Office Manager

Office Manager

Hamburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Organisiere Zahlungen, koordiniere Termine und halte das Büro am Laufen.
  • Unternehmen: Kreatives Unternehmen in der Kommunikations- und Marketingbranche mit familiärer Atmosphäre.
  • Vorteile: Lerne von erfahrenen Profis, flexible Arbeitszeiten und ein cooles Loft-Büro.
  • Weitere Informationen: Echte Teamarbeit ohne Hierarchien und tolle Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine kreativen Fähigkeiten weiter.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in Buchhaltungsprozessen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Ihre Aufgaben

Organisationstalent mit Freude an Zahlen gesucht

Was du bei uns machst:

  • Du arbeitest eng mit unserem Head of Finance Marina zusammen und übernimmst die Vorbereitung und Durchführung von Zahlungsläufen, stimmst Konten ab und kümmerst dich um die Klärung offener Posten.
  • Du prüfst und verarbeitest Kreditkartenabrechnungen, erstellst Weiterberechnungen und verbuchst diese ebenso wie Eingangsrechnungen.
  • Außerdem bearbeitest du Kassenbelege und Zahlungsausgänge und unterstützt bei der vorbereitenden Buchhaltung.
  • Du koordinierst Kundentermine, unterstützt die Geschäftsführung bei der täglichen Planung, hältst Ordnung im Büro, kümmerst dich um Bestellungen und sorgst dafür, dass die Abläufe im Alltag reibungslos funktionieren.

Was wir von dir erwarten:

  • Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringst Praxis in buchhalterischen Prozessen mit – zum Beispiel in der Rechnungskontrolle, im Zahlungsverkehr, bei Reisekosten oder in der vorbereitenden Buchhaltung.
  • Idealerweise hast du bereits Erfahrung in einer Assistenz-, Teamassistenz- oder Office-Management-Funktion gesammelt.
  • Kenntnisse in DATEV Unternehmen Online sind von Vorteil, alternativ bringst du die Bereitschaft mit, dich schnell und sorgfältig einzuarbeiten.
  • Du arbeitest diskret, zuverlässig und strukturiert, bist serviceorientiert, gut organisiert und ein echter Teamplayer, auf den man sich verlassen kann.

Warum wir?

Was du von uns erwarten kannst:

  • Du willst kreative Artworks machen, dich in einem kleinen, familiären, aber extrem leistungsstarken Team einbringen und von erfahrenen Designerinnen, Art Direktorinnen und Konzeptionerinnen lernen.
  • Bei uns arbeitest du eng mit unserer Head of Design Marita zusammen, die sich intensiv mit deiner Arbeit auseinandersetzt, dir regelmäßig Feedback gibt und dich fachlich wirklich weiterbringt.
  • Im Tank gibt es keine klassischen Hierarchien, sondern echtes Teamwork: Du bist von Anfang an mittendrin statt nur dabei und sammelst Erfahrungen direkt on the job.
  • Du bist dir nicht zu schade, auch mal Aufgaben zu übernehmen, die nicht die große Kunst sind, weil du weißt, dass genau dort das Handwerk von der Pike auf entsteht.
  • Wenn du nicht im Homeoffice arbeitest (freitags möglich), sitzt du in einer coolen Loft-Location am Rande von Eppendorf und arbeitest an herausragender Kreation für nachhaltige Marken wie Followfood, Bioland oder Lammsbräu sowie führende Online-Marken wie Allianz Direct oder DeutschlandCard.
  • Du wirst den Spaß an starker Kreation erleben – und selbst welche machen. Dein Portfolio wird dabei sehr schnell sehr viel besser werden.
  • Und vielleicht willst du den Tank ja auch als Sprungbrett in den Job nutzen – unsere letzte Praktikantin hat genau das getan.

Über uns

Let’s impact

Tank ist ein kreatives Unternehmen der Kommunikations- und Marketingbranche. Unser Anspruch lautet: Let’s Impact. Wir wollen mit bemerkenswerten Ideen Menschen bewegen, Veränderung initiieren und Wirkung erzeugen. Wir brechen ehemalige Silos wie Strategie, Kreation, Design, Media, Technologie/KI und Film auf und bringen Sie in unseren ProjektTanks zusammen. Das Ziel ist, mit unser Arbeit Unternehmen und Marken im digitalen Wahnsinn relevant, bekannt und attraktiv zu halten. Wir entwickeln keine Ideen und Konzepte, von denen wir glauben, dass sie dem Kunden gefallen. Sondern wir entwickeln Ideen und Konzepte unter der Maxime: Was würden wir tun, wenn es unsere Marke wäre? Für unser TankPrinzip ist es wichtig, dass jeder Mitarbeiter und jede Mitarbeiterin möglichst eigenverantwortlich und vorausschauend agiert. Nicht warten, bis jemand kommt und Fragen stellt, sondern proaktiv selbst Fragen stellen, wenn etwas unklar ist. Bei uns zählt immer das Ergebnis. Und der Spaß an der Arbeit.

Office Manager Arbeitgeber: TankTank GmbH

TankTank ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Werkstudent im HR Management die Möglichkeit bietet, in einem kreativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten. Du erhältst nicht nur wertvolle Einblicke in die Bereiche People und Recruiting, sondern kannst auch aktiv an der Gestaltung unserer HR-Prozesse mitwirken. Mit einer familiären Atmosphäre, flexiblen Arbeitszeiten und der Chance auf persönliche Weiterentwicklung in einer inspirierenden Loft-Location am Rande von Hamburg-Eppendorf, ist TankTank der ideale Ort für alle, die ihre Leidenschaft für HR in einem innovativen Team ausleben möchten.

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Kontaktdaten:

TankTank GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Office Manager erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Office Manager interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem informellen Austausch, um mehr über die Position und unser Team zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder uns kennen. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil im Bewerbungsprozess verschaffen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und Werte. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen im Griff hast, sondern auch ein echtes Interesse an unserer kreativen Arbeit und der Unternehmenskultur.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Organisation und Zahlen in den Vordergrund zu stellen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Office Manager mit Bravour zu bestehen

Organisationstalent
Zahlenverständnis
Buchhaltungskenntnisse
Rechnungskontrolle
Zahlungsverkehr
Vorbereitende Buchhaltung
DATEV Unternehmen Online

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deinen Lebenslauf lebendiger und gibt uns einen besseren Eindruck von deinen Fähigkeiten.

Achte auf Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst und professionell arbeitest.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TankTank GmbH vorbereitet

Mach dich mit den Zahlen vertraut

Da die Position des Office Managers stark mit Zahlen und Buchhaltungsprozessen verbunden ist, solltest du dich vor dem Interview mit grundlegenden Buchhaltungsbegriffen und -prozessen vertraut machen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Rechnungskontrolle oder im Zahlungsverkehr zeigen.

Organisationsskills demonstrieren

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit organisatorische Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, dass du ein echtes Talent für Organisation hast, indem du über Situationen sprichst, in denen du Termine koordiniert oder Abläufe optimiert hast.

Teamplayer-Mentalität zeigen

Da Teamarbeit bei uns großgeschrieben wird, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Teile Geschichten, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du dazu beigetragen hast, gemeinsame Ziele zu erreichen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der typische Arbeitsalltag aussieht. So zeigst du, dass du proaktiv und engagiert bist.