Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Produkte, die Unternehmen helfen, ihren CO2-Ausstoß zu reduzieren.
- Unternehmen: Innovatives ClimateTech-Unternehmen mit einem Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, virtuelle Beteiligung, jährliches Lernbudget und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit schnellen Lern- und Wachstumsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Produkte, die einen echten Unterschied im Klimaschutz machen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement und Leidenschaft für nachhaltige Lösungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Produktmanager (B2B SaaS | ClimateTech) in München, Deutschland (Hybrid – 3 Tage vor Ort)
Wettbewerbsfähiges Gehalt + virtuelle Beteiligung + jährliches Lernbudget + Rentenbeitrag + EGYM Wellpass
Entwickeln Sie Produkte, die globalen Industrien helfen, Kohlenstoffemissionen zu reduzieren und die Dekarbonisierungsbemühungen zu beschleunigen.
Was wäre, wenn die Produkte, die Sie entwickeln, tatsächlich dazu beitragen könnten, die globalen Emissionen zu reduzieren? Nicht durch Marketing, sondern durch Software, die Industrieunternehmen hilft, ihre Umweltauswirkungen zu verstehen, zu verwalten und aktiv zu reduzieren.
Dies ist die Art von Produktmanager-Rolle, in der Verantwortung wirklich Verantwortung bedeutet. Wenn Sie zu Tanso kommen, werden Sie einen gesamten Bereich des Produkts von Anfang bis Ende besitzen – von der Entdeckung und den Kundeninteraktionen bis hin zu Priorisierung, Lieferung, Iteration und Wirkung.
Die Erwartung hier ist, dass Produktmanager ganzheitlich über die Probleme nachdenken, die sie lösen, die damit verbundenen kommerziellen Ergebnisse und den geschaffenen Kundenwert.
Wenn Sie es genießen, eng mit Kunden zusammenzuarbeiten, die Produktentwicklung zu beeinflussen, anstatt einfach nur Tickets zu verwalten, und in einer Umgebung zu arbeiten, in der Ihre Ideen tatsächlich Ergebnisse prägen – dann werden Sie sich hier wahrscheinlich wohlfühlen.
Dies ist nicht die Art von PM-Rolle, in der alles bereits perfekt für Sie geplant ist. Der Einarbeitungsprozess ist absichtlich strukturiert, um Ihnen zum Erfolg zu verhelfen. Sie werden Einblicke in das gesamte Unternehmen gewinnen, Kontext zur breiteren Unternehmensreise aufbauen und die Freiheit haben, Teile Ihrer Einarbeitung selbst zu steuern, wo Sie ein tieferes Verständnis benötigen.
Für den richtigen Produktmanager ist dies die Art von Rolle, die Lernen, Verantwortung und Karrierewachstum schnell beschleunigt – während Sie Produkte entwickeln, die wirklich wichtig sind.
Productmanager fulltime Arbeitgeber: Tanso
Tanso ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an bedeutenden Produkten zu arbeiten, die aktiv zur Reduzierung von Kohlenstoffemissionen beitragen. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt, virtueller Beteiligung, einem jährlichen Lernbudget und einer positiven Unternehmenskultur fördert Tanso das persönliche Wachstum und die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die hybride Arbeitsweise in München ermöglicht es den Mitarbeitern, flexibel zu arbeiten und gleichzeitig eng mit Kunden zusammenzuarbeiten, um innovative Lösungen zu entwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Productmanager fulltime erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv und nutze Networking! Sprich mit Leuten in der Branche, besuche Events oder Webinare. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Produkte des Unternehmens genau studierst. Überlege dir, wie du deren Wert steigern könntest und bringe deine Ideen mit ins Gespräch.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Thema Klimaschutz! Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur die Fähigkeiten haben, sondern auch eine echte Motivation für ihre Mission mitbringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Chancen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Productmanager fulltime mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für das haben, was sie tun, also lass uns wissen, warum du dich für diese Rolle interessierst.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Probleme gelöst und Produkte erfolgreich gemanagt hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du in unser Team passen könntest.
Sprich unsere Sprache!:Nutze die Begriffe und den Jargon, die in der Stellenbeschreibung verwendet werden. Das zeigt uns, dass du die Branche verstehst und dich mit den Herausforderungen, die wir angehen, identifizieren kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tanso vorbereitet
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission des Unternehmens vertraut, insbesondere wie ihre Produkte zur Reduzierung von Kohlenstoffemissionen beitragen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Rolle verstehst, sondern auch leidenschaftlich daran interessiert bist, einen positiven Einfluss auf die Umwelt zu haben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Produktmanager unter Beweis stellen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Kundenfeedback in Produktentscheidungen integriert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das zeigt, dass du die Verantwortung für den gesamten Produktlebenszyklus übernehmen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der strategischen Ausrichtung des Produkts interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen bei der Umsetzung seiner Klimaziele sieht, oder wie sie den Erfolg ihrer Produkte messen. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Sei offen für Feedback
Im Interview wird oft nach deiner Fähigkeit gefragt, mit Feedback umzugehen. Teile Beispiele, wie du konstruktive Kritik in der Vergangenheit genutzt hast, um deine Arbeit zu verbessern. Dies zeigt, dass du lernbereit bist und dich kontinuierlich weiterentwickeln möchtest, was in einem dynamischen Umfeld wie diesem entscheidend ist.
