Young Expert Mainframe Application Developer (m/w/d) ←

Die Talentschmiede fördert als branchenübergreifende IT-Unternehmensberatung den Einsatz von Absolventen und Young Professionals. Wir bieten unseren Kunden Projektteams mit jungen, talentierten und hoch motivierten Mitarbeitern, die wir mittels unseres innovativen Ausbildungs- und Betreuungskonzeptes kontinuierlich fortbilden.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an den Standorten Stuttgart und Köln einen kompetenten Young Expert Mainframe Application Developer (m/w/d), der gerne an Prozessen und Systemen der IT arbeitet und sich sowohl durch tiefe als auch breite Kompetenz in diesem Wissensbereich auszeichnen möchte.

Der Mainframe ist in den vergangenen Jahrzehnten mehrfach totgesagt worden, ist aber tatsächlich ein ganz klarer Gewinner: Kein System läuft so stabil, so performant und so kostenoptimal. Mit dem weltweit steigenden Bedarf nach Rechenkapazitäten rückt der Mainframe wieder auf der Beliebtheitsskala nach oben und das ist Grund genug für uns, eines der spannendsten Traineeprogramme der letzten Jahre zu starten.

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen Aufgaben im Application Development und – Management, insbesondere in den Technologien der IBM Mainframes auf der Basis von z/OS.
• Sie arbeiten nach ITIL Application Management Prozessen und verantworten die Implementierung und Systemintegration in Zusammenarbeit mit dem Team.
• Sie realisieren spezifizierte Anforderungen in Cobol und Java für innovative Projekte.
• Sie arbeiten bei unseren Kunden als Solution Architect und stehen für fachliche und technische Fragen zur Verfügung.
• Sie verantworten die fachliche Anwendung und die technische Administration verschiedener After-Sales-Systeme für externe Großkunden im Automotive-Umfeld, insbesondere der Mainframe Umgebung auf der Basis von z/OS.

Fachliche Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften mit IT-Schwerpunkt, Mathematik, Physik oder Ingenieurdisziplinen oder eine vergleichbare Berufserfahrung, z. B. als Fachinformatiker/-in mit hervorragendem Prüfungsabschluss.
• Bisherige berufliche Erfahrung im Bereich der Anwendungsentwicklung.
• Sie besitzen praktische Kenntnisse in der Datenbankentwicklung (z.B. Oracle, MySQL).
• Grundverständnis für IT-Architektur, Infrastrukturmanagement und Web-Technologien.

Ihr Profil

• Analytisches Denkvermögen, gedankliche Flexibilität und Problemlösungsfähigkeit.
• Selbstständiger, methodischer Arbeitsstil und Eigeninitiative.
• Praxisorientierte Arbeitsweise, technische Begeisterung und Zielorientierung.
• Teamfähigkeit und Kundenorientierung.

Als Arbeitgeber bieten wir

• Individuelles Einarbeitungsprogramm – Persönlich auf Ihre individuellen Bedürfnisse zugeschnitten und mit Erfolgsgarantie für die Zertifizierung in dem gewählten Karrierepfad.
• Fortbildungs- und Betreuungskonzept – Ein innovatives und kontinuierliches Trainingsangebot mit allem, was E-Learning-, Classroom- und Onsite-Trainings namhafter Anbieter und Hersteller zu bieten haben.
• Mentoring und Coaching – Inklusive regelmäßiger Feedback- und Zielvereinbarungsgespräche mit dem Management und der Gewissheit, jederzeit ein Mensch mit Persönlichkeit zu sein und keine Personalnummer in einem Konzern.
• Junges, dynamisches und internationales Team mit flachen Hierarchien – Gegenseitige Hilfsbereitschaft und echte Freundschaften.
• Regelmäßige Teamevents – Gemeinsame Mittagessen, Theaterbesuche, Sommerfeiern, damit neben der Arbeit auch der gemeinsame Spaß nicht zu kurz kommt.
• Teamorientiertes Arbeiten mit herausfordernden und abwechslungsreichen Aufgaben – Aufgaben, die nicht nur fördern, sondern auch fordern, um das Beste aus einem herauszuholen.
• Spannende Karriereperspektiven – Von der Weiterentwicklung zum Unternehmensberater oder der Internalisierung bis hin zur weitergehenden Spezialisierung innerhalb der Organisation unserer Kunden.
• Unbefristete Festanstellung – Mit marktgerechten Gehältern und allen den vorgenannten Vorteilen!

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen und bitten Sie um Zusendung an jobs@talentschmiede.com. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung und den möglichen Eintrittstermin mitzuteilen. Für telefonische Rückfragen steht Ihnen gerne Hannah Frank unter +49 69 970 979 58 zur Verfügung. Für weitere Informationen besuchen Sie uns doch auf Talentschmiede.com.