Senior Frontend-Entwickler:in

Senior Frontend-Entwickler:in

Luzern Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle moderne Frontend-Lösungen mit Angular und TypeScript in einem agilen Team.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Versicherungsbereich mit Fokus auf Technologie.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und Teamarbeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und arbeite mit neuesten Technologien.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Frontend-Entwicklung und Kenntnisse in DevOps-Tools.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Zur Verstärkung unserer Kundin im Versicherungsbereich, suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit mit Fokus auf Frontend-Entwicklung und starke Delivery in einem agilen Umfeld.

Deine Skills

  • Du verfügst über langjährige praktische Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit Angular, TypeScript, HTML und SCSS.
  • Du bringst fundierte Kenntnisse im Umgang mit Git sowie im DevOps-Umfeld mit Azure, Terraform und CI/CD-Pipelines mit.
  • Du nutzt moderne AI-basierte Coding-Assistants wie GitHub Copilot sicher und zielgerichtet zur Steigerung von Qualität und Entwicklungsgeschwindigkeit.
  • Du arbeitest gerne in agilen Teams und kooperierst proaktiv über Teamgrenzen hinweg.
  • Du überzeugst mit einer pragmatischen Macher-Mentalität und setzt anspruchsvolle Architekturvorgaben in hochwertigen, wartbaren Code um.
  • Du kommunizierst adressatengerecht auf Deutsch (mindestens C1).

Deine Aufgaben

  • Du entwickelst und wartest moderne Frontend-Lösungen mit Angular, TypeScript, HTML und SCSS.
  • Du setzt komplexe fachliche und technische Anforderungen selbstständig um und stellst eine hohe Codequalität sicher.
  • Du erarbeitest architekturkonforme Lösungen, dokumentierst diese nachvollziehbar und bringst technische Verbesserungen aktiv voran.
  • Du etablierst und pflegst E2E-Tests sowie UI-Testing-Lösungen mit Storybook und Chromatic.
  • Du arbeitest im DevOps-Umfeld mit Azure, Terraform sowie CI/CD-Pipelines und unterstützt einen stabilen und effizienten Entwicklungsprozess.
  • Du analysierst bestehende Anwendungen durch Reverse Engineering, leitest Anforderungen aus dem Sourcecode ab.

Senior Frontend-Entwickler:in Arbeitgeber: Talmatch

Unser Unternehmen in der Flughafenregion bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die es dir ermöglicht, deine Fähigkeiten als R&D Engineer in einem spannenden und zukunftsorientierten Sektor einzubringen. Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung unterstützt, und bieten dir die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die einen direkten Einfluss auf die Industrie haben. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und einer attraktiven Vergütung, die deine Expertise wertschätzt.

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Kontaktdaten:

Talmatch Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Frontend-Entwickler:in erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Talmatch anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Frontend-Entwickler:in bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Talmatch vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Frontend-Entwickler:in mit Bravour zu bestehen

Angular
TypeScript
HTML
SCSS
Git
DevOps
Azure

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Talmatch klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Talmatch vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.