Leiter Maintenance Engineer (m/w/d)
Leiter Maintenance Engineer (m/w/d)

Leiter Maintenance Engineer (m/w/d)

Berlin Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von Ingenieuren und löse technische Probleme im Bereich Maintenance Engineering.
  • Arbeitgeber: Global tätiges Unternehmen mit familiärem Miteinander und stabilen Arbeitsplätzen.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und zusätzliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fahrzeugtechnik und entwickle innovative Lösungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ingenieursstudium und mehrjährige Berufserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Das sind deine Tätigkeitsgebiete:

  • Fachliche und disziplinarische Führung sowie Motivation und Entwicklung eines Teams von 4 bis 6 Ingenieuren.
  • Gestaltung des Dialogs über fahrzeugtechnische und instandhaltungsspezifische Fragen mit Fahrzeugeigentümern, Fahrzeugherstellern (vor allem unserer spanischen Muttergesellschaft), Behörden.
  • In Zusammenarbeit mit deinen Teams wirst du die Aufgaben im Bereich Maintenance Engineering erfolgreich meistern:
  • Technische Problemlösung an Zügen und deren Komponenten.
  • Mitwirkung bei der Entwicklung technischer und prozessualer Verbesserungen.
  • Mitwirkung bei der Ausführung technischer und wirtschaftlicher Analysen aller Art einschließlich entsprechendem Reporting.
  • Unterstützung der Werkstatt in technischen Fragen.
  • Mitwirkung bei der Erstellung der Arbeitsdokumentation für die Werkstatt.
  • Sicherstellung der Einhaltung von Gesetzen, Regelwerken, Vorschriften und Standards (inkl. ECM-Standard).

Anforderungen:

  • Abgeschlossenes Ingenieursstudium (vorzugsweise Maschinenbau oder Elektrotechnik mit dem Schwerpunkt Fahrzeugtechnik).
  • Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position.
  • Ausgeprägtes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick, Durchsetzungsstärke, Organisationstalent und Fähigkeit zur Komplexitätsreduzierung und Findung von Prioritäten.
  • Affinität zu kooperativem Führungsstil.
  • Deutsch und Spanisch mindestens C1, Englisch mindestens B1.

Das bieten wir dir:

  • 30 Tage Urlaub – Perfekt zum Entspannen!
  • 38-Stunden-Woche – Genug Zeit für deine Familie und Freunde!
  • Attraktive Vergütung – Inklusive Weihnachtsgeld, individueller Leistungsprämie und kollektiver Ergebnisprämie!
  • Familiäres Miteinander - Bei uns bist du nicht nur eine Nummer!
  • Intensive Einarbeitung - Damit du dich von Anfang an sicher fühlst und erfolgreich durchstarten kannst.
  • Zusätzliche Altersvorsorge - Wir denken an deine Zukunft.
  • Ein sicherer Job in einem global tätigen Unternehmen – Weil Stabilität wichtig ist.

Leiter Maintenance Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: Talgo Deutschland GmbH

Als Leiter Maintenance Engineer (m/w/d) in unserem global tätigen Unternehmen erwartet dich ein familiäres Miteinander, in dem du nicht nur eine Nummer bist. Wir bieten dir 30 Tage Urlaub, eine 38-Stunden-Woche und attraktive Vergütungspakete, die Weihnachtsgeld und individuelle Leistungsprämien beinhalten. Zudem fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung durch intensive Einarbeitung und zusätzliche Altersvorsorge, damit du dich von Anfang an sicher fühlst und erfolgreich durchstarten kannst.
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Kontaktperson:

Talgo Deutschland GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leiter Maintenance Engineer (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Ingenieuren und Führungskräften in Kontakt zu treten. Zeige Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Erfahrungen – so bleibst du im Gedächtnis!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu verwenden, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!

Tipp Nummer 4

Informiere dich über das Unternehmen und seine Kultur. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst, hinterlässt du einen positiven Eindruck und zeigst, dass du gut ins Team passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Maintenance Engineer (m/w/d)

Fachliche und disziplinarische Führung
Motivation und Entwicklung von Teams
Technische Problemlösung
Entwicklung technischer Verbesserungen
Wirtschaftliche Analysen
Reporting
Erstellung von Arbeitsdokumentation
Einhaltung von Gesetzen und Vorschriften
Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick
Durchsetzungsstärke
Organisationstalent
Komplexitätsreduzierung
Kooperativer Führungsstil
Deutsch (C1)
Spanisch (C1)
Englisch (B1)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten im Bereich Maintenance Engineering und wie du technische Probleme gelöst hast.

Sprich unsere Sprache: Achte darauf, die geforderten Sprachkenntnisse in deiner Bewerbung zu erwähnen. Wenn du fließend Deutsch, Spanisch und Englisch sprichst, lass es uns wissen – das ist ein großer Pluspunkt für uns!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Talgo Deutschland GmbH vorbereitest

Mach dich mit der Unternehmensstruktur vertraut

Informiere dich über die Struktur des Unternehmens und die Rolle, die du anstrebst. Verstehe, wie dein Team in die Gesamtstrategie passt und welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Position interessierst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der technischen Problemlösung und Teamführung demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.

Sprich die Sprache der Technik

Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf fachspezifische Begriffe und aktuelle Trends in der Fahrzeugtechnik vorbereiten. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Spanisch.

Leiter Maintenance Engineer (m/w/d)
Talgo Deutschland GmbH
Standort: Berlin
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