Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über B2B- und B2C-Vertrieb in nur 22 Wochen.
- Unternehmen: Talentspring Sales Academy – dein Sprungbrett in den Vertrieb.
- Vorteile: Kostenübernahme durch Bildungsgutschein, gratis MacBook und 100% Remote-Lernen.
- Weitere Informationen: Wir helfen dir bis zum Arbeitsvertrag – inklusive Bewerbungsunterlagen und Vorbereitung.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Vertrieb ohne Vorkenntnisse und mit individueller Unterstützung.
- Qualifikationen: Erfahrung im Kundenkontakt und Bereitschaft, Neues zu lernen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Die Talentspring Sales Academy qualifiziert Menschen ohne Vorkenntnisse im Vertrieb zu Sales Managern. Als Servicemitarbeiter bringst du bereits etwas Entscheidendes mit: Erfahrung im direkten Umgang mit Menschen. In rund 22 Wochen lernst du, wie professioneller B2B- und B2C-Vertrieb funktioniert — von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Abschluss. Keine Vorkenntnisse im Verkauf erforderlich.
Aufgaben
- Vertriebsgrundlagen & Strategie: Du verstehst, wie Vertriebsprozesse strukturiert sind, welche Rollen es gibt und wie Unternehmen Verkaufsziele planen und umsetzen.
- Abschlusstechniken & Einwandbehandlung: Du lernst, Gespräche sicher zum Abschluss zu führen und typische Kundeneinwände souverän zu beantworten.
- Inside Sales & Account Management: Du weißt, wie telefonischer und digitaler Vertrieb funktioniert und wie du Kundenbeziehungen langfristig entwickelst.
- CRM & Pipeline-Management: Du arbeitest mit CRM-Systemen wie HubSpot, pflegst Verkaufspipelines und behältst den Überblick über Leads und Opportunities.
- Vertrieb mit KI-Anwendungen: Du setzt KI-gestützte Tools ein, um Vertriebsprozesse effizienter zu gestalten und Potenziale schneller zu erkennen.
- Vertriebssteuerung & KPI-Optimierung: Du lernst, Kennzahlen zu interpretieren, Vertriebsergebnisse zu steuern und Maßnahmen datenbasiert anzupassen.
- Praxisprojekte: Du bearbeitest realistische Vertriebsszenarien, erstellst eigene Verkaufsstrategien und baust eine Arbeitsmappe auf, die du im Bewerbungsprozess einsetzen kannst.
Dein Profil
- Du kommst aus dem Service oder einem anderen kundenkontaktnahen Beruf und willst diese Kommunikationsstärke jetzt im Vertrieb einsetzen.
- Du bist bereit, strukturiert und eigenverantwortlich zu lernen — auch wenn Vertrieb, CRM-Systeme oder KPI-Steuerung für dich noch Neuland sind.
- Du bist arbeitslos gemeldet und beziehst ALG I oder ALG II. Wiedereinsteigerinnen und Wiedereinsteiger sind ausdrücklich willkommen.
- Deutsch auf Niveau B2.
Wir bieten
- Kostenübernahme über den Bildungsgutschein: Agentur für Arbeit und Jobcenter übernehmen die Kosten in voller Höhe.
- Gratis MacBook: moderne Ausstattung für die gesamte Weiterbildung.
- 100 % Remote: du lernst von zu Hause, ohne Fahrtwege und ohne Umzug.
- Anerkannte Zusatz-Zertifikate: Meta, Google und HubSpot.
- Career Center: Wir begleiten dich bis zum Arbeitsvertrag — wir schreiben gemeinsam deine Bewerbungsunterlagen, bereiten dich auf Gespräche vor und stellen den Kontakt zu Arbeitgebern her.
Es ist nicht nur eine fachliche Weiterbildung, sondern der Weg zurück in den Job.
Kontakt
Bewirb dich direkt über den Link — wir melden uns innerhalb von 48 Stunden per E-Mail bei dir. Fragen? Schreib uns an beratung@talentspring-academy.com. Vereinbare jetzt dein unverbindliches Kennenlerngespräch. Wir freuen uns auf dich!
Servicemitarbeiter / Quereinsteiger (m/w/d) Sales Manager Arbeitgeber: Talentspring Academy
Die Talentspring Academy Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, aktiv an der Gestaltung der digitalen Bildungslandschaft in Deutschland mitzuwirken. Mit einer ambitionierten Unternehmenskultur, die auf Vertrauen und Transparenz basiert, sowie klaren Wachstumszielen und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, bietet das Unternehmen nicht nur eine spannende Herausforderung im Vertrieb, sondern auch die Chance, einen bedeutenden gesellschaftlichen Impact zu erzielen. Hier kannst du deine unternehmerischen Fähigkeiten entfalten und in einem dynamischen Umfeld mit einem engagierten Team zusammenarbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Servicemitarbeiter / Quereinsteiger (m/w/d) Sales Manager erhalten könntest
✨Nutze lokale Networking-Events im Vertrieb
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Besuche lokale Networking-Events, Messen oder Jobsalons, um direkt mit Unternehmen in deiner Region in Kontakt zu treten. So kannst du eine Beziehung aufbauen und dich von anderen Bewerber*innen abheben.
✨Engagiere dich in Vertriebs-Communities
Schau dir Online-Communities und Foren an, die sich auf Vertrieb fokussieren. Hier kannst du nicht nur Tipps und Tricks austauschen, sondern oft auch Stellenangebote finden, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Plattformen wie Xing oder spezifische Facebook-Gruppen sind hier besonders hilfreich.
✨Nutze die Karriereberatung deiner Schule oder Hochschule
Wenn du noch in der Ausbildung bist, solltest du unbedingt die Karriereberatung deiner Schule oder Hochschule nutzen. Sie können dir wertvolle Informationen zu offenen Ausbildungsplätzen im Vertrieb geben und dir helfen, deine Bewerbung auf das nächste Level zu bringen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dass wir bei Talentspring Academy ständig nach motivierten Talenten im Vertrieb suchen. Schau dir unsere Stellenangebote an und bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicemitarbeiter / Quereinsteiger (m/w/d) Sales Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebsfähigkeiten:Wenn du dich für eine Vertriebs-Ausbildung bewirbst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Verkaufstalent hervorzuheben. Erkläre in deinem Lebenslauf, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Produkte oder Dienstleistungen verkauft hast oder zeige, dass du bei Projekten im Team stets den Kunden im Blick hattest.
Motivation ist der Schlüssel:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt darlegen, warum du eine Ausbildung im Vertrieb anstrebst. Was reizt dich daran, mit Kunden zu interagieren und Lösungen anzubieten? Lass uns wissen, dass du bereit bist zu lernen und dich in der Vertriebswelt weiterzuentwickeln.
Unterlagen gut strukturieren:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist. Nutze am besten eine Übersicht, die deine bisherigen Erfahrungen, Praktika oder Nebentätigkeiten im Kundenkontakt zeigt. Zeige, dass du ein gutes Organisationstalent hast, das im Vertrieb unerlässlich ist.
Kundenservice-Erfahrungen betonen:Falls du schon Erfahrungen im Kundenservice gesammelt hast, bringe diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zeige konkret auf, wie du in diesen Situationen agiert hast und welche Fähigkeiten du dabei entwickeln konntest. Das könnte den Unterschied machen, wenn wir bei Talentspring Academy deine Bewerbung betrachten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Talentspring Academy vorbereitet
✨Verkaufsstrategien verstehen
Im Vertrieb ist es wichtig, ein gutes Gespür für Verkaufsstrategien zu haben. Informiere dich über verschiedene Techniken, die im Unternehmen Talentspring Academy angewendet werden. Bereite dich darauf vor, diese in einem Rollenspiel während des Interviews anzuwenden, um zu zeigen, dass du das Wissen auch praktisch umsetzen kannst.
✨Wissen über Produkte und Märkte
Mach dich mit den Produkten oder Dienstleistungen von Talentspring Academy vertraut. Das hilft dir nicht nur, besser auf technische Fragen zu antworten, sondern zeigt auch, dass du wirklich Interesse an der Ausbildung hast. Frage dich, welche Zielgruppe das Unternehmen anspricht und wie wobei du dich diesen Kunden präsentieren würdest.
✨Begeisterung und Lernbereitschaft zeigen
In einem Ausbildungsinterview geht es darum, dein Potenzial und deine Leidenschaft zu zeigen. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen im Verkauf (auch wenn sie klein sind) und wie du daraus gelernt hast. Zeige, dass du offen für Feedback bist und bereit bist, in deiner zukünftigen Rolle zu wachsen.
✨Fragen zu Teamarbeit und Kundenbeziehungen
Erwarte Fragen, die sich auf deine Fähigkeiten zur Zusammenarbeit im Team und den Umgang mit Kunden beziehen. Sei bereit, Beispiele aus der Schule oder anderen Praktika zu teilen, in denen du zeigen konntest, dass du gut im Team arbeiten kannst oder einen positiven Einfluss auf einen Kunden hattest. Das sind Skills, die im Vertrieb entscheidend sind!
