(Senior) Berater für Unternehmensberatung

(Senior) Berater für Unternehmensberatung

Wien Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Transformationsprojekte und gestalte Workshops für internationale Kunden.
  • Unternehmen: Eigentümergeführte Boutique-Beratung mit persönlichem Ansatz und flexibler Arbeitsweise.
  • Vorteile: Verantwortung, Nachhaltigkeit und die Möglichkeit, in kleinen Teams Großes zu bewirken.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Wachse über dich hinaus und mache einen echten Unterschied in der Unternehmensberatung.
  • Qualifikationen: Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung in Unternehmensberatung, IT-Projektmanagement oder Change-Management.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Werde Teil eines Teams, das Großes bewegt – ohne Konzern-Feeling. Wachse über Dich hinaus in einer Beratung, die anders denkt. Denn große Projekte glänzen auch in kleinen Teams. Flexibilität, Verantwortung und spannende Projekte – bei uns machst Du den Unterschied. Wir sind eine eigentümergeführte Boutique-Beratung mit persönlichem, unternehmerischem Ansatz. Du suchst eine neue Herausforderung bei einem Arbeitgeber, der Verantwortung, Nachhaltigkeit und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise lebt? Wir sind eine erfolgreiche, wachsende Unternehmensberatung mit Standorten in Wien und München und unterstützen internationale Kunden mit erstklassiger Beratung und Trainings.

Tätigkeiten & Aufgaben:

  • Projektmanagement & Operational Change-Management: Begleitung von Transformationsprojekten und nachhaltigen Veränderungsprozessen
  • Teilprojektleitung: Selbstständige Bearbeitung und nach Einarbeitung entsprechende Leitung von Teilprojekten, sowohl national als auch international
  • Workshop-Moderation: Von der Konzeption bis zur Durchführung – du gestaltest und moderierst Workshops, sowohl remote als auch vor Ort beim Kunden
  • Kommunikation und Teamfähigkeit: Proaktive Kommunikation mit allen Stakeholdern, Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams an innovativen und zukunftsorientierten Themenstellungen

Dein Profil:

  • Du brennst für die Umsetzung und hast mindestens 2-3 Jahre Erfahrung in der Unternehmensberatung mit Fokus auf IT-Projektmanagement, Change-Management oder IT Deployment.

(Senior) Berater für Unternehmensberatung Arbeitgeber: TalentShark Recruitment GmbH

Als eigentümergeführte Boutique-Beratung bieten wir Dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und flexiblen Umfeld zu arbeiten, das großen Wert auf persönliche Entwicklung und Verantwortung legt. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und innovative Ansätze, während Du an spannenden Projekten mit internationalen Kunden arbeitest. Mit Standorten in Wien und München profitierst Du von einer inspirierenden Arbeitsatmosphäre, die Raum für Kreativität und Wachstum bietet.

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Kontaktdaten:

TalentShark Recruitment GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Berater für Unternehmensberatung erhalten könnten

Nutze deine Uni-Kontakte!

Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie TalentShark Recruitment GmbH, die gerade nach neuen Talenten suchen.

Mach bei Branchenevents mit!

Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei TalentShark Recruitment GmbH im Gespräch zu bleiben!

Praktische Erfahrungen sammeln!

Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei TalentShark Recruitment GmbH echt punkten können.

Bewerbungen direkt über unsere Website!

Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von TalentShark Recruitment GmbH zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Berater für Unternehmensberatung mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Operational Change-Management
Teilprojektleitung
Workshop-Moderation
Kommunikation
Teamfähigkeit
Stakeholder-Management

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.

Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.

Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.

Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an TalentShark Recruitment GmbH reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TalentShark Recruitment GmbH vorbereitet

Verstehe die Case Study

In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.

Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen

Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.

Deine Soft Skills sind Gold wert

In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.

Dein Interesse an der Branche zeigen

Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der TalentShark Recruitment GmbH tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.