Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite eng mit dem CEO und steuere strategische Projekte im Bereich Photovoltaik.
- Unternehmen: Wachstumsstarke Unternehmensgruppe im Bereich erneuerbare Energien.
- Vorteile: Steiler Entwicklungspfad, viel Gestaltungsspielraum und zentrale Rolle in der Energiewende.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft zwischen Standorten und Hands-on-Mentalität sind wichtig.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Energie und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, erste Erfahrungen im Photovoltaik-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist eine wachstumsstarke Unternehmensgruppe im Bereich Photovoltaik. Durch den gezielten Erwerb regionaler Fachbetriebe entsteht ein leistungsfähiges Netzwerk mit mehreren Standorten in Deutschland. In der aktuellen Wachstumsphase werden gruppenweit zentrale Strukturen, Prozesse und Standards aufgebaut und weiterentwickelt.
Über die Rolle
Als Chief of Staff arbeitest Du direkt an der Seite des CEOs und übernimmst eine Schlüsselrolle beim weiteren Aufbau der Unternehmensgruppe. Du bewegst Dich an der Schnittstelle zwischen strategischer Steuerung und operativer Umsetzung und trägst dazu bei, gruppenweite Strukturen nachhaltig zu etablieren. Die Rolle verbindet strategische Projekte auf Holding-Ebene mit enger Zusammenarbeit mit den operativen Gesellschaften vor Ort. Ein fundiertes technisches Verständnis im Bereich Photovoltaik ist daher essenziell, um Themen schnell zu durchdringen, Prioritäten richtig einzuordnen und Umsetzung erfolgreich zu begleiten. Die Position bietet Dir einen klaren Entwicklungspfad und die Perspektive, innerhalb der Gruppe schrittweise weiterführende Verantwortung zu übernehmen.
Deine Aufgaben
- Enge Zusammenarbeit mit dem CEO im operativen und strategischen Tagesgeschäft auf Gruppenebene
- Steuerung und Umsetzung gruppenweiter Projekte in den Bereichen Integration, Prozessharmonisierung und Digitalisierung
- Übernahme und eigenständige Bearbeitung von Sonderprojekten im Zuge des weiteren Wachstums der Unternehmensgruppe
- Aufbau und Weiterentwicklung zentraler Strukturen, KPI-Frameworks und Reporting-Prozesse
- Koordination der Zusammenarbeit zwischen Holding, operativen Gesellschaften und Investor, um einen reibungslosen Informationsfluss sicherzustellen
- Identifikation operativer Verbesserungspotenziale sowie Ableitung und Begleitung konkreter Maßnahmen
- Vorbereitung von Management-Meetings, strategischen Entscheidungsgrundlagen und relevanten Meilensteinen sowie konsequente Nachverfolgung der Umsetzung
Dein Profil
- Erste praktische oder technische Berührungspunkte im Photovoltaik-Umfeld
- Technische Ausbildung, abgeschlossenes Studium an einer technischen Hochschule oder eine vergleichbare Qualifikation
- Strukturierte, pragmatische und eigenständige Arbeitsweise mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
- Fähigkeit, sowohl strategisch zu denken als auch operativ wirksam zu arbeiten
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Reisebereitschaft zwischen den Standorten
- Erfahrung in ERP-, Prozess- oder Digitalisierungsprojekten ist ein Plus
Dich erwartet
- Ein steiler Entwicklungspfad mit der Perspektive, innerhalb der Gruppe schrittweise mehr Verantwortung zu übernehmen
- Viel Gestaltungsspielraum in einer jungen und wachsenden Unternehmensgruppe
- Die Möglichkeit, Strukturen, Prozesse und Standards aktiv mit aufzubauen und nachhaltig zu prägen
- Eine zentrale Rolle in einem der relevantesten Zukunftsmärkte der Energiewende
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung oder Kontaktaufnahme!
Chief of Staff | Photovoltaik (m/w/d) Arbeitgeber: Talently
Unser Kunde bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung im Bereich Photovoltaik, die durch ein starkes Wachstum und die Entwicklung zentraler Strukturen geprägt ist. Als Chief of Staff hast Du die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Optimierung von Prozessen mitzuwirken und dabei in einem zukunftsorientierten Markt Verantwortung zu übernehmen. Die Unternehmenskultur fördert persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während die enge Zusammenarbeit mit dem CEO und den operativen Gesellschaften Dir wertvolle Einblicke und Gestaltungsspielräume bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chief of Staff | Photovoltaik (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Photovoltaik-Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte wir knüpfen, desto besser stehen die Chancen, dass uns jemand auf eine offene Stelle hinweist!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Oft sind Positionen noch nicht ausgeschrieben, aber es gibt Bedarf!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist. Wir sollten immer bereit sein, unsere Stärken zu betonen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und erhöht die Chance, dass deine Bewerbung schneller gesehen wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chief of Staff | Photovoltaik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du für die Rolle als Chief of Staff brennst und was dich an der Photovoltaik begeistert.
Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur in deiner Bewerbung hilft uns, deine Erfahrungen und Fähigkeiten schnell zu erfassen. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich und achte darauf, relevante Punkte hervorzuheben, die zu den Anforderungen passen.
Technisches Know-how einbringen!:Da wir im Bereich Photovoltaik tätig sind, ist es wichtig, dass du dein technisches Verständnis in deiner Bewerbung zeigst. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und Projekten, die dir helfen, die Herausforderungen in dieser Branche zu meistern.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Talently vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Photovoltaik vertraut. Zeige, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch die strategischen Ziele des Unternehmens im Blick hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der strategischen Steuerung und operativen Umsetzung belegen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Hands-on-Mentalität zu demonstrieren.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Rolle und dem Unternehmen interessiert bist. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen, die das Unternehmen sieht, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Gesellschaften erfordert, betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
