Auf einen Blick
- Aufgaben: Programmieren und Optimieren von SPS-Programmen im Pharmasektor.
- Unternehmen: Familiengeführtes Elektrounternehmen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und gute Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Regionale Inbetriebnahmen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im spannenden Pharmaanlagenbau.
- Qualifikationen: Ausbildung als Elektroniker/Mechatroniker und Kenntnisse in SPS Programmierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Personalvermittlung mit Persönlichkeit und System. Die Besetzung anspruchsvoller Positionen braucht mehr als Reichweite und Lebensläufe. Sie sind das Ergebnis von Verständnis, Vertrauen und einem klaren Blick für Menschen und Aufgaben.
Im Auftrag unseres Kunden – eines etablierten und familiär geführten Elektrounternehmens mit Schwerpunkt auf Dienstleistungen im Pharmasektor und Sitz in Marburg – begleiten wir die Suche nach motivierten und entwicklungsfreudigen SPS-Programmierern (m/w/d).
Die Position im Überblick:- Programmieren, Inbetriebnehmen und Optimieren von SPS‑Programmen
- Aufbau und Installation von SPS‑Hardware / Peripherie
- Abstimmung von Konzepten auf bestehenden und neu anzuschaffenden Anlagen
- Ausarbeiten von Lastenheften zur Anfrage durch die Beschaffung
- Erstellen von Arbeits‑ und Prozessanweisungen
- Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker/Mechatroniker idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker oder vergleichbare Qualifikation
- Sehr gute Kenntnisse in der SPS Programmierung mit TIA Portal
- Erste Erfahrung in der Inbetriebnahme von Steuerungstechnik und Maschinen und Anlagen
- Bereitschaft zu gelegentlichen betrieblichen Reisen
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und gute Kenntnisse in Englisch
- Eine gute Einarbeitung bei einem familiär geführten Industrieunternehmen mit flachen Hierarchien
- Eine Tätigkeit im spannenden und zukunftssicheren Pharmaanlagenbau
- 30 Tage Urlaubsanspruch und Weihnachtsgeld
- Schwerpunktmäßig regionale Inbetriebnahmen
Wir bringen zusammen, was zusammengehört – fachlich wie menschlich.
SPS Programmierer (m/w/d) Pharma Arbeitgeber: talentmatch Personalberatung & Co. KG
Unser Kunde, ein etabliertes und familiär geführtes Elektrounternehmen in Marburg, bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für SPS-Programmierer (m/w/d) im Pharmasektor. Mit flachen Hierarchien, einer umfassenden Einarbeitung und einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, profitieren Sie von 30 Tagen Urlaub sowie Weihnachtsgeld. Die spannende Tätigkeit im zukunftssicheren Pharmaanlagenbau und die Möglichkeit, regional zu arbeiten, machen dieses Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitgeber.
Kontaktdaten:
talentmatch Personalberatung & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SPS Programmierer (m/w/d) Pharma erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die SPS-Programmierung! Teile Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Person erreicht. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SPS Programmierer (m/w/d) Pharma mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Zeig deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der SPS-Programmierung und wie du diese in der Praxis angewendet hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei talentmatch Personalberatung & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der SPS-Programmierer-Position vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in der SPS-Programmierung und Inbetriebnahme von Steuerungstechnik zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Technologien, die verwendet werden.
✨Sprich über deine Motivation
Sei bereit, über deine Motivation für die Arbeit im Pharmasektor zu sprechen. Erkläre, warum du dich für diese Branche interessierst und was dich an der Position als SPS-Programmierer reizt. Das hilft, eine persönliche Verbindung herzustellen.
