Auf einen Blick
- Aufgaben: Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Optimierung von Controlling-Prozessen.
- Unternehmen: Dynamisches Holding-Beteiligungskonstrukt im B2B-Dienstleistungsbereich.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungspotenzial und stabiler Arbeitsplatz.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Controlling und entwickle Prozesse in einem lebendigen Umfeld.
- Qualifikationen: Wirtschaftsstudium mit Schwerpunkt Controlling und mehrjährige Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein etabliertes und dynamisch wachsendes Holding-Beteiligungskonstrukt mit Unternehmen im Bereich B2B-Dienstleistung mit Sitz im Großraum Stuttgart. Das Leistungsspektrum reicht von der Betreuung von kleinen regionalen KMUs bis hin zu internationalen Großprojekten und -events. Die Unternehmen zeichnen sich durch kurze Entscheidungswege, lebendiges Arbeitsumfeld und eine stark praxisorientierte Unternehmenskultur aus.
Aufgaben
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung der Gruppe und den Geschäftsführern der operativen Einheiten mit Beratung bei operativen sowie strategischen Entscheidungen
- Weiterentwicklung und Optimierung des Reportings und der Controlling-Prozesse
- Ansprechpartner für Steuer- und Wirtschaftsprüfer und enge Zusammenarbeit mit der Finanz- und Bilanzbuchhaltung
- Unterstützung beim monatlichen Konzernabschluss nach HGB und Konsolidierung
- Erstellung des Budgets, Forecasts und Reporting
- Auf- und Ausbau von KPIs inkl. Monitoring
- Weitere finanzrelevante Tätigkeiten im Bereich Controlling und Rechnungswesen
Anforderungen
- Sie haben ein Wirtschaftsstudium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Controlling oder alternativ Finance/ Rechnungswesen erfolgreich abgeschlossen
- Mehrjährige Berufserfahrung in einem kompetitiven Umfeld
- Erfahrungen im Bereich HGB und Finanzcontrolling
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS Office, idealerweise auch in der Konsolidierungssoftware LucaNet und PowerBi
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige, eigenverantwortliche, lösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise
Benefits
- Verantwortungsvolle Position mit enormen Entwicklungspotenzial
- Möglichkeit, das Controlling aktiv mitzugestalten und Prozesse weiterzuentwickeln
- Attraktives Jahresgehalt mit überdurchschnittlicher Entlohnung
- Stabiler Arbeitsplatz in einem lebendigen und zukunftsorientierten Umfeld
- Kurze Entscheidungswege und enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen
Unternehmenscontroller:in Arbeitgeber: TalentShark Recruitment GmbH
Unser Kunde bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Unternehmenscontroller:innen im Großraum Stuttgart, geprägt von kurzen Entscheidungswegen und einer praxisorientierten Unternehmenskultur. Die Position ermöglicht nicht nur die aktive Mitgestaltung des Controllings, sondern auch ein hohes Entwicklungspotenzial in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld. Zudem profitieren Mitarbeiter von einem attraktiven Jahresgehalt und der Möglichkeit, an spannenden internationalen Projekten mitzuwirken.
Kontaktdaten:
TalentShark Recruitment GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Unternehmenscontroller:in erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Veranstaltungen suchen, bei denen du dich mit anderen Unternehmenscontrollern austauschen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen im Controlling überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du ein Unternehmen interessant findest, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann oft Türen öffnen, die über die klassische Bewerbung hinausgehen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbungen! Wir haben viele spannende Stellenangebote im Bereich Controlling, die darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Unternehmenscontroller:in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen konkreten Erfahrungen im Controlling und wie du diese in der Praxis angewendet hast. Das macht deine Bewerbung für uns viel greifbarer!
Pass auf die Formulierung auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende eine einfache Sprache und achte auf Rechtschreibung und Grammatik. Ein gut formulierter Text zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TalentShark Recruitment GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die Holding und ihre Tochterunternehmen. Verstehe, wie sie im B2B-Dienstleistungsbereich agieren und welche Herausforderungen sie meistern. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Controlling-Prozesse optimiert oder strategische Entscheidungen unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.
✨Kenntnisse in HGB und Finanzcontrolling
Sei bereit, Fragen zu HGB und Finanzcontrolling zu beantworten. Zeige, dass du die relevanten Vorschriften kennst und wie du diese in der Praxis angewendet hast. Das wird deine Fachkompetenz unterstreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist. Frage nach den Entscheidungswegen oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern auch gut ins Team passen möchtest.
