IT System Administrator (3rd Level / Cloud Infrastructure)
IT System Administrator (3rd Level / Cloud Infrastructure)

IT System Administrator (3rd Level / Cloud Infrastructure)

München Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte sichere Cloud- und Hybridarchitekturen und entwickle individuelle Sicherheitskonzepte.
  • Arbeitgeber: Innovatives IT-Systemhaus mit über 20 Jahren Erfahrung in stabilen IT-Infrastrukturen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub und ein Budget für Weiterbildung.
  • Andere Informationen: Starke Teamkultur und Möglichkeiten für Sabbaticals.
  • Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten und entwickle deine Karriere in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: 6-7 Jahre Erfahrung in 3rd-Level-Support und Cloud-Projekten erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Taufkirchen bei München (Hybrid) Mastering IT. Supporting People. Driving Innovation. Sie gedeihen, wenn technische Herausforderungen komplex werden und genießen es, nachhaltige Lösungen zu schaffen, während Sie Ihr Fachwissen mit anderen teilen. Sie denken in Lösungen statt in Tickets und möchten an modernen Cloud- und Infrastrukturarchitekturen arbeiten, während Sie zu Kundenprojekten beitragen.

Über uns: Unser Kunde, ein inhabergeführter IT-Systemintegrator mit Sitz in Taufkirchen bei München, hilft seit über 20 Jahren Unternehmen, stabile, sichere und zukunftsfähige IT-Infrastrukturen aufzubauen. Unsere Schwerpunkte sind Cloud- und Hybridinfrastrukturen, IT-Sicherheit und hochverfügbare Systemumgebungen. Das Team des Kunden kombiniert tiefes technisches Fachwissen mit einer starken Hands-on-Mentalität.

Ihre Aufgaben:

  • Technischer Eskalationspunkt im 3rd-Level-Support.
  • Entwurf sicherer Cloud- und Hybridinfrastrukturarchitekturen.
  • Entwicklung kundenspezifischer Infrastruktur- und Sicherheitskonzepte.
  • Implementierung von Cloud- und Infrastrukturprojekten.
  • Umsetzung von Zero Trust- und Identitätsschutzstrategien.
  • Sicherung hybrider IT-Umgebungen gemäß modernen Sicherheitsstandards.
  • Enge Zusammenarbeit mit dem 2nd-Level-Support-Team.
  • Durchführung von Ursachenanalysen für komplexe Vorfälle.
  • Beitrag zur Entwicklung unseres Cloud- und Sicherheitsportfolios.
  • Arbeiten an mehreren Kundenprojekten parallel.

Was Sie mitbringen:

  • Abschluss oder Ausbildung in IT (z.B. Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikationen.
  • 6–7+ Jahre relevante Berufserfahrung, idealerweise in einem IT-Dienstleisterumfeld.
  • Erfahrung im 3rd-Level-Support in komplexen Kundenumgebungen.
  • Erfahrung im Entwurf und in der Implementierung von Cloud- und Infrastrukturprojekten.
  • Erfahrung mit Sicherheitskonzepten in hybriden Cloud-Umgebungen.
  • Starke Erfahrung mit Microsoft Cloud-Technologien, einschließlich Azure (IaaS, hybride Architekturen), Intune, Conditional Access, Identity Protection, Microsoft Defender, DLP, Zero Trust-Konzepte und Microsoft Virtual Desktop.
  • Solide Kenntnisse in Microsoft-Infrastrukturumgebungen, einschließlich Windows Server, Hyper-V, Failover Clustering, Exchange Server, SQL Server und Terminalserver-Umgebungen.
  • Gute Kenntnisse in Netzwerk- und Sicherheitstechnologien, einschließlich Firewall-Plattformen (Fortigate, Meraki), VPN, Netzwerksegmentierung, Routing und Switching.
  • Erfahrung mit Infrastruktur- und Betriebstools wie VEEAM (einschließlich unveränderlicher Backups), Mailstore, NoSpam Proxy, Proxmox, Postgres, NinjaOne RMM, Linux und HAProxy.
  • Hohe Kundenorientierung und Verantwortungsbewusstsein.
  • Sprachen: Deutsch: C1/C2; Englisch: B2.

Was Sie erhalten:

  • Flexibilität für eine gesunde Work-Life-Balance: Optionale 4-Tage-Arbeitswoche, die Ihnen mehr Zeit für persönliche Aktivitäten gibt.
  • Hybrides Arbeitsmodell: Wenn Sie nicht vor Ort bei einem unserer Kunden sind, können Sie von einem Ort Ihrer Wahl aus arbeiten.
  • Fokus auf Ihr berufliches Wachstum: Mit einem speziellen Schulungsbudget können Sie aktiv Ihre Karriere gestalten und entwickeln.
  • Starker Teamgeist: In unseren Mitarbeiterumfragen wird der Teamgeist konstant als der wertvollste Aspekt unserer Kultur bewertet. Sie arbeiten in einem Umfeld, in dem Kollegen sich aktiv unterstützen und ermutigen.
  • Zeit zum Auftanken: Sie erhalten 30 Tage bezahlten Urlaub. Suchen Sie eine Auszeit? Wir unterstützen Ihre persönlichen Ziele und bieten die Möglichkeit eines Sabbaticals.

IT System Administrator (3rd Level / Cloud Infrastructure) Arbeitgeber: Talentuch

Unser Unternehmen in Taufkirchen bei München ist ein inhabergeführter IT-Systemintegrator, der seit über 20 Jahren stabile und zukunftssichere IT-Infrastrukturen aufbaut. Wir bieten nicht nur ein flexibles Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit einer 4-Tage-Woche und hybriden Arbeitsmodellen, sondern fördern auch aktiv die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch ein spezielles Schulungsbudget. In einem starken Teamgeist unterstützen sich unsere Kollegen gegenseitig, was zu einer positiven und produktiven Arbeitsatmosphäre beiträgt.
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Kontaktperson:

Talentuch HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT System Administrator (3rd Level / Cloud Infrastructure)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also lass uns aktiv sein und unser Netzwerk erweitern!

Sei bereit für technische Herausforderungen!

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du deine Kenntnisse über Cloud- und Infrastrukturarchitekturen auffrischst. Zeige, dass du nicht nur Probleme löst, sondern auch innovative Lösungen entwickeln kannst – das wird Eindruck machen!

Präsentiere deine Projekte!

Habe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat, die deine Fähigkeiten in der 3rd-Level-Support und bei Cloud-Projekten zeigen. Lass uns unsere Erfolge teilen und zeigen, wie wir komplexe Herausforderungen gemeistert haben!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du denkst, dass du zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deinen Lebenslauf schneller sehen und dich besser kennenlernen – lass uns gemeinsam die Zukunft der IT gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT System Administrator (3rd Level / Cloud Infrastructure)

3rd-Level Support
Cloud Infrastructure
Hybrid Infrastructure
IT Security
Microsoft Cloud Technologien
Azure (IaaS, hybride Architekturen)
Intune
Conditional Access
Identity Protection
Microsoft Defender
DLP
Zero Trust Konzepte
Windows Server
Hyper-V
Netzwerk- und Sicherheitstechnologien

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung in deiner Bewerbung. Wenn wir von 'Cloud-Infrastruktur' sprechen, dann zeig uns, dass du genau weißt, wovon du redest und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns erfahren!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Talentuch vorbereitest

Verstehe die technischen Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Technologien und Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Microsoft Azure, Zero Trust Konzepte und Hybrid-Architekturen. Bereite Beispiele vor, wie du diese Technologien in der Vergangenheit eingesetzt hast, um deine Erfahrung zu untermauern.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Erwarte technische Fragen oder Szenarien, die deine Problemlösungsfähigkeiten testen. Überlege dir, wie du komplexe Vorfälle analysieren und lösen würdest, und sei bereit, deine Denkweise während des Prozesses zu erklären.

Zeige Teamgeist und Kundenorientierung

Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit dem 2nd-Level-Support erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit und Kundeninteraktionen parat haben. Betone, wie wichtig dir die Unterstützung von Kollegen und die Zufriedenheit der Kunden sind.

Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur zu erfahren. Frage nach, wie das Unternehmen die berufliche Weiterentwicklung unterstützt und welche Werte im Team hochgehalten werden. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.

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