Auf einen Blick
- Aufgaben: Wachse mit uns im Social Media Management und kreiere fesselnden Content.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit innovativen Social-Media-Präsenzen.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, spannende Projekte und ein kreatives Team.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Fähigkeiten in einem inspirierenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Kommunikation und interagiere aktiv mit unserer Community.
- Qualifikationen: Mindestens drei Jahre Erfahrung im Social Media Management und Kreativität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Pensum: 80% | Arbeitsmodell: Hybrid | Start: 1. August 2026
Als Social Media Manager bist du zuständig für den weiteren Ausbau unserer Social-Media-Präsenzen, bereitest Content auf und distribuierst «20 Minuten»-Inhalte auf unseren Social-Media-Plattformen. Ausserdem stehst du im aktiven Dialog mit der Community und übernimmst Verantwortung für Social-Media-relevante Projekte.
Das erwartet dich:
- Du bist unter anderem verantwortlich für den Entstehungsprozess sämtlicher redaktioneller Inhalte in enger Zusammenarbeit mit den Social Media Content Creators und der Redaktion.
- Dazu erstellst du selbst Content für unsere Social-Media-Präsenzen.
- Du bist verantwortlich für das Wachstum unserer Social-Media-Präsenzen.
- Du stellst sicher, dass der Social-Media-Redaktionsplan eingehalten wird und wir aufmerksamkeitsstarken Content zur richtigen Zeit auf der richtigen Plattform spielen.
- Du analysierst Daten aus unseren Social-Media-Aktivitäten und bist verantwortlich für die Erstellung von Reportings.
- Du analysierst laufend Social-Media-Trends (neue Features, neue Plattformen etc.).
- Du aktivierst unsere Community und bist mit ihr in einem ständigen Dialog.
- Aktive und selbstständige Projektleitung für weitere Aufgaben im Bereich Social Media.
Das suchen wir:
- Mindestens drei Jahre Erfahrung im Bereich Social Media Management.
- Du lebst Social Media! Du bist bewandert auf Instagram und Tiktok und du weisst, was guten Social Media Content ausmacht.
- Mit Tools wie Meta Business Manager und Canva kennst du dich bestens aus.
- Begriffe wie For You Page, Algorithmus, Engagement, Relatable Posts, User Generated Content, Tiktok Live etc. kannst du nicht nur aussprechen, sondern auch umsetzen.
- Du kennst dich im Community Management aus und weisst auch, wie man mit anspruchsvollen Zielgruppen kommuniziert.
- Du hast Erfahrung in der (einfachen) Analyse und Interpretation von Social Media KPIs.
- Du hast mind. 1 Auge für gutes Design und 1 Ohr für gute Sprache (in Deutsch). Weitere Sprachen von Vorteil.
- Abgeschlossene Ausbildung (Berufslehre, Mittelschule, höhere Fachschule, Fachhochschule oder Universität).
Deine Vorteile bei uns:
Social Media Manager Arbeitgeber: Tamedia Group
Als Arbeitgeber bietet «20 Minuten» eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung, in der du als Social Media Manager die Möglichkeit hast, deine Leidenschaft für soziale Medien voll auszuleben. Mit einem hybriden Arbeitsmodell und flexiblen Arbeitszeiten fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten dir zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten, um deine Fähigkeiten im Bereich Social Media weiter auszubauen. Zudem profitierst du von einem engagierten Team, das den Dialog mit der Community schätzt und innovative Ideen zur Steigerung unserer Reichweite umsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Social Media Manager erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei aktiv auf Social Media! Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch mit den Plattformen umgehen kannst. Teile deine eigenen Inhalte und interagiere mit anderen, um deine Präsenz zu stärken.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Events oder Webinare. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du aktuelle Trends und Entwicklungen im Social Media Bereich recherchierst. Zeig uns, dass du am Puls der Zeit bist und innovative Ideen hast!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, deine Leidenschaft für Social Media kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Social Media Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!:Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns deine kreative Seite! Nutze deinen eigenen Stil, um deine Leidenschaft für Social Media zu zeigen. Wir lieben es, wenn Bewerbungen einzigartig sind und deine Persönlichkeit widerspiegeln.
Mach deine Erfahrungen sichtbar!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Social Media Management. Zeige konkrete Beispiele, wie du Content erstellt und Communities aktiviert hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen!
Analysiere und präsentiere!:Da Datenanalyse ein wichtiger Teil der Rolle ist, vergiss nicht, deine Fähigkeiten in diesem Bereich zu betonen. Erkläre, wie du KPIs analysierst und welche Tools du dafür nutzt. Das zeigt uns, dass du die Zahlen im Griff hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich erhalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tamedia Group vorbereitet
✨Mach dich mit den Plattformen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Social-Media-Plattformen, auf denen das Unternehmen aktiv ist, genau anschauen. Überlege dir, welche Inhalte gut ankommen und wie du diese für die Marke umsetzen würdest. Zeige dein Wissen über aktuelle Trends und Features!
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Content erstellt, Community-Engagement gefördert und KPIs analysiert hast. Konkrete Zahlen und Ergebnisse machen deinen Beitrag greifbar.
✨Zeige deine Kreativität
Als Social Media Manager ist Kreativität gefragt! Überlege dir im Vorfeld ein paar kreative Ideen für mögliche Kampagnen oder Posts, die du dem Interviewer vorstellen kannst. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, frischen Wind in die Social-Media-Präsenz zu bringen.
✨Sei bereit für Fragen zur Community-Interaktion
Da du im aktiven Dialog mit der Community stehst, sei darauf vorbereitet, Fragen zu beantworten, wie du mit verschiedenen Zielgruppen kommunizieren würdest. Überlege dir Strategien, um auch anspruchsvolle Nutzer zu erreichen und zu aktivieren. Das zeigt, dass du die Bedürfnisse der Community verstehst.
