Quereinsteiger zum KI-Vertriebsmanager (m/w/d)

Quereinsteiger zum KI-Vertriebsmanager (m/w/d)

Bielefeld Ausbildung 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
Talentspring Academy

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne, KI im Vertrieb effektiv einzusetzen und entwickle eigene Vertriebskonzepte.
  • Unternehmen: Talentspring Sales Academy – dein Sprungbrett in die Zukunft des Vertriebs.
  • Vorteile: Kostenübernahme durch Bildungsgutschein, modernes MacBook und 100% Remote-Training.
  • Weitere Informationen: Wir unterstützen dich bis zum Arbeitsvertrag mit individuellem Coaching.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere im zukunftsorientierten KI-Vertrieb ohne Vorkenntnisse.
  • Qualifikationen: Interesse an Vertrieb und digitalen Technologien, Lernbereitschaft und Eigeninitiative.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Die Talentspring Sales Academy qualifiziert Menschen ohne Vorkenntnisse für den modernen KI-gestützten Vertrieb. Du lernst, wie du KI-Werkzeuge gezielt im Vertriebsalltag einsetzt — von der Leadgenerierung über CRM bis zum Vertriebscontrolling. Die Ausbildung richtet sich ausdrücklich an Quereinsteiger, die einen fundierten Einstieg in ein zukunftsorientiertes Berufsfeld suchen.

Aufgaben

  • KI-gestützte Leadgenerierung: Du kannst automatisierte Prozesse einrichten, um potenzielle Kundinnen und Kunden systematisch zu identifizieren und anzusprechen.
  • Multichannel-Akquise und digitaler Outreach: Du planst und steuerst Kampagnen über mehrere Kanäle hinweg — datenschutzkonform und mit KI-Unterstützung.
  • CRM mit KI: Du pflegst und analysierst Kundendaten in modernen CRM-Systemen und nutzt KI, um Vertriebschancen frühzeitig zu erkennen.
  • Prompt Engineering im Vertrieb: Du formulierst gezielte Prompts, um KI-Modelle wie ChatGPT für Angebotserstellung, Kundenkommunikation und Recherche einzusetzen.
  • Vertriebsmanagement und -controlling mit KI: Du wertest Vertriebsdaten datengesteuert aus und leitest daraus Maßnahmen für eine strukturierte Vertriebsplanung ab.
  • KI im B2B-Vertrieb und Key Account Management: Du verstehst die besonderen Anforderungen im Geschäftskundenvertrieb und setzt KI-Agenten für Outreach und Beziehungsmanagement ein.
  • Praxisprojekte: Du entwickelst eigenständig Vertriebskonzepte und Arbeitsproben, die du direkt im Bewerbungsgespräch vorzeigen kannst.

Dein Profil

  • Du interessierst dich für Vertrieb und digitale Technologien — Vorkenntnisse in KI oder Sales sind nicht erforderlich, Lernbereitschaft und Eigeninitiative sind entscheidend.
  • Du arbeitest strukturiert und kommunizierst gerne mit Menschen, ob schriftlich oder persönlich — das sind die Kernkompetenzen im modernen Vertrieb.
  • Du bist arbeitslos gemeldet und beziehst ALG I oder ALG II. Wiedereinsteigerinnen und Wiedereinsteiger sind ausdrücklich willkommen.
  • Deutsch auf Niveau B2.

Wir bieten

  • Kostenübernahme über den Bildungsgutschein: Agentur für Arbeit und Jobcenter übernehmen die Kosten in voller Höhe.
  • Gratis MacBook: moderne Ausstattung für die gesamte Weiterbildung.
  • 100 % Remote: du lernst von zu Hause, ohne Fahrtwege und ohne Umzug.
  • Anerkannte Zusatz-Zertifikate: Meta, Google und HubSpot.
  • Career Center: Wir begleiten dich bis zum Arbeitsvertrag — wir schreiben gemeinsam deine Bewerbungsunterlagen, bereiten dich auf Gespräche vor und stellen den Kontakt zu Arbeitgebern her.

Es ist nicht nur eine fachliche Weiterbildung, sondern der Weg zurück in den Job.

Kontakt

Bewirb dich direkt über den Link — wir melden uns innerhalb von 48 Stunden per E-Mail bei dir. Fragen? Schreib uns an beratung@talentspring-academy.com. Vereinbare jetzt dein unverbindliches Kennenlerngespräch. Wir freuen uns auf dich!

Quereinsteiger zum KI-Vertriebsmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Talentspring Academy

Die Talentspring Academy Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, aktiv an der Gestaltung der digitalen Bildungslandschaft in Deutschland mitzuwirken. Mit einer ambitionierten Unternehmenskultur, die auf Vertrauen und Transparenz basiert, sowie klaren Wachstumszielen und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, bietet das Unternehmen nicht nur eine spannende Herausforderung im Vertrieb, sondern auch die Chance, einen bedeutenden gesellschaftlichen Impact zu erzielen. Hier kannst du deine unternehmerischen Fähigkeiten entfalten und in einem dynamischen Umfeld mit einem engagierten Team zusammenarbeiten.

Talentspring Academy

Kontaktdaten:

Talentspring Academy Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Quereinsteiger zum KI-Vertriebsmanager (m/w/d) erhalten könntest

Nutze lokale Networking-Events im Vertrieb

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Besuche lokale Networking-Events, Messen oder Jobsalons, um direkt mit Unternehmen in deiner Region in Kontakt zu treten. So kannst du eine Beziehung aufbauen und dich von anderen Bewerber*innen abheben.

Engagiere dich in Vertriebs-Communities

Schau dir Online-Communities und Foren an, die sich auf Vertrieb fokussieren. Hier kannst du nicht nur Tipps und Tricks austauschen, sondern oft auch Stellenangebote finden, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Plattformen wie Xing oder spezifische Facebook-Gruppen sind hier besonders hilfreich.

Nutze die Karriereberatung deiner Schule oder Hochschule

Wenn du noch in der Ausbildung bist, solltest du unbedingt die Karriereberatung deiner Schule oder Hochschule nutzen. Sie können dir wertvolle Informationen zu offenen Ausbildungsplätzen im Vertrieb geben und dir helfen, deine Bewerbung auf das nächste Level zu bringen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Vergiss nicht, dass wir bei Talentspring Academy ständig nach motivierten Talenten im Vertrieb suchen. Schau dir unsere Stellenangebote an und bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, Teil unseres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Quereinsteiger zum KI-Vertriebsmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

KI-gestützte Leadgenerierung
Multichannel-Akquise
CRM-Kenntnisse
Prompt Engineering
Vertriebsmanagement
Datenanalyse
Strukturierte Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebsfähigkeiten:Wenn du dich für eine Vertriebs-Ausbildung bewirbst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Verkaufstalent hervorzuheben. Erkläre in deinem Lebenslauf, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Produkte oder Dienstleistungen verkauft hast oder zeige, dass du bei Projekten im Team stets den Kunden im Blick hattest.

Motivation ist der Schlüssel:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt darlegen, warum du eine Ausbildung im Vertrieb anstrebst. Was reizt dich daran, mit Kunden zu interagieren und Lösungen anzubieten? Lass uns wissen, dass du bereit bist zu lernen und dich in der Vertriebswelt weiterzuentwickeln.

Unterlagen gut strukturieren:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist. Nutze am besten eine Übersicht, die deine bisherigen Erfahrungen, Praktika oder Nebentätigkeiten im Kundenkontakt zeigt. Zeige, dass du ein gutes Organisationstalent hast, das im Vertrieb unerlässlich ist.

Kundenservice-Erfahrungen betonen:Falls du schon Erfahrungen im Kundenservice gesammelt hast, bringe diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zeige konkret auf, wie du in diesen Situationen agiert hast und welche Fähigkeiten du dabei entwickeln konntest. Das könnte den Unterschied machen, wenn wir bei Talentspring Academy deine Bewerbung betrachten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Talentspring Academy vorbereitet

Verkaufsstrategien verstehen

Im Vertrieb ist es wichtig, ein gutes Gespür für Verkaufsstrategien zu haben. Informiere dich über verschiedene Techniken, die im Unternehmen Talentspring Academy angewendet werden. Bereite dich darauf vor, diese in einem Rollenspiel während des Interviews anzuwenden, um zu zeigen, dass du das Wissen auch praktisch umsetzen kannst.

Wissen über Produkte und Märkte

Mach dich mit den Produkten oder Dienstleistungen von Talentspring Academy vertraut. Das hilft dir nicht nur, besser auf technische Fragen zu antworten, sondern zeigt auch, dass du wirklich Interesse an der Ausbildung hast. Frage dich, welche Zielgruppe das Unternehmen anspricht und wie wobei du dich diesen Kunden präsentieren würdest.

Begeisterung und Lernbereitschaft zeigen

In einem Ausbildungsinterview geht es darum, dein Potenzial und deine Leidenschaft zu zeigen. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen im Verkauf (auch wenn sie klein sind) und wie du daraus gelernt hast. Zeige, dass du offen für Feedback bist und bereit bist, in deiner zukünftigen Rolle zu wachsen.

Fragen zu Teamarbeit und Kundenbeziehungen

Erwarte Fragen, die sich auf deine Fähigkeiten zur Zusammenarbeit im Team und den Umgang mit Kunden beziehen. Sei bereit, Beispiele aus der Schule oder anderen Praktika zu teilen, in denen du zeigen konntest, dass du gut im Team arbeiten kannst oder einen positiven Einfluss auf einen Kunden hattest. Das sind Skills, die im Vertrieb entscheidend sind!