Auf einen Blick
- Aufgaben: Implementiere und optimiere IAM-Integrationen und automatisierte Bereitstellungen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Identitäts- und Zugriffsmanagement.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sicherheit mit modernsten Technologien und echten Auswirkungen.
- Qualifikationen: 5+ Jahre Erfahrung in IAM-Lösungen und starke technische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen einen technischen IAM-Experten, um IAM-Integrationen zu implementieren und zu optimieren, Anwendungen zu integrieren und automatisierte Bereitstellungen zu ermöglichen, um ein zentrales Identitäts- und Zugriffslebenszyklusmanagement zu unterstützen, das die Unternehmensauthentifizierung und Zugriffskontrollen unterstützt.
Hauptverantwortlichkeiten
- Pflege des Inventars der IAM-gemanagten Anwendungen und Integration neuer Anwendungen.
- Identifizierung nicht integrierter Anwendungen und Umsetzung von Sanierungsplänen.
- Bewertung und Verbesserung der Reife von Anwendungsbereitstellung, Authentifizierung und Zugriffsmanagement.
- Implementierung und Unterstützung von SSO, Federation, MFA und Microsoft Entra ID-Integrationen.
- Unterstützung bei der Anwendungsentdeckung und Integration von Anwendungen mit der IAM-Plattform und Entra ID.
- Zusammenarbeit mit IAM-Teams zur Automatisierung von Bereitstellungs- und Deprovisionierungsprozessen.
Qualifikationen & Erfahrung
- Abschluss (Bachelor oder Master) in Informatik, Informationstechnologie, Informationssicherheit oder einem verwandten Bereich.
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Implementierung und Unterstützung von IAM-Lösungen.
- Praktische Erfahrung in der Integration von Unternehmensanwendungen mit IAM-Plattformen und automatisierter Bereitstellung.
- Starkes Wissen über Microsoft Entra ID, SSO, MFA, SAML, OAuth2, OpenID Connect, SCIM, LDAP, REST APIs und Active Directory.
- Erfahrung mit RBAC, Integration von Legacy-Anwendungen und Standards zur Identitätsbereitstellung.
- Starke Fähigkeiten in der Fehlersuche, Dokumentation und Kommunikation.
- Fließend in Englisch; Deutsch und/oder Französisch ist von Vorteil.
- Erfahrung mit PowerShell, Skripting oder Automatisierung ist ein Plus.
Zusätzliche Informationen
- Startdatum: So schnell wie möglich
- Sichtbarkeit bis Ende des Jahres mit der Möglichkeit einer Verlängerung
IAM Technical Expert Arbeitgeber: Talents Connection
Talents Connection ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf Innovation und Zusammenarbeit setzt. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einem unterstützenden Teamgeist fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der kontinuierlichen Verbesserung. Die Position des IAM Architekten für Entra ID & Enterprise Provisioning ermöglicht es Ihnen, an spannenden Projekten zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Bereich weiter auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IAM Technical Expert erhalten könnten
✨Kenntnisse zeigen: Projekte und Herausforderungen
In der IT-Beratung zählt es, deine Fähigkeiten direkt zu zeigen! Nutze Plattformen wie GitHub, um deine Lösungsansätze für technische Herausforderungen zu präsentieren. Außerdem sind Workshops oder Hackathons tolle Gelegenheiten, um dein Know-how unter Beweis zu stellen und Kontakte in der Branche zu knüpfen.
✨Nützliche Netzwerke für die IT-Beratung
Schau, ob es lokale Meetups oder Branchenevents in deiner Nähe gibt! Networking in der IT-Beratung ist oft entscheidend. Hier kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern sprechen und mehr über befristete Stellen erfahren, die dich interessieren. Websites wie Meetup oder XING sind dafür goldwert!
✨Zeige deinen Elan durch eine intensive Bewerbung
Bei befristeten Stellen wird oft schneller entschieden! Wir brauchen die Bewerbung also nicht nur bei Talents Connection schnell, sondern auch gut. Zögere nicht, deine Motivation und deine spezifischen Erfahrungen direkt auf die Anforderungen der Stelle zuzuschneiden, um sofort aufzufallen. Mach deutlich, warum du die perfekte Wahl bist.
✨Frag nach: Informiere dich über Bewerbungsgespräche
Nutze dein Gespräch mit der Personalabteilung! Frag gezielt nach, was ihnen in einem befristeten Projekt wichtig ist und wie der Auswahlprozess aussieht. So zeigst du Interesse und bekommst gleichzeitig wertvolle Informationen für deine Bewerbung bei Talents Connection.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IAM Technical Expert mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein technisches Know-how:In der IT-Beratung kommt es darauf an, dass du dein technisches Wissen klar darstellen kannst. Achte darauf, dass in deinem Lebenslauf relevante Fähigkeiten wie Programmiersprachen oder Kenntnisse in bestimmten Softwarelösungen an erster Stelle stehen. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Beratungsfähigkeiten unter Beweis stellen, schau, dass du diese hervorhebst.
Betone deine Beratungskompetenzen:Neben den technischen Fähigkeiten ist es wichtig, dass du auch deine Soft Skills zeigst, die in der IT-Beratung gefragt sind. Dazu zählen Kommunikationsstärke, Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit. In deinem Anschreiben kannst du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit die Bedürfnisse von Klienten analysiert und Lösungen gefunden hast.
Erläutere deine Lernbereitschaft:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sind Arbeitgeber oft auf der Suche nach Personen, die schnell lernen und sich anpassen können. Verwende dein Anschreiben, um zu erklären, warum du motiviert bist, in einem dynamischen Umfeld wie IT-Consulting zu arbeiten und welche schnellen Erfolge du dir erhoffst.
Nutze unser Online-Bewerbungssystem:Mach's dir leicht und reiche deine Bewerbung direkt über unsere Website ein! Das sorgt dafür, dass alles übersichtlich bleibt und du sicherstellst, dass deine Unterlagen gut ankommen. Außerdem zeigen wir dir, wie der Bewerbungsprozess bei Talents Connection aussieht, damit du bestens vorbereitet bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Talents Connection vorbereitet
✨Zeige deine technischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten, die für die IT-Beratung relevant sind. Das könnte die Untersuchung von Systemarchitekturen oder das Lösen von technischen Problemen im Rahmen von Fallstudien umfassen. Sei bereit, deine Herangehensweise an bestimmte Technologien und Tools, die in der Branche verwendet werden, zu demonstrieren!
✨Praxisbeispiele sind Gold wert
Für eine befristete Stelle in der IT-Beratung wird von dir erwartet, dass du relevante Erfahrungen mitbringst, selbst wenn diese aus Projekten oder Praktika stammen. Überlege dir konkrete Beispiele, wo du erfolgreich Lösungen erarbeitet hast oder mit Kunden kommuniziert hast – das zeigt, dass du direkt einsetzbar bist!
✨Lerne die Tools und Methoden kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Methoden in der IT-Beratung vertraut, wie z.B. Agile oder SCRUM. Da du in einer befristeten Position schnell einsatzbereit sein musst, wird es sehr geschätzt, wenn du diese Konzepte bereits verstehst und im Gespräch darauf eingehen kannst.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit betonen
In einer befristeten Rolle wird oft Flexibilität gefordert. Sei bereit, zu erläutern, wie du dich schnell auf neue Umgebungen und Herausforderungen einstellen kannst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit schnelle Anpassungen erfolgreich gemeistert hast – das zeigt deine Fähigkeit, in der sich schnell ändernden IT-Welt zu bestehen.
