichen und fachlichen Weiterbildung
- Jährliche Mitarbeiterevents
Kontakt
Doreen Mothes
M: +49 151 72167130
E: doreen.mothes@talentim.de
Junior Projektmanager (m/w/d) Elektroantriebe Arbeitgeber: Talentim GmbH
Kontaktperson:
Talentim GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Projektmanager (m/w/d) Elektroantriebe
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bringe eigene Ideen mit.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Soft Skills! Teamfähigkeit und Eigeninitiative sind wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Projektmanager (m/w/d) Elektroantriebe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Junior Projektmanager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Auch wenn du noch nicht viel Erfahrung im Projektmanagement hast, kannst du relevante Fähigkeiten und Projekte hervorheben. Denk an Praktika oder Studienprojekte, die dir wertvolle Einblicke gegeben haben. Lass uns wissen, was du gelernt hast!
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du ein Organisationstalent bist!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Talentim GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Projektmanagement-Methoden
Mach dich mit den gängigen Projektmanagement-Methoden vertraut, wie z.B. Agile oder Wasserfall. Überlege dir, wie du diese Methoden in deinen bisherigen Erfahrungen angewendet hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da es um Elektroantriebe geht, solltest du dein Wissen über Leistungselektronik und elektrische Antriebstechnik auffrischen. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und erkläre, wie du Probleme in diesen Bereichen gelöst hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Teamarbeit ist entscheidend für einen Projektmanager. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern zeigen. Betone, wie du Konflikte gelöst und das Team motiviert hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.