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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Entwicklungsteam bei der Analyse und Entwicklung neuer Software-Features.
- Arbeitgeber: Talention ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Personalmarketing-Software mit über 500 Kunden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Home-Office-Möglichkeiten, flache Hierarchien und moderne Arbeitsplätze in zentraler Lage.
- Warum dieser Job: Erlebe spannende Aufgaben und viel Freiraum in einem dynamischen Team, das dich unterstützt.
- Gewünschte Qualifikationen: Idealerweise hast du erste Erfahrungen in objektorientierter Programmierung, besonders in Java und Spring.
- Andere Informationen: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens mit hervorragenden Perspektiven im Recruiting-Markt.
Talention ist ein schnell wachsendes Unternehmen mit circa 40 Mitarbeitenden und führend im Bereich der Personalmarketing-Software. Unsere Software wird von über 500 Unternehmen mit rund 10.000 Nutzern eingesetzt. Für unser weiteres Wachstum suchen wir dich.
Deine Aufgaben
- Unterstützung unseres Entwicklungsteams als Werkstudent in verschiedenen Bereichen
- Analyse und Design der Architektur neuer Features
- Eigenverantwortliche Entwicklung und Betreuung von Funktionen
- Entwicklung von Back-End-Features in Java / Groovy / Kotlin / Spring / Spring Boot
- Sicherung hoher Softwarequalität durch Testautomatisierung mit JUnit / Selenium / JSUnit / Jasmine
- Gemeinsame Planung, Umsetzung und Review von Sprints
Wen wir suchen
- Engagierte Werkstudenten, die den Einstieg in die Softwareentwicklung suchen, idealerweise im Bereich Informatik, Mathematik oder einer ähnlichen IT-Fachrichtung.
- Erste Erfahrung in objektorientierter Programmierung, Kenntnisse in Java und Spring sind von Vorteil.
- Kenntnisse in OOP, Design Patterns und Clean Code sind wünschenswert.
- Lösungsorientierte Arbeitsweise, hohe Eigenmotivation und Qualitätsbewusstsein sind uns wichtig.
Was wir bieten
- Ein wachsendes Unternehmen mit spannender Perspektive im Recruiting-Markt, der sich im Wandel befindet.
- Ein erfahrenes Entwicklerteam mit flachen Hierarchien, das dich bei Blockaden unterstützt.
- Home-Office-Möglichkeiten und ein modernes Headquarter in zentraler Lage in Wuppertal.
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Selbstständigkeit und Freiraum.
- Hervorragend ausgestattete Arbeitsplätze und Ressourcen für Tests und Abnahmen.
- Arbeiten mit modernen Tools und ein auf Continuous Integration basierender Entwicklungsprozess.
Wenn du interessiert bist, sende uns bitte deinen Lebenslauf. Für Fragen steht Christian Ternai (Geschäftsführung / CTO) zur Verfügung.
Werkstudent Softwareentwicklung / Informatik (m / w / d) Arbeitgeber: Talention
Kontaktperson:
Talention HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent Softwareentwicklung / Informatik (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von Talention in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Arbeit und dem Team, um ein besseres Verständnis für die Unternehmenskultur und die Anforderungen an die Werkstudenten zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Beteilige dich an Online-Communities oder Foren, die sich mit Softwareentwicklung und den Technologien, die Talention verwendet (Java, Spring, etc.), beschäftigen. Dies kann dir helfen, dein Wissen zu vertiefen und gleichzeitig deine Sichtbarkeit in der Branche zu erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Erstelle ein kleines Projekt oder eine Anwendung, die die Technologien demonstriert, die du beherrschst. Dies zeigt nicht nur deine Fähigkeiten, sondern gibt dir auch etwas Konkretes, das du im Gespräch erwähnen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur objektorientierten Programmierung und zu Design Patterns übst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch in der Lage bist, diese Konzepte praktisch anzuwenden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent Softwareentwicklung / Informatik (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Talention und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Softwarelösungen und die aktuellen Projekte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Werkstudentenstelle in der Softwareentwicklung wichtig sind. Betone Kenntnisse in Java, Spring und objektorientierter Programmierung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Softwareentwicklung und dein Interesse an Talention zum Ausdruck bringst. Gehe darauf ein, wie du das Team unterstützen kannst und welche Erfahrungen du mitbringst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Talention vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle Kenntnisse in Java, Spring und objektorientierter Programmierung erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Die Arbeitgeber suchen nach einer lösungsorientierten Arbeitsweise. Bereite einige Beispiele vor, in denen du Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Dies könnte ein Projekt sein, bei dem du eine innovative Lösung gefunden hast oder ein Problem, das du effizient gelöst hast.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über Talention und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die flachen Hierarchien und die Teamarbeit schätzt. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den aktuellen Projekten des Entwicklungsteams oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen.
