Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Cloud-Engineers und entwickle skalierbare Infrastruktur.
- Arbeitgeber: Tangany ist ein innovatives Tech-Unternehmen in München, spezialisiert auf digitale Vermögenswerte.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und wachse in der Blockchain-Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in Softwareentwicklung und 3 Jahre in der Teamleitung erforderlich.
- Andere Informationen: Genieße kostenlose Yoga-Kurse und regelmäßige Teamevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Tangany, based in Munich, is a highly innovative technology company with a market-leading B2B solution for the custody of digital assets on the blockchain (e.g. cryptocurrencies, tokenized assets, NFTs). Our solution is already used by more than 40 institutional customers. Tangany is regulated by the German federal financial supervisory authority, BaFin.Using our modern blockchain API, we enable our customers to easily and securely integrate blockchain functionalities into their systems. This white-label solution saves high development costs and time, enabling fast market access and easy usability for end users. Regulatory requirements can be covered for appropriate assets via Tangany\’s crypto custody license if required.For our continued growth, we are looking for a Tech Lead – Cloud Infrastructure (f/m/d) to join our Platform Engineering department and play a key role in a highly efficient, cross-functional environment. As part of the wider Tangany Platform Engineering department, you will lead a team of Cloud Platform Engineers with focus on cloud governance, compliance, security, and cost optimization. Design and develop a scaleable and reliable infrastructure for an Internal Developer Platform, enabling a solid foundation for our internal and product services.TasksTake responsibility for a small but efficient team of cloud engineers and lead with technical proficiency and expertise.Set clear performance goals and monitor individual and team progress.Provide training, mentorship, and feedback and enhance team development.Manage and configure core Microsoft Azure services to ensure a robust and scalable infrastructure.Automate provisioning, testing, and deployment using advanced CI/CD pipelines with GitHub and Azure DevOps.Implement end-to-end observability solutions with tools like Azure Monitor, Grafana, and Prometheus.Collaborate closely with API and Blockchain development teams to enhance developer productivity and user experience.Support second-line and ISO teams with IT-compliance requirements for security, risk, business continuity and incident management, ICT outsourcing, and governance workloads.Take technical ownership of cloud-based platforms and ensure technical quality and growth of designated systems.Requirements8+ years of experience in software development, development operations, and release management.3+ years of experience in team leadership.Proven experience in building solutions on Microsoft Azure in highly regulated environments.Deep understanding of cloud architecture best practices: security, reliability, performance efficiency, operational excellence, and costs management.Hands-on experience in Terraform, Shell scripting, Git-based workflows, CI/CD pipelines implementation.Enthusiasm for blockchain technologies; blockchain knowledge is a plus.Excellent communication skills and a collaborative mindset.Fluent in English (>B2); German is a plus.BenefitsFlexibility & Work-Life-Balance:30 days of vacation plus ½ day off December 24th and December 31st and additional unpaid leave if needed to recharge your battery.Two weeks extra paid vacation for new parents.Possibility to work from home or any other place within Germany (depending on the role) or in our beautiful and fun office located in the heart of Munich.Possibility to go on workation for up to 40 days per year.Flexbile working hours, you work when you are most productive.Your development:It starts from day one: With our onboarding that is tailored to your needs, you will receive a structured onboarding plan and feedback talks within the probation period (and of course after).We grow and we want you to grow with us. Learning on the job, becoming a blockchain expert, exchanging knowledge with our highly motivated, well-rehearsed team with diverse skill sets, as well as taking part in individual training – our learning culture enables you to bring you personal and professional development to the next level.Regular feedback meetings: Twice a year we evaluate your career pathway and take the next steps in the right direction.Wellbeing:We offer free yoga classes on Tuesdays and Thursdays.Fun at work: A match with a colleague at our ping pong table, enjoy an after-work drink with your colleagues on our amazing rooftop terrace, take part in our team events.Remuneration and additional benefits:An attractive annual salary in line with the market standards.The possibility of virtual shares (ESOP) in the company.Your choice of hardware: Mac or Windows.Your choice between EGYM Wellpass subsidy or Job Ticket.We are looking for professionals from the following fields: Tech Lead (f/m/d), Team Lead (f/m/d), Cloud Infrastructure Engineer (f/m/d), DevOps Engineer (f/m/d), Platform Engineer (f/m/d), Cloud Solutions Engineer (f/m/d) #J-18808-Ljbffr
Lead Engineer - Cloud Infrastructure (f/m/d) Arbeitgeber: Tangany GmbH
Kontaktperson:
Tangany GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lead Engineer - Cloud Infrastructure (f/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu Tangany herzustellen. Sprich mit ehemaligen oder aktuellen Mitarbeitern über ihre Erfahrungen und erfrage spezifische Informationen zur Unternehmenskultur und den Erwartungen an die Rolle des Lead Engineer.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Cloud-Infrastruktur und Blockchain. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Technologien in der Rolle anwenden kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder technische Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Blockchain-Technologie. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein Interesse und Wissen über Blockchain und deren Anwendung in der Finanztechnologie betreffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead Engineer - Cloud Infrastructure (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über Tangany und ihre Werte. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine 8+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung sowie deine Führungserfahrung. Konzentriere dich auf spezifische Projekte, die deine Fähigkeiten in Microsoft Azure und Cloud-Infrastruktur zeigen.
Technische Fähigkeiten betonen: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Terraform, CI/CD-Pipelines und anderen relevanten Technologien klar darstellst. Verwende konkrete Beispiele, um deine technische Expertise zu untermauern.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für Blockchain-Technologien und deine Vision für die Rolle als Tech Lead - Cloud Infrastructure darlegst. Erkläre, wie du das Team unterstützen und weiterentwickeln möchtest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tangany GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Cloud-Infrastruktur
Mach dich mit den spezifischen Cloud-Diensten von Microsoft Azure vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für Cloud-Architektur und Best Practices hast.
✨Bereite Beispiele für Teamführung vor
Da Teamführung eine wichtige Anforderung ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in der Führung und Entwicklung von Teams demonstrieren.
✨Zeige deine Begeisterung für Blockchain-Technologien
Da das Unternehmen im Bereich Blockchain tätig ist, ist es wichtig, deine Leidenschaft und dein Wissen über Blockchain-Technologien zu zeigen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Technologien in deine Arbeit integrieren würdest.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten von Tangany vor. Dies zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.