Auf einen Blick
- Aufgaben: Individuelle Förderung und Freizeitgestaltung für Kinder und Jugendliche mit besonderen Bedürfnissen.
- Unternehmen: Die Tanne, Kompetenzzentrum für Menschen mit Hörseh-Behinderung und Autismus.
- Vorteile: Sinnstiftende Tätigkeit, Unterstützung bei Weiterbildung und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Vielfältige Arbeitsumgebung mit Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Klient*innen aktiv mit und arbeite in einem engagierten Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagog*in HF/FH und Interesse an speziellen Herausforderungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Arbeiten mit Sinn und allen Sinnen. Die Tanne ist DAS Kompetenzzentrum für Menschen mit angeborener Hörseh-Behinderung, Taubblindheit und verwandten mehrfachen Sinnes-Behinderungen, inkl. Autismus-Spektrum-Störungen, in der Deutschschweiz. Für unsere Klient*innen im Kinder-/Jugendbereich suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine verantwortungsbewusste und offene Persönlichkeit.
Deine Aufgaben:
- Mitverantwortung für individuelle Förderung, Pflege und Freizeitgestaltung
- Förderung und Begleitung in Zusammenarbeit mit Lehrpersonen und Therapeut*innen
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagog*in HF/FH
- Fachkompetenz im Behindertenbereich kombiniert mit Neugier, Geduld und Freude an der Arbeit
- Interesse an spezifischen Herausforderungen bei angeborener Hörsehbehinderung und mehrfacher Sinnesbehinderung
- Interesse an der Arbeit mit Klient*innen aus dem Autismus-Spektrum
- Passion für / Interesse an (Unterstützte) Kommunikation
- Ruhige, einfühlsame und belastbare Persönlichkeit - auch in unerwarteten Situationen
- Praktische und zielorientierte Vorgehensweise
- Fähigkeit zur Abgrenzung und ein gutes Gespür für die eigene Work-Life-Balance
- Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit in einem motivierten Team
Dich erwartet:
- Vielfältige, interessante und attraktive Arbeitsumgebung in einer professionellen Organisation
- Sinnstiftende Tätigkeit in einem Sozialunternehmen mit Engagement für die Klient*innen
- Vertiefung in das Fachgebiet der Hörseh-Behinderung und ASS mit umfassender Einarbeitung
- Unterstützung bei persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung
Bist du gwundrig? Werde Teil der Tanne und bewirb dich jetzt! Fragen beantwortet dir gerne Lynn Bouhouch, Ressortleiterin Personal. Wir freuen uns auf dich!
Sozialpädagog*in HF/FH (Kinder-/Jugendbereich), 80% Arbeitgeber: Tanne, Schweizerische Stiftung für Taubblinde
Die Tanne bietet eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Arbeitsumgebung für Sozialpädagog*innen, die sich leidenschaftlich für die Förderung von Menschen mit Hörsehbehinderung und Autismus-Spektrum-Störungen einsetzen. Mit einem starken Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und individueller Förderung der Klient*innen, unterstützt die Organisation ihre Mitarbeitenden durch umfassende Einarbeitung sowie Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Hier erwartet dich ein motiviertes Team in einer professionellen Organisation, die Wert auf eine gute Work-Life-Balance legt.
Kontaktdaten:
Tanne, Schweizerische Stiftung für Taubblinde Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagog*in HF/FH (Kinder-/Jugendbereich), 80% erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Organisation und zeig dein Interesse an der Arbeit mit Klient*innen im Kinder-/Jugendbereich.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über deine Erfahrungen im Behindertenbereich überlegst. Zeig, dass du Neugier und Geduld mitbringst und bereit bist, dich den spezifischen Herausforderungen zu stellen.
✨Tipp Nummer 3
Mach dir Gedanken über deine eigene Work-Life-Balance und wie du diese in einem stressigen Job wie dem Sozialpädagog*in aufrechterhalten kannst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Arbeit interessiert bist, sondern auch an deinem eigenen Wohlbefinden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Hörsehbehinderungen und im Autismus-Spektrum zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagog*in HF/FH (Kinder-/Jugendbereich), 80% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Leidenschaft arbeiten.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein sauberer und gut strukturierter Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Erzähle von deinen Erfahrungen!:Teile uns mit, was dich für die Rolle als Sozialpädagog*in HF/FH qualifiziert. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tanne, Schweizerische Stiftung für Taubblinde vorbereitet
✨Verstehe die Mission der Tanne
Informiere dich gründlich über die Tanne und ihre Arbeit mit Menschen mit Hörsehbehinderungen. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und wie deine eigene Leidenschaft für die Arbeit mit Klient*innen aus dem Autismus-Spektrum dazu passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Sozialpädagog*in unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du individuelle Förderung und interdisziplinäre Zusammenarbeit umsetzt.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die Klient*innen mit Hörsehbehinderung erleben, oder nach den Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung.
✨Zeige deine Empathie und Geduld
In einem sozialen Beruf sind Empathie und Geduld entscheidend. Versuche, während des Interviews eine ruhige und einfühlsame Haltung zu zeigen. Dies kann durch deine Körpersprache und deine Antworten geschehen, um zu verdeutlichen, dass du auch in unerwarteten Situationen gelassen bleibst.
