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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle visuelle Designs für unsere ReactJS-Webanwendung und arbeite in einem agilen Team.
- Arbeitgeber: Talon.One, ein innovatives Unternehmen mit einer offenen und internationalen Kultur.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, jährliches Lernbudget und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte Produkte mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit modernen Webtechnologien wie React und ein Team-orientierter Ansatz.
- Andere Informationen: Hundfreundliches Büro in Berlin mit der Möglichkeit, remote zu arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
UNSER TEAM
Unser Entwicklungsteam besteht aus Spezialisten in Frontend, Backend, QA, Produkt und mehr. Wir arbeiten in kleinen, funktionsübergreifenden Teams, die jedem Einblick und praktische Erfahrung darüber geben, was jeder andere tut. Jedes Team ist selbstständig, autonom und verantwortlich für einen bestimmten Produktbereich in unserer Plattform. Wir glauben fest daran, Entwicklern Möglichkeiten zu bieten, um betreut zu werden und ihre Fähigkeiten zu entwickeln. Wir arbeiten daran, Talon.One zu einem inklusiven Arbeitsplatz zu machen, da wir glauben, dass es das Richtige ist und wir einen positiven Einfluss auf die gesamte Tech-Branche haben wollen.
WIR SUCHEN EINEN FRONTEND-ENTWICKLER, DER UNSEREM TEAM BEITRETEN UND SEINE FE-EXPERTISE EINBRINGEN MÖCHTE. Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund der Nähe zum Team nach Fachleuten suchen, die in Berlin ansässig sind.
IHRE AUFGABEN UND VERANTWORTUNGEN
- Arbeiten in einem kleinen, funktionsübergreifenden Team
- Entwicklung der visuellen und funktionalen Designs im Herzen unserer ReactJS-Webanwendung
- Überprüfung des Codes anderer und Sicherstellung, dass die Qualitätsstandards eingehalten werden
- Beratung von Teammitgliedern bei ihren täglichen Codierungsaufgaben sowie bei allgemeinen architektonischen Entscheidungen
- Zusammenarbeit mit unserem UX-Team zur Verbesserung der Benutzererfahrung und der Benutzeroberfläche unseres Produkts
- Zusammenarbeit mit dem Team und Kundenvertretern zur Projektplanung
- Mentoring anderer, sowohl junior Entwickler auf ihren Lernwegen als auch erfahrenere Entwickler, die an neuen Bereichen interessiert sind
WAS WIR VON IHNEN ERWARTEN
- Fundierte Erfahrung mit modernen Webtechnologien (z.B. React, Vue.js, Angular)
- Verständnis von REST-APIs und eine Leidenschaft für typisierten Javascript-Code (z.B. Typescript, Flow)
- Interesse an einer reichhaltigen und benutzerfreundlichen Benutzererfahrung und -oberflächen
- Proaktive Einstellung zur Verbesserung des Produkts, des Teams, seiner Prozesse und unseres Codes
- Eine Full-Stack-Einstellung; Jeder hat seine Stärken, aber kein Teil des Projekts steht allein
- Teamorientierte Einstellung; Als Gruppe streben wir danach, Egos zu Hause zu lassen
- Großes Denken: Sie arbeiten mit Nicht-Entwicklern zusammen, um Anforderungen zu klären und Projekte zu planen, mit Blick auf die Gesamtwirkung auf das Geschäft und das Produkt
- Bereitschaft, zu einem inklusiven und vielfältigen Team beizutragen und offene Kommunikation zu fördern
- Empathie für Ihre Kollegen und Ihre Kunden
ÜBER DIE TECHNOLOGIE
- TypeScript, React, Redux und CSS-Module für unsere Webanwendung
- Google Cloud Platform (Container Engine)
- PostgreSQL
- Go für unsere API & Regel-Engine ("golang" für die Suchmaschinen)
- Cypress für automatisierte End-to-End-Tests
WAS SIE ERWARTET
- Eine Forschungs- und Entwicklungsabteilung mit über 90 Ingenieuren, Produktmanagern und Produktdesignern in Berlin
- Führungskräfte mit über 8 Jahren Erfahrung in der Entwicklung unserer Promotions-Engine
- €1.000 jährliches Lernbudget, voller Zugang zu LinkedIn Learning und kostenlose Deutschkurse zur Verbesserung Ihrer Fähigkeiten
- 30 Tage Jahresurlaub, plus zusätzliche bezahlte Tage für Ihren Geburtstag und Umzugstag
- Budget für die Homeoffice-Ausstattung, monatliche Homeoffice-Zulage
- Freiheit, bis zu 90 Tage weltweit im Ausland zu arbeiten!
- Unterstützung für psychische Gesundheit mit nilo.health und eine ermäßigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club
- 20% Unternehmenszuschuss auf Ihre Rentenbeiträge
- Subventioniertes BVG-ÖPNV-Ticket und ein hundefreundliches Büro in Berlin, in dem Ihr pelziger Freund willkommen ist
- Leasen Sie Ihr ideales Fahrrad über BusinessBike
WARUM SIE FÜR UNS ARBEITEN SOLLTEN
- Die richtige Einstellung: moderne Methoden und ein vielfältiger, kreativer Arbeitsplatz mit einer offenen und internationalen Kultur
- Jeder für das Produkt: Gemeinsam schaffen wir ein flexibles, hoch skalierbares Produkt mit modernster Technologie. Nur wenn alle als Team arbeiten, können wir erfolgreich sein
- Gesundes Wachstum: Das Wachstum unseres Unternehmens bedeutet, dass jeder im Team wächst. Wir lieben es, Wissen zu teilen und zu lernen
- Eine großartige Umgebung: Flexibles und familienfreundliches Umfeld, helle und leicht zugängliche Büros, moderne Software und Hardware
- Hoher Flexibilitätsgrad: Bevorzugen Sie es, früh oder spät zu arbeiten? Müssen Sie Ihre Kinder vom Kindergarten abholen? Bevorzugen Sie es, im Ausland zu arbeiten? Wir glauben an Ergebnisse und motivierte Mitarbeiter
Wollen Sie diesen Job? Wir würden uns freuen, von Ihnen zu hören! Bewerben Sie sich direkt über das Formular unten. Talon.One ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und stolz darauf ist, eine vielfältige Belegschaft zu verfolgen und einzustellen. Wir treffen keine Einstellungsentscheidungen auf der Grundlage von Rasse, Hautfarbe, religiösem Glauben, ethnischer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Militär- oder Veteranenstatus oder aus anderen Gründen, die durch geltende lokale, staatliche oder bundesstaatliche Gesetze geschützt sind oder durch die Unternehmensrichtlinien verboten sind. Als Arbeitgeber streben wir nach einem gesunden und sicheren Arbeitsplatz und verbieten streng jede Art von Belästigung. Erfahren Sie mehr über unsere Datenschutzrichtlinie für Kandidaten.
Senior Frontend Engineer Arbeitgeber: Talon.One
Kontaktperson:
Talon.One HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Frontend Engineer
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei Talon.One arbeiten oder in ähnlichen Positionen sind, um Insider-Informationen zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Denkweise zu erklären. Zeige, dass du nicht nur die Lösungen kennst, sondern auch verstehst, warum sie funktionieren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Frontend-Entwicklung! Teile Projekte, an denen du gearbeitet hast, und erkläre, wie du UX verbessert hast. Das zeigt, dass du nicht nur ein Entwickler bist, sondern auch ein Teamplayer.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deine Motivation klar zu kommunizieren – wir lieben es, wenn Bewerber ihre Begeisterung zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Frontend Engineer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns deine Persönlichkeit! Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen. Lass deine Leidenschaft für Frontend-Entwicklung durchscheinen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen mit Technologien wie React oder TypeScript. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Zeig dein Interesse!: Wir lieben es, wenn Bewerber zeigen, dass sie sich mit unserer Firma und unseren Werten identifizieren. Mach dir Gedanken darüber, wie du zur inklusiven Kultur bei Talon.One beitragen kannst und teile das in deiner Bewerbung!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Talon.One vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den modernen Webtechnologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie React, TypeScript und REST APIs. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein tiefes Verständnis für deren Anwendung in realen Projekten hast.
✨Teamgeist zeigen
Da das Unternehmen großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team verdeutlichen. Betone, wie du anderen geholfen hast, ihre Fähigkeiten zu entwickeln oder wie du selbst von Mentoren profitiert hast.
✨Bereite Fragen vor
Stelle sicher, dass du während des Interviews auch Fragen an die Interviewer hast. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen des Teams oder wie das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Empathie und Inklusion betonen
Da das Unternehmen eine inklusive Kultur fördert, ist es wichtig, dass du deine eigene Sichtweise zur Diversität und Inklusion teilst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit dazu beigetragen hast, ein unterstützendes Umfeld zu schaffen, und wie du dies auch in Zukunft tun möchtest.
