Auf einen Blick
- Aufgaben: Programmierung von Steuerungssoftware für moderne Parksysteme und Mitwirkung an globalen Projekten.
- Unternehmen: Internationaler Spezialist für innovative Parklösungen mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Homeoffice und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit viel Raum für kreative Ideen und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder Mechatronik und fundierte SPS-Kenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 55000 € pro Jahr.
Über uns
Für unseren Kunden, einen international tätigen Spezialisten für moderne Parksysteme und verdichtete Parkraumlösungen, suchen wir in Friolzheim einen (Junior) SPS-Programmierer (w/m/d) - Automatisierung Förderanlagen für die Abteilung Steuerungstechnik im Rahmen der Direktvermittlung.
Wir bieten:
- Jahresgehalt von 50.000 bis 55.000 EUR (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
- 30 Tage Urlaub und Gleitzeit
- 1 Tag Homeoffice pro Woche
- Betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Wellpass und weitere Benefits
- Kurze Entscheidungswege und viel Freiraum, um Ihre Ideen umzusetzen
- Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden
Aufgaben:
- Programmierung funktionssicherer Steuerungssoftware für vollautomatische Parksysteme
- Mitwirkung an Pflichtenheften und Definition sauberer Hard- und Softwarestandards
- Logik-Entwicklung für komplexe Förderanlagen (TwinCAT, CoDeSys3, TIA-Portal)
- Einrichtung von Fernwartungstools sowie Parametrierung für störungsfreien Betrieb
- Begleitung der Anlagen bis zur Inbetriebnahme beim Kunden (regional & international)
- Zusammenarbeit mit erfahrenen Experten aus verschiedenen Fachbereichen im Rahmen globaler Projekte
Profil:
- Studium oder Techniker (m/w/d) Fachrichtung Elektrotechnik, Mechatronik oder Automatisierung
- Fundierte SPS-Kenntnisse (TwinCAT, CoDeSys3, TIA-Portal) sowie erste Erfahrung in der Inbetriebnahme von vollautomatischen Förderanlagen
- Sicherer Umgang mit Feldbussen, Umrichter-Technik (SEW/Siemens) und HMI-Systemen
- Grundkenntnisse in Hochsprachen (Python, C++, JavaScript) oder SQL-Datenbanken
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Reisebereitschaft (projektbezogen bis zu 30%)
Kontakt: Oliver Maier +49151 72168242 oliver.maier@talentim.de
(Junior) SPS-Programmierer (m/w/d) - Automatisierung Förderanlagen Arbeitgeber: Talentim GmbH
Als digital arbeitende Steuerberatungsgesellschaft in Baden-Württemberg bietet unser Kunde eine hervorragende Arbeitsumgebung für Lohn- und Finanzbuchhalter (m/w/d). Mit einem attraktiven Jahresgehalt von 45.000 bis 55.000 EUR, flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und umfangreichen Weiterbildungschancen durch die eigene Akademie, fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren Mitarbeiter von zusätzlichen Leistungen wie Zuschüssen zu Kindergartenbeiträgen und betrieblicher Altersvorsorge, was das Arbeiten in Illingen besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Junior) SPS-Programmierer (m/w/d) - Automatisierung Förderanlagen erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Talentim GmbH und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Talentim GmbH interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) SPS-Programmierer (m/w/d) - Automatisierung Förderanlagen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Talentim GmbH unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Talentim GmbH!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Talentim GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Talentim GmbH beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
