Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und setze innovative pädagogische Konzepte um.
- Unternehmen: Der Tannenhof Berlin-Brandenburg, ein sozialer Träger mit über 40 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Supervisionen und ein offenes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und Jugendlichen in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abschluss als Sozialpädagoge*in oder Sozialarbeiter*in und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Der Tannenhof Berlin-Brandenburg ist ein sozialer Träger, der seit über 40 Jahren aktiv ist. In Berlin und Brandenburg beschäftigen wir 320 Mitarbeiter in den Bereichen Suchtrehabilitation, Prävention, Beratung, Kinder- und Jugendhilfe sowie Schul- und Berufsausbildung.
Sie werden im Standort Berlin‑Lichtenrade in der Einrichtung „Tagesgruppe Kinderhof“ als Sozialpädagoge/ Teamleitung tätig. 30,0 Stunden / Woche / unbefristet.
Gründe, die für UNS sprechen:
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- die Möglichkeit zur intensiven und individuell pädagogischen Arbeit
- Mitarbeit in einem zukunftsorientierten und aufgeschlossenen Team
- regelmäßige externe Supervisionen
- 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr
- eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Angebot von Fort- und Weiterbildung
Gründe, die für SIE sprechen:
- einen Abschluss als Sozialpädagoge*in / Sozialarbeiter*in (m/w/d)
- Interesse an der systemischen Arbeit
- Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Begeisterungsfähigkeit und Interesse an der Zusammenarbeit im Team
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Ihre zu erwartenden Aufgaben:
- Leitung des Fachteams
- Umsetzung des pädagogischen Konzeptes im Rahmen der Kleinstgruppenbeschulung
- Koordinierung der Arbeitsprozesse innerhalb der Tagesgruppenmaßnahme
- Organisation und Durchführung der individuellen Förderung der Kinder sowie Umsetzung des pädagogischen Konzepts
- Eltern- und Familienarbeit
- Zusammenarbeit mit Jugendämtern und beteiligten Fachdiensten
- Verantwortung für die Umsetzung und Fortschreibung des Hilfeplanverlaufs
Bei Fragen rufen Sie uns gern an: Wir lieben es, direkt miteinander zu sprechen.
Teamleitung Sozialarbeiter Sozialpädagoge (m/w/d) Arbeitgeber: Tannenhof Berlin-Brandenburg gGmbH
Der Tannenhof Berlin-Brandenburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem großzügigen Urlaubsanspruch von 33 Tagen pro Jahr. In der kleinen Rehabilitationseinrichtung Haus Schönbirken in Lindow bei Neuruppin arbeiten Sie in einem unterstützenden Team aus Therapeuten, Ärzten und Pflegekräften, das auf Augenhöhe zusammenarbeitet und Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungen bietet.
Kontaktdaten:
Tannenhof Berlin-Brandenburg gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleitung Sozialarbeiter Sozialpädagoge (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Tannenhof Berlin-Brandenburg gGmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Sozialarbeiter Sozialpädagoge (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Tannenhof Berlin-Brandenburg gGmbH zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tannenhof Berlin-Brandenburg gGmbH vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
